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SCHNEEBERGER 
GmbH
Bewertungen

8 von 27 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 88%
Score-Details

8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Schlecht Ausbildung neuer Mitarbeiter, immer ärger mit den Vorgesetzten auch wenn man erst neu in der Firma ist!

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Produktion bei Schneeberger in Höfen an der Enz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mann ist kaum 2 Wochen in der Firma und soll schon alles allein an der Anlage machen ohne richtig ausgebildet worden zu sein! Das ist echt mißt in der Firma nicht zu empfehlen!

Verbesserungsvorschläge

Die Firma sollte die Leute vernünftig anlernen! Das anlernen in der Firma ist eine Katastrophe.

Arbeitsatmosphäre

Kein richtiger zusammenhalt.

Gehalt/Benefits

Das geld kommt stehts püntlich.

Vorgesetztenverhalten

Es wird immer druck gemacht selbst wenn man erst vor kurzem angefangen hat dort zu arbeiten.

Kommunikation

Nicht gut!!


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Arbeitgeber, Familiäre Umgebung

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SCHNEEBERGER GmbH in Höfen an der Enz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Struktur auf Augenhöhe, Familiäres Umfeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

aktuell nichts negatives zu berichten

Verbesserungsvorschläge

Kurs beibehalten

Arbeitsatmosphäre

Bester Arbeitgeber, freundliches Team

Image

Die Firma ist Weltweit hoch angesehen und Produziert in hoher Präzision

Karriere/Weiterbildung

Die Firma Schneeberger unterstützt seine Angestellten, Fortbildungen und Innovationen werden belohnt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma setzt sich für Umwelt und auch für die Sozialpolitik intern sowie extern ein

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetze sind auf gleicher höhe mit Angestellten, immer ein offenes Ohr

Arbeitsbedingungen

stets Fair

Kommunikation

Kommunikation nicht immer gut, im schnitt aber OK

Gleichberechtigung

hat hier ein hohen Stellenwert, keine Ausgrenzung

Interessante Aufgaben

Es gibt hier viele interessante Berufsabzweige, Abteilungen und Technologien


Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

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Innovativer Hersteller in der Lineartechnik mit einer gesunden Kultur und viel Wertschätzung für die Angestellten

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schneeberger in Höfen an der Enz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Grundwerte der inhabergeführten Firma! Diese wird durch die 3. Generation weitergeführt!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aktuell nichts!

Verbesserungsvorschläge

Der bereits eingeleitete Gang ins digitale Zeitalter weiter intensivieren!

Arbeitsatmosphäre

Dank der guten Kultur im Unternehmen macht das Arbeiten viel Spaß

Image

Schneeberger wird ähnlich wie die Qualität der Produkte als sehr guter Hersteller im Markt wahrgenommen!

Work-Life-Balance

Gleitzeit und Homeoffice-Option

Karriere/Weiterbildung

Alles möglich!

Gehalt/Benefits

Gutes Gehalt + Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld und Prämien runden das gute Gesamtbild der Firma ab!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Egal ob Produktion oder in der Verwaltung wird viel Wert drauf gelegt!

Kollegenzusammenhalt

Neue Mitarbeiter werden super eingearbeitet und auch das Wir-Gefühl wird gut gelebt

Umgang mit älteren Kollegen

Eine Vielzahl der Mitarbeiter, ob Führungskraft oder Sachbearbeiter, Techniker etc. sind weit über 25 Jahre im Unternehmen. Das spricht für Schneeberger als sehr guten Arbeitgeber.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten machen ihre Arbeit sehr gut und sorgen somit für die allgemeinen gute Stimmung im Unternehmen.

Arbeitsbedingungen

Sämtliche Mittel zur guten Umsetzung der Arbeit werden bereitgestellt, darunter auch teure EDV-Ausrüstung!

Kommunikation

Wichtige Informationen werden zeitnah kommuniziert!

Gleichberechtigung

Egal welches Geschlecht oder Herkunft, hier haben alle die gleichen Chancen Karriere zu machen.

Interessante Aufgaben

Jeder kann sich einbringen und dank der engen Zusammenarbeit mit den Kunden ergeben sich neue interessante Projekte

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Mittelständler mit Verantwortungsbewusstsein

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SCHNEEBERGER GmbH in Höfen an der Enz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Corona Krise: Aktuell sehr gut. Es wird auf ausreichend Abstand geachtet, Homeoffice, Schichtmodelle, Mundschutz, ich glaub mehr kann man aktuell nicht mehr tun.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Corona Krise: Der zögerliche Beginn mit den Vorsichtsmaßnahmen war nicht so toll. Ich denke es hätte nicht viel gefehlt und wir wären voll in eine Quarantäne gefahren!

Verbesserungsvorschläge

Corona Krise: Am Anfang sehr zögerlich, dann aber mit Dampf vorangeschritten. Wenn mehr digitalisiert wäre, könnten viel mehr im Homeoffice arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

In der Regel gute Arbeitsatmosphäre

Vorgesetztenverhalten

Oft gut

Arbeitsbedingungen

Nicht spitze, aber ok

Gleichberechtigung

Frauen kommen generell schlechter weg

Interessante Aufgaben

Leider keine mehr.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

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Ein wachsendes Unternehmen

3,1
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Schneeberger in Höfen an der Enz gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Pauseneinteilung

Verbesserungsvorschläge

Mehr Ordnung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehr zu machen sollte immer der Anspruch sein.

2,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Schneeberger in Höfen an der Enz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten
Freies Arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

KOMMUNNIKATION

Verbesserungsvorschläge

KOMMUNNIKATION


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Guter Ausbildungsbetrieb

4,4
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Industriekaufmann bei SCHNEEBERGER GmbH in Höfen an der Enz absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeits- und Betriebsklima und den Umgang mit Kollegen und Vorgesetzten
Respekt und Anerkennung als Auszubildender

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation zwischen Ausbildern und Auszubildenden


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Erfolgreiche und Lehrreiche Ausbildung

4,4
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2014 eine Ausbildung zum/zur Industriekauffrau im Bereich Administration / Verwaltung bei Schneeberger in Höfen an der Enz abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeiten etwas zu lernen und sich zu entfalten sind gegeben. In vielen Bereichen wird man Unterstützt: Nachhilfe(wenn nötig), freie Urlaubstage, Ausbildungsausflüge uvm.
Die "Ausbilder" in den jeweiligen Abteilungen sind sehr kometent und helfen wo es nur geht.
Den Auszubildenen werden Projekte zugeteilt welche sie Eigenverantwortlich gestalten.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Karrierechancen, Weiterbildungen besser unterstützen.

Arbeitsatmosphäre

Gemeinsame Aktivitäten werden unternommen, man hat immer viel Spass

Arbeitszeiten

Kann man selbst gestalten.

Ausbildungsvergütung

Immer pünktlich

Variation

Verschiedene Abteilungen, verschiedene Aufgaben!

Respekt

Wenn man selbst freundlich ist, dann sind die Kollegen auch freundlich zu einem


Karrierechancen

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

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