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Schmitz 
Kälte 
und 
Klima 
GmbH
Unternehmenskultur

Grevenbroich

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Schmitz Kälte und Klima die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schmitz Kälte und Klima
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Schmitz Kälte und Klima
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    80%

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    60%

  • Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können

    FührungTraditionell

    60%

  • Verantwortung von Mitarbeitenden einfordern

    FührungTraditionell

    60%

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Stimmung, auch an stressigen Tagen gibts viel zu lachen

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gutes Verhältnis unter den Kollegen, Dinge werden offen geklärt und besprochen

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut gut. In jedem Betrieb gibt es mal mehr und mal weniger stressige Zeiten und in jedem Betrieb gehen Menschen immer anders damit um. Hier wird Mittags zusammen gegessen und Abends zusammen das EM Spiel beim Fussball geschaut. Jeder der möchte ist eingeladen und es wird auch von vielen angenomen. Nachmittags wird häufig mal gegrillt und es gibt min. 2 große Veranstaltungen im JAhr zu denen alle incl. Partner eingeladen sind. Wer Lust auf die Arbeit im Team hat, Spaß haben und auch mal über den Tellerrand hinausschauen möchte, ist hier richtig.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Geradeaus und ehrlich. Es wird gelobt - nicht nur hinter verschlossenen Türen sonder auch im Team. Verbesserungsvorschläge werden sachlich und ruhig im 4- Augen- Gespräch geklärt.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wer bereit ist im Team zu arbeiten und geradeheraus ehrlich kommuniziert hat hier keine Probleme

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn die Arbeit erledigt ist bekommt man eigentlich immer früher Feierabend. Private Termine klappen nach vorheriger Absprache auch fast immer.

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