Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Firmenwagen
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Diensthandy
Betriebsarzt
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Kinderbetreuung
Hund erlaubtFamiliärer Betrieb
Unternehmen wächst stetig.
Technik wird stetig auf den neusten Stand gebracht. Man geht mit der Zeit
Ich finde es gut, dass wir ein zukunftsorientierter Betrieb sind und offen für neue Technik
Offenheit der Geschäftsführung, familäres Klima, Ideen werden besprochen
Nachtzuschläge,feiertagzuschläge und sonn/feiertag zuschläge. ebenso eine hauseigene Brauerei hier kann einem richtig was geboten werden.
Schonzeiten werden nicht eingehalten. Spätschicht ende 22:30 und um 5:30 früh da sein zu müssen. ist alles andere als die gesetzlichen 12 stunden zwischen schichten
Urlaubsanträge, Lohnabrechnung, Ungleichbehandlung beim eintritt in den betrieb, man rennt hier seinem Arbeitsvertrag hinterher weil dieser nicht vom betrieb unterschrieben automatisch wieder zurück kommt. Betriebsrat wird völlig versteckt und ist nicht auszufinden. völlig unangebrachte unhöfliche und inkompetente Hotel Direktion zumindest im MK/Rüsselsheim
nicht die Standard Sachen die Pflicht sind. als Benefits anbieten. und dann die guten anpreisen mit Zuschüssen usw. die dann aber erst als ausgelernter koch gelten
Das unternehmen könnte mal Urlaubs Anträge anschaffen.
Die Lohnabrechnung erscheinen altmodisch keine stunden Anzahl pro tag erkennbar.
Höfflicher Umgang zwischen Hoteldirektor und Mitarbeitern sollte ebenso stattfinden.
Der am besten bewertete Faktor von Schlossbräu mk hotels ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Berufserfahrung/ Betriebsjahre werden sehr geschätzt. Aber auch Quereinsteiger jeden Alters gern gesehen
Betriebszugehörigkeit wird geschätzt, Jung und Alt profitieren voneinander
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schlossbräu mk hotels ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Interne Weiterbildungen entsprechen nicht den Forderungen der Kollegen.
gibt es keine
Nicht das ich wüsste.
