Schlüter 

Baumaschinen 

GmbH

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre

Image

Ok

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Ganz gut

Gehalt/Benefits

Naja

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In Ordnung

Kollegenzusammenhalt

Gut

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Vorgesetztenverhalten

Meist gut

Arbeitsbedingungen

Gut

Kommunikation

Kommunikation manchmal schwierig aber meistens ok

Gleichberechtigung

Da wird jedem nh Chance gegeben

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich

Arbeitsatmosphäre

Ein lockeres Arbeitsklima

Image

Die Firma spricht für sich

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Wer gefördert werden möchte, kann es weit schaffen. Ein offenes Ohr hat jeder Vorgesetzte für eine individuelle Karriereberatung-/Förderung

Gehalt/Benefits

Teilnahme an Cooperate Benfits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Energiemanagement wird gelebt. Und für persönliche Probleme wird immer eine passende Lösung gefunden

Kollegenzusammenhalt

Auf die Kollegen ist immer verlass. Egal ob in einer Niederlassung als auch Niederlassungsüvergreifend.

Umgang mit älteren Kollegen

Ja, wird auch über den Renteneintritt hinaus gelebt

Vorgesetztenverhalten

Immer Respektvoll und auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Der fehlende Stern könnte durch eine Klimaanlage erreicht werden ;)

Kommunikation

Informationen kommen schnell an, sowohl von oben nach unten als auch von unten nach oben

Gleichberechtigung

Ist gewünscht

Interessante Aufgaben

Definitiv! Der Service für den Kunden und die Vielfalt an zu betreuuenden Maschinen, machen jeden Tag einzigartig.

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich ganz angenehm. Gerade in der Zentrale macht es Spaß.

Image

Ich hatte von Schlüter immer ein gutes Bild, hab von anderen aber auch schon viel negatives gehört.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Durch die interne Akademie haben die Mitarbeiter die Möglichkeit sich weiterbilden zu lassen, in vielen verschiedenen Bereichen. Wenn die Führungskraft es zulässt.

Gehalt/Benefits

Benefits sind super, von Mitarbeiterrabatten über Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld. Das Gehalt lässt zu Wünschen übrig. Es wird von einem Haustarif gesprochen, welcher aber nicht auf alle Mitarbeiter anwendbar ist. Manche Kollegen werden also nach anderen Kategorien eingestuft, die gefühlt keiner Logik folgen. Die wurden irgendwann mal beschlossen und seitdem wird in dieser Position so bezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird besser. Das Umweltbewusstsein steigt, auch wegen Marktdruck. Komatsu und Sennebogen bewegen sich immer mehr im Sektor der Elektromaschinen und stellen sich nachhaltiger auf. Irgendwann müssen wir da entsprechend auch mitziehen. Es wird aber schon viel für die Umwelt getan.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt relativ großen Kollegenzusammenhalt. Die meisten sind offen und hilfsbereit, wenn sie den Hintergrund deiner Anfrage verstehen. Herumkommandieren lässt sich hier keiner, daher ist man gezwungen allen auf Augenhöhe zu begegnen, was meiner Erfahrung nach die meiste Zeit gut funktioniert.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird Rücksicht auf ältere Kollegen genommen. Arzttermine oder häufigere Pausen sind kein Problem.

Vorgesetztenverhalten

Meine persönlichen Erfahrungen waren bisher durchweg positiv. Manchmal runzelt man ein wenig die Stirn, wenn jemand eine fragwürdige Entscheidung trifft, jedoch waren Vorgesetzte mir gegenüber die meiste Zeit respektvoll. Was ich allerdings von anderen Personen zu hören bekomme, macht mir teilweise Sorgen, das kann ich jedoch nicht beweisen, ob das stimmt. Manchmal sind Entscheidungen nicht nachvollziehbar, wenn gesagt wird "der kann machen was er will, der bringt viel Umsatz rein" (übertrieben gesagt). Das ist dann schon ein wenig unfair.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind abhängig vom Arbeitsort. Es variiert von Gebäude zu Gebäude und von Niederlassung zu Niederlassung. Manche Gebäude haben Klimaanlage, andere sind kaum gedämmt. Manche haben moderne Heizsysteme, andere Heizungen können an und aus. Probleme sind jedoch bekannt und stehen meines Wissens auf To Do Listen.

Kommunikation

Die Kommunikation ist ausbaufähig. Ich erfahre vieles einfach durch Zufall. Die Kommunikation innerhalb einer Abteilung ist meist super, aber abteilungsübergreifen oder zwischen den Niederlassungen und der Zentrale ist manchmal echt schleppend. Liegt jedoch auch daran, dass es nicht das eine perfekte Kommunikationsmittel gibt.

Gleichberechtigung

Ich habe positive als auch negativ Erfahrungen mit meinen männlichen Kollegen gemacht, jedoch nichts, womit ich nicht umgehen könnte. Starkes Fehlverhalten kann gemeldet werden und es folgen daraufhin auch Konsequenzen für die Personen.

Interessante Aufgaben

Da das Unternehmen selbst sehr vielfältig ist, sind es auch die Aufgaben. Mit jeder Aufgabe hat man mit einem anderen Bereich zu tun. Es dauert Jahre, bis man Schlüter überhaupt versteht. Ich persönlich, finde das toll, da ich jeden Tag etwas neues lernen kann und es nie langweilig wird.

Arbeitsatmosphäre

Man arbeitet in einem respektvollen, offenen und wertschätzenden Umfeld in dem Teamarbeit großgeschrieben wird.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Durch die eigene Akademie wird gezielt in die fachliche und persönliche Entwicklung der Mitarbeitenden investiert. Weiterbildung wird aktiv gefördert und eröffnet echte Karriereperspektiven.

Gehalt/Benefits

Faire Bezahlung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen geht respektvollen mit Mensch und Umwelt um.

Kollegenzusammenhalt

Man unterstützt sich gegenseitig, arbeitet als Team und hilft über seinen Aufgabenbereich hinaus.

Kommunikation

Feedback ist jederzeit möglich und wird ernst genommen.

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird permanent daran gearbeitet

Kollegenzusammenhalt

Das passt echt wunderbar, jeder steht für die Sache ein

Vorgesetztenverhalten

Transparent, offen und ehrlich

Kommunikation

Kann man nie ausreichend genug, aber es wird konstant daran gearbeitet, das zu verbessern

Interessante Aufgaben

Es wird nicht langweilig… Interessante Produkte und Firmenstruktur