30 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Turnaround verpasst. Nicht rechtzeitig neue Standbeine aufgebaut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Harsum gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vom kleinen Mittelständler zu schnell gewachsen . Große Einheiten müssen anders geführt werden als ein kleiner Familienbetrieb. Ratschläge annehmen
Verbesserungsvorschläge
GF muss präsenter sein . Wo geht die Reise mit Schlote hin ? Viel mehr Kommunikation. Ängster nehmen. Strukturen schaffen
Arbeitsatmosphäre
modern ist anders .. ist halt ein Produktionsbetrieb ohne liquide Mittel
Work-Life-Balance
Schichtbetrieb rund um die Uhr , aber nur die Produktion
Karriere/Weiterbildung
Man macht was man macht . Punkt
Gehalt/Benefits
kein Weihnachtsgeld, kein Tarif.. 80er Jahre Standard ... Produktion über alles
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider auch hier mangels Geld nagt der Zahn der Zeit
Kollegenzusammenhalt
das einzig Positive
Umgang mit älteren Kollegen
mir nichts aufgefallen
Vorgesetztenverhalten
Gefangene im System - ducken und nicht auffallen und am besten alles mit alten vorhandenen Mitteln bewerkstelligen. Man rennt gegen Wände bei Veränderungswünschen
Arbeitsbedingungen
Enge Büros, typische Gewerbegebiets Atmosphäre, veraltete EDV Systeme nichts kommuniziert
Kommunikation
das größte Problem, jeder für sich und außer -wir müssten mal- folgen wenig Taten , Es recht nicht wenn sie Geld kosten.
Interessante Aufgaben
Arbeit ist genug da ... auch spannende Themen, aber mangels Strategie und Geld passiert nichts. Fight to survive
Image
Gleichberechtigung
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Top Abteilung und durch die neue Gehaltsstrucktur stimmt such das Finanzielle
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Harsum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aussitzen von Entscheidungen
Verbesserungsvorschläge
Klarere Zuständigkeiten und schnellere Entscheidungen treffen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es wird deutlich besser!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Harsum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiheit in der täglichen Arbeit
Freiheit Dinge verändern zu dürfen
Die Zusammenarbeit mit den Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlecht ist soweit nichts, alles Andere steht unter Verbesserungsvorschlägen.
Verbesserungsvorschläge
Legt bitte mehr Wert auf Prozesse.
Erneuert bitte unbedingt das ERP System.
Die Geschäftsführung sollte den Mitarbeitern und FÜhrungskräften mehr vertrauen und sich aus dem operativen Tagesgeschäft raushalten.
Arbeitsatmosphäre
Ein gemischtes Team aus erfahrenen und jungen Kollegen, die sich sehr gut ergänzen.
Image
Viele kennen das Unternehmen Schlote noch aus der Vergangenheit und auch den fragwürdigen Ruf. Auch hier bessert sich dieses zunehmend.
Work-Life-Balance
Wer viel bewegen will, der muss auch viel leisten. Das Unternehmen hat in den letzten Jahren ein enormes Wachstum vollzogen und die Strukturen konnten so schnell nicht mitwachsen. Die Konsolidierung der Prozesse erfolgt jetzt jedoch mit Hochdruck.
Karriere/Weiterbildung
Es wird fair gefördert. Da jedoch so viele Dinge derzeit verändert werden muss man verstehen, dass die Ressourcen irgendwo begrenzt sind und man nicht immer aus dem Vollen schöpfen kann.
Gehalt/Benefits
War in der Vergangenheit stark verbesserungswürdig, aber wird jetzt durch ein neues Lohnkonzept massiv überarbeitet. Somit ist eine marktgerechte Bezahlung auch sichergestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen versucht immer umweltbewusst zu handeln und kann entsprechende Zertifizierungen vorweisen.
Kollegenzusammenhalt
Läuft wirklich gut muss ich feststellen, auch abteilungsübergreifend.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gibt es keinerlei Probleme. Die erfahrenen Kollegen teilen ihr wissen gerne und bemühen sich die Leute mit einzubinden.
Vorgesetztenverhalten
Es könnte immer besser sein. Durch den aktuellen Umbruch sind die Führungskräfte oft vollgepackt mit Aufgaben, weshalb die Teamführung in manchen Bereichen daher zu kurz kommt.
Arbeitsbedingungen
Die Büros im TomTom-Gebäude sind recht gut ausgestattet. Einzig die veraltete Systemumgebung wie ERP und Office (dem ERP System geschuldet) sind manchmal echt hinderlich im Alltag. Aber auch hier hat man die Potentiale erkannt und arbeitet daran die Dinge für die Zukunft besser gestalten.
Kommunikation
Die Informationskaskade könnte zugegebenermaßen noch besser werden. Dies hat man auch erkannt und ist bemüht Lösungen zu finden.
Gleichberechtigung
Wir brauchen ganz klar mehr Frauen in der Führungsriege!
Die Automobilindustrie ist zu stark von Männern dominiert. Ich denke andere Impulse würden uns hier wirklich sehr gut tun.
Interessante Aufgaben
Wenn man engagiert ist und Lust hat Dinge zum Positiven zu verändern, ist das Unternehmen genau das Richtige. Es ist zwar ab und an echt stressig, aber ich bin in keinem anderen Unternehmen so zufrieden in den Feierabend gegangen wie hier.
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Spaß, Zusammenhalt, Entwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Harsum gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Mobiles Arbeiten ist möglich
-Arbeitsplatzausstattung
-Gleitzeit
-Betriebl. Gesundheitsmanagement
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-EDV veraltet
-zu wenig Parkplätze insgesamt
-zu warme Büros im Sommer
Verbesserungsvorschläge
-Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit sollte verbessert werden
-Kommunikation der Führungsebene in die Abteilungen steigern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Unternehmen mit einer großartigen Kollegenmannschaft
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Harsum gearbeitet.
Image
...auch hier hat sich viel verändert, dass nach Außen erst wahrgenommen werden muss.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und Qualifizierung kann ich offen mit meinem Vorgesetzten besprechen und in einem individuellen Qualifizierungs- und Entwicklungsplan fixieren. Ich bin ein aktiver Teil meiner eigenen Entwicklung. Das ist super!
Kommunikation
...wird immer Besser. Ist aber noch lang nicht da wo sie sein sollte. Man spürt aber, dass sich da einiges zum Positiven verändert.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider nicht das, was versprochen wird!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Harsum gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Gebt endlich den „normalen“ Mitarbeitern mehr Gehalt, nicht immer nur dem Top-Management.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird wahllos festgelegt. Bei einer schlechten Verhandlung, kommt man extrem schlecht weg.
Wenn man sich gern mehr einsetzen möchte und auch mehr Verantwortung übernehmen will, wird einem das gestattet. Allerdings dankt einem keiner dafür, nicht in Worten und schon gar nicht in monitärer Form (mit mehr Gehalt).
Und dann wird sich noch gewundert, warum kein Mitarbeiter bestimmte Aufgaben übernehmen möchte oder Aufgaben extrem schlecht ausgeführt werden.
Sozialleistungen werden vermehrt angeboten, doch wenn man genauer hinschaut, sind das nur Standard-Sozialleistungen und bringen kaum etwas. Man ist stets bemüht.
Umgang mit älteren Kollegen
Unter den Kollegen, super!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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War lange gut aber lässt immer mehr zu wünschen übrig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Harsum gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es benötigt neue Führungsstrategien sowie frische Führungskräfte in der Firma.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Harsum gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Sandra SchmittLeitung Unternehmenskommunikation
Vielen Dank für die Bewertung und Ihre investierte Zeit, um uns Feedback zu geben. Dies wissen wir zu wertschätzen. Wir bedanken uns auch für Ihre ehrliche Rezension und Ihre vergebenen Sterne. Schade, dass Sie das Unternehmen verlassen haben.
Wir freuen uns, dass Sie den Umgang mit älteren Kollegen sehr gut bewerten. Ebenso freuen wir uns, dass Sie interessante Aufgaben hatten, gute Arbeitsbedingungen, ein gutes Vorgesetztenverhalten, ein gutes Image und ein gutes Umwelt-/ Sozialbewusstsein. Die Bereiche mit weniger Punkten nehmen wir als Anlass für Verbesserung auf.
An der Kommunikation werden wir aufgrund der neuen Stellenbesetzung der Unternehmenskommunikation in der Holding aktiv arbeiten.
Sollten Sie weiteren Gesprächsbedarf haben, kontaktieren Sie mich gern über sandra.schmitt@schlote.com
Ihnen wünschen wir für die Zukunft alles Gute!
Mein Votum
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Harsum gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Sandra SchmittLeitung Unternehmenskommunikation
Vielen Dank für Ihre umfangreiche Rezension und Ihre damit investierte Zeit. Dies wissen wir sehr zu wertschätzen.
Wir freuen uns, dass Sie die Atmosphäre in der IT sowie Ihren Aufgabenbereich als sehr spannend bewertet haben und der kollegiale Zusammenhalt in Ihrer Abteilung sehr gut war.
Besonders freuen wir uns, wie zufrieden Sie mit Ihrem Vorgesetzten waren!
Ebenso die Kommunikation, der Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberichtung und Arbeitsbedingungen wurden von Ihnen gut bewertet. Dafür bedanken wir uns.
Sollten Sie weiteren Gesprächsbedarf haben, kontaktieren Sie mich gern: sandra.schmitt@schlote.com.
Ihnen wünschen wir für die Zukunft alles Gute!
Ich würde hier wieder arbeiten wollen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf in Harsum gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Sandra SchmittLeitung Unternehmenskommunikation
Vielen Dank für die Bewertung und Ihre investierte Zeit, um uns Feedback zu geben.
Dies wissen wir zu wertschätzen. Wir bedanken uns auch für Ihre ehrliche Rezension und auch für die vergebenen Sterne.
Wir freuen uns, dass Sie Schlote als Arbeitgeber weiterempfehlen, besonders mit dem Hintergrund, dass Ihre Bewertung während der Corona-Pandemie erfolgte. Diese Zeit stellte uns alle vor großen Herausforderungen. Umso mehr freut es uns, dass Sie diese Zeit bei Schlote als erfolgreiche bewerten.
Ihre volle Punktzahl für die Work-Life-Balance, Gehaltleistungen, Arbeitsbedingungen, Weiterbildung, Vorgesetztenwahl, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen gibt uns Rückenwind, dass wir auf dem richtigen Weg in vielen Bereichen sind. Interessante Aufgaben, die einen erfüllen, damit einhergehend die individuell zugeschnittenen Arbeitsbedingungen sowie die Zusammenarbeit mit dem Vorgesetzten sind eng miteinander verzahnt.
Die Kommunikation und das Image sind von Ihnen mit weniger Sternen bewertet worden. Hier sind wir aktiv geworden und haben seit Anfang August die Stelle der Unternehmenskommunikation besetzt. Melden Sie sich doch gern in ein paar Monaten, ob sich aus Ihrer Sicht diese beiden Punkte verbessert haben.
Der kollegiale Zusammenhalt - das Gefühl des Gemeinsamen - wird ein Stückweit auch durch die Unternehmenskommunikation mitgestaltet. Gleichzeitig wird Ihre Bewertung intern weitergegeben, um z.B. aktiv in der Abteilung und im Unternehmen daran zu arbeiten.
Wenn Sie mir konkrete Verbesserungsvorschläge mitteilen möchten, kontaktieren Sie mich gern über sandra.schmitt@schlote.com
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.