2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gehalt kam pünktlich, sonst nix.
Sehr viel. Zum Beispiel wurde eine Führungskraft nach 4 Monaten entlassen weil er den erhofften Effekt nicht gebracht hat. Allerdings hatte er ca. 10 Wochen weder Arbeitsplatz noch Computer und hatte bloß einen Stuhl ohne Tisch.
Mitarbeitern die keine Leistung bringen und dazu bewiesen Intrigant sind nicht nur Konsequenzen androhen sondern diese auch umsetzen. Ordentliche Produktionsplanung
Sehr vergiftete Atmosphäre. Die Kollegen in der Produktion insbesondere der Elektro-Abteilung sind intrigant und krankhaft neidisch.
Nicht das beste.
Überstunden sind an der Tagesordnung (zumindest als ich in dem Unternehmen tätig war).
Wurde kein Wort darüber verloren.
Knapp über Mindestlohn in der Produktion. Das belastet alle Kollegen.
Allerdings wird auch in der Elektrik Abteilung so gut wie keine Leistung gebracht die honoriert werden könnte.
Der Müll wird zumindest getrennt.
Selten so gelacht. Wie bereits in der Arbeitsatmosphäre beschrieben unterirdisch.
Jeder ist sich selbst der nächste.
Es gab ältere Schlosser.
In Ordnung.
Arbeitskleidung und Arbeitsmittel waren in Ordnung.
Von oben wenig und untereinander gar nicht vorhanden. Es werden gezielt Informationen zurückgehalten und dann werden die Kollegen mit Vergnügen ins offene Messer geschickt.
Es gab ältere Kollegen. Aber keine Frauen in Führungspositionen.
Feuerwehrfahrzeuge verkabeln ohne sich vorher einen Schaltplan zu überlegen.
Mit alles Problemen die ohne Planung halt auftreten.