28 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Weihnachtsfeier, Firmenfeier, zwischendurch gab's auch mal kleine Grillfeier oder Eis, kurzfristig könnte man freinehmen
Der 2 Jahresvertrag wurde zweimal verlängert, dann gekündigt
Älteren neuen Kollegen mehr zutrauen
Keine Fortbildung
Die Arbeitzeiten und die Betriebsgeschichte
Respektlose Chefs, genervte mitarbeiter
Sich mehr um die Azubis kümmern und mehr beibringen
Andere mitarbeiter haben schlechte laune und die chefs machen dauerhaft stress
Sehr altbacken der Betrieb würde ich nicht empfehlen wenn man vor hat ivory geld zu verdienen und sich groß weiterentwickeln will
Arbeitszeiten fand ich Top um 06:00 Uhr angefangen und um 15:00 Uhr feierabend
War relativ durchnittlich
Unser Meister hatte wenig Zeit für uns Azubis
Viele mitarbeiter dort sind unzufrieden und genervt und das überträgt sich dann natürlich auf die jüngeren die neu dazukommen
Bleche entgraten mit dem Winkelschleifer, gewinde schneiden, Löcher auf Maß senken
Ich durfte immer nur Arbeiten ausüben die normalerweise nur von Hilfsarbeitern erledigt wird
Beide Chefs sind sehr respektlos wenn du nicht regelmäßig überstunden machst und im monat mindestens 1/2 mal Samstags kommst
Top
Top
Gut
Gut
Ji
Läuft
Gut
Jo
Ja war gut
Zusammenhalt der Kollegen
Vielfalt der Aufgaben.
Fehlende Benefits.
Schlechte Kommunikation.
Mobiles arbeiten muss ausgebaut werden und weitere Benefits wären schön.
Das Team hält auch in stressigen Zeiten gut zusammen.
Viele Themen werden nicht bis zum Ende durchdacht. Fachkräfte werden selten angehört.
Kommunikation von der Geschäftsführung zu den Angestellten ist kaum oder zu spät vorhanden.
Das Unternehmen befindet sich gerade im Umschwung. Viele Themen und Verbesserungen können angestoßen werden.
Fair wenn es Probleme gibt.
Zeitgemäße Löhne
Aufgrund des Lohnes sind Überstunden notwendig und werden auch vorrausgesetzt
Hier sollte mehr geredet werden und die wirklich wichtigen Sachen auch schriftlich mitgeteilt werden.
Leider sehr eintönig
Das er nicht oft in der Werkshalle ist
Das er unfreundlich ist , nur freundlich ist wenn er etwas verlangt , er zahlt den Lohn nicht pünktlich, hält versprechen nicht ein
Mehr Lohn zu zahlen besser mit seinen Mitarbeitern umzugehen
War nicht immer gut
Hat nie gepasst
War immer schlecht Lohn kam immer unpünktlich und er war respektlos
War gut
Gab es nie mein Kollege war geselle und bekam 12€ pro Stunde ein anderer geselle der nach ihm schon fertig war mit der Ausbildung bekam schon 16€ pro Stunde !
Gab es teilweise
Viele Veranstaltungen die nichts mit der Arbeit zutun haben wie z.B. Paintball spielen oder mal was essen gehen mit der Firma
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Gibt es nicht :)
Position
Vergütung
Pünktlich zahlen
sozial sehr angagiert , kümmert sich um neue Auszubildende
selten bis gar keine Lohnerhöhung
Ältere Arbeitnehmer nicht mehr so unter Druck setzen
So verdient kununu Geld.