Hinter den Kulissen sieht es leider ganz anders aus!
Verbesserungsvorschläge
Das gesamte Führungspersonal muss dringend im Bereich Mitarbeiterführung geschult werden. Arbeitszeiten sollten eingehalten werden. Mitarbeiter sollten mehr wertgeschätzt werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind teilweise sehr nett, aber viele auch falsch. Jeder will für sich das Beste.
Image
Leider dringen die negativen Dinge bei diesem Unternehmen nicht nach außen: z.B. der Verkauf von Echtpelz. Es wurde vor Jahren in der Presse angekündigt, keinen Echtpelz mehr zu verkaufen. Leider war bei der Winter Kollektion 2017/2018 immer noch sehr viel Echtpelz im Verkauf. Soviel zu verbindlichen Aussagen des Unternehmens.
Work-Life-Balance
Die vereinbarten Arbeitszeiten laut Arbeitsvertrag werden nicht eingehalten. Eine TÄGLICHE Überschreitung der Arbeitszeit von 20% ist selbstverständlich für den Arbeitgeber und das natürlich UNENTGELTLICH!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Großer Bio-Lebensmittelladen vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Von oben herab auf die "normalen" Mitarbeiter im Standort Senden. Führungspositionen werden an Mitarbeiter mit sehr niedrigem Bildungsabschluss vergeben und diese werden nicht einmal im Bereich Personalführung gefördert. Leider sehr traurig die Personalführung in Standort Senden.
Interessante Aufgaben
Es ist ein Textilkaufhaus mit Einkaufsladen für Bio-Lebensmittel.