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6 von 22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Trennungskultur und Umgang mit Mitarbeitenden sehr problematisch

1,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Schlossbräu mk|hotels GmbH in Arnstorf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Während meiner Zeit im Unternehmen habe ich wiederholt erlebt, dass das Arbeitsverhältnis von Mitarbeitenden abrupt beendet wurde.

In mehreren Fällen – und letztlich auch bei mir selbst – entstand für mich der Eindruck, dass dabei schwerwiegende Vorwürfe in den Raum gestellt wurden, ohne dass diese transparent aufgeklärt oder belegt wurden.

Ich habe wahrgenommen, dass über Mitarbeitende gegenüber Dritten Aussagen gemacht wurden, die aus meiner Sicht nicht der Wahrheit entsprachen und dazu beitrugen, das jeweilige Arbeitsverhältnis schnell zu beenden.

Diese Art der Kommunikation habe ich als sehr belastend empfunden. Statt Klärung oder Gespräch entstand für mich der Eindruck, dass Vorwürfe genutzt wurden, um Mitarbeitende loszuwerden.

Insgesamt fehlten mir Fairness, Transparenz und ein respektvoller Umgang – insbesondere in Konflikt- und Trennungssituationen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Tolle Kollegen, schlechte Führung!

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Schlossbräu mk|hotels GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Benefits

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Chef von Remscheid und das er geduldet wird. Ein Mann der kein Hotel und keine Menschen führen kann. Ich bin einfach nur enttäuscht.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation, anstatt Kündigungen ohne Geapräche zu verteilen

Arbeitsatmosphäre

Wenn der Direktor nicht im Haus ist- gut

Image

In Remscheid ein no-go, das Haus hat einen sehr schlechten Ruf, wobei es eine coole Location sein könnte. Jung-modern-lässig-mk, aber das ist unter der aktuellen Führung nicht machbar

Work-Life-Balance

Nicht viel zu tun, kann man machen was man will.

Karriere/Weiterbildung

Man hat mir versprochen, dass ich nach meiner Einarbeitung mehr Gehalt bekomme, stattdessen gab es die Kündigung.

Gehalt/Benefits

Ungerechte Zahlung
Super Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird massenhaft fertig Essen bestellt, was in den Kühlhäusern vergammelt

Kollegenzusammenhalt

Super nette Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Wenn der oberste Boss schon über die anderen Kollegen lästert, anstatt mit denen zu reden, weiß man, woran man ist.

Kommunikation

Es gibt keine!

Gleichberechtigung

Null! Wenn der einen nicht mag, redet der auch mal einfach gar nicht mit einem

Interessante Aufgaben

Leider nicht viel zu tun


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Sehr zufrieden

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Schlossbräu mk|hotels GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die flachen Hierarchien

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Work Life Balance ist oft nicht einfach


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ich finde meinen Arbeitsplatz super

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Schlossbräu mk hotels GmbH in Rüsselsheim am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Nichts

Arbeitsatmosphäre

2-10

Image

Super

Work-Life-Balance

Supi

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Supi

Kollegenzusammenhalt

Nicht ganz

Umgang mit älteren Kollegen

Supi

Vorgesetztenverhalten

Supi

Arbeitsbedingungen

Supi

Kommunikation

2-10

Gehalt/Benefits

Sehr gut

Gleichberechtigung

Supi

Interessante Aufgaben

Einchecken

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Ausbildungsbetrieb verlangt das höchste. macht aber das mindeste nur für Azubis

1,8
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur koch im Bereich Produktion bei Schlossbräu mk hotels GmbH in Arnstorf absolviert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schonzeiten werden nicht eingehalten. Spätschicht ende 22:30 und um 5:30 früh da sein zu müssen. ist alles andere als die gesetzlichen 12 stunden zwischen schichten

Verbesserungsvorschläge

nicht die Standard Sachen die Pflicht sind. als Benefits anbieten. und dann die guten anpreisen mit Zuschüssen usw. die dann aber erst als ausgelernter koch gelten

Arbeitsatmosphäre

unter Mitarbeitern super. die Führungskräfte schauen auf ein herab. so als ob man nichts wert ist

Karrierechancen

gibt es keine

Arbeitszeiten

es werden automatisierte minus stunden angerechnet

Ausbildungsvergütung

kein Urlaubs, Weihnachtsgeld oder Zuschüsse für Azubis. nur für ausgelernte

Die Ausbilder

mein Ausbilder geht so. er ist okay. mit ihn lässt sich manchmal reden. aber seine schnippische Art kann ich nicht ab. und der andere Ausbilder sein Vertreter ist schlimm. wird gern laut. und mit ihn reden ist unmöglich

Spaßfaktor

nein. überhaupt nicht vorhanden. der durchgehende stress von oben das immer alles perfekt sein muss. macht mich körperlich und psychisch kaputt

Aufgaben/Tätigkeiten

sind immer die gleichen. keine Abwechslung. Küche einigermaßen gut ausgestattet. aber oft zu klein für große mengen

Variation

gibt es keine. immer die gleichen Standard aufgaben

Respekt

Kollegen ja. Führungskräfte zeigen kein Respekt. besonderes wenn man mal Fehler macht. sind ja auch nur Menschen

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Unglaubliche Ungleichbehandlung zwischen den Mitarbeiter /innen.

2,1
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Schlossbräu mk hotels GmbH in Rüsselsheim am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nachtzuschläge,feiertagzuschläge und sonn/feiertag zuschläge. ebenso eine hauseigene Brauerei hier kann einem richtig was geboten werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Urlaubsanträge, Lohnabrechnung, Ungleichbehandlung beim eintritt in den betrieb, man rennt hier seinem Arbeitsvertrag hinterher weil dieser nicht vom betrieb unterschrieben automatisch wieder zurück kommt. Betriebsrat wird völlig versteckt und ist nicht auszufinden. völlig unangebrachte unhöfliche und inkompetente Hotel Direktion zumindest im MK/Rüsselsheim

Verbesserungsvorschläge

Das unternehmen könnte mal Urlaubs Anträge anschaffen.
Die Lohnabrechnung erscheinen altmodisch keine stunden Anzahl pro tag erkennbar.
Höfflicher Umgang zwischen Hoteldirektor und Mitarbeitern sollte ebenso stattfinden.

Arbeitsatmosphäre

Unglaublich schlecht, lob kann man hier nicht erwarten

Work-Life-Balance

Keine Urlaub Anträge, ständige Diskussionen über Urlaub, das kommen gehen System spinnt mindestens 3 mal im Monat ständiges hinterher rennen der eigenen stunden.

Karriere/Weiterbildung

Nicht das ich wüsste.

Gehalt/Benefits

Eines der wenigen Dingen die hier zeitgemäße sind.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nein es handelt sich um einen rein wirtschaftlichen betrieb.

Kollegenzusammenhalt

50/50 Die meisten verhalten sich sehr hintenrum

Vorgesetztenverhalten

unverschämt, respektlos , nicht zeitgemäß

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung ja, mit ständigem Ausfall der Technik hat man es hier leider zu tun

Kommunikation

ja funktioniert über hotelkit super

Gleichberechtigung

definitiv nein! die einen bekommen zur Einstellung wertvolle Broschüren und werden willkommen geheißen, die anderen bekommen einfach gar nichts.

Interessante Aufgaben

Kommt drauf an in welcher Abteilung man sich befindet


Image

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Arno SonderfeldGeschäftsführung

Lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Bewertung, jedes Mitarbeiterfeedback ist uns wichtig, und es tut uns leid, dass Sie eine enttäuschende Erfahrung als Mitarbeiter bei uns im Unternehmen wahr genommen haben.

Wie Sie hoffentlich aus unseren anderen Bewertungen ersehen können, ist Ihre Situation die Ausnahme und weit von unseren üblichen hohen Standards entfernt. Umso mehr sind wir bestrebt, dafür zu sorgen, dass dies gelöst wird und nicht nochmal bei andern Mitarbeitern vorkommt. Es freut uns sehr, dass Sie die Sozialleistungen und die Kommunikation über die zur Verfügungsgestellen Tools positiv sehen.

Wir sind bemüht so transparent und digitalisiert wie möglich für unsere Mitarbeiter zu sein, so auch bei den Gehaltsabrechnungen und Urlaubsplanungen, die unsere Mitarbeiter Online über das Zeiterfassungssystem beantragen und einsehen können.

Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter steht für uns an erster Stelle, wir werden ihre Punkte angehen und umgehend Lösungen ausarbeiten.

Wir wünschen Ihnen für Ihre weitere Zukunft nur das Beste.

Mit besten Grüßen