7 von 12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
flexible Arbeitszeiten, Weihnachtsgeld, pünktliche Lohnzahlung
Sehr angenehmes Arbeitsklima, man fühlt sich wertgeschätzt
ist völlig okay, Arbeit ist nun mal Arbeit und kein Strandurlaub
wenn die Leistung/Arbeitsqualität stimmt hat man auf jeden Fall die Chance zum Aufstieg und wird auch optimal gefördert
Weihnachtsgeld, Lohn ist immer pünktlich auf dem Konto
ein super Verhältnis unter den Kollegen, man fühlt sich richtig wohl hier
die Älteren geben ihr Wissen an die Jungen weiter
angemessen
familienfreundlich
funktioniert sehr gut zwischen allen
nur im Team kann man es schaffen
ich hab vor über 15 Jahre im Retourenmanagement angefangen, dann in der Verwaltung mein Wisser vertieft und nun bin ich in der Buchhaltung - Wissen und Arbeitsqualität werden geschätzt
Es wird viel gefordert, aber auch fair entlohnt und wertgeschätzt
Gutes Arbeitsklima, bei guten Leistungen wird gelobt
Arbeitszeiten durch Absprache mit Kollegen gut mit Familie vereinbar, Gleichberechtigung
Wenn gewünscht immer möglich
Überpünktlich + Weihnachtsgeld
Sehr geschätzt da viel Berufserfahrung
Computertechnik auf neuestem Stand,
Aufenthaltsraum mit kleiner Küche für optimale Pausenverpflegung
Auch selbst Mitdenken und Vorschläge sind erwünscht
Weihnachtsgeld, pünktliche Lohnzahlung, Schichtsystem ,Chef ist immer erreichbar
Keine Angabe
Keine Angabe
Aufgaben im Unternehmen spiegeln den Lehrplan in der Schule wieder, man bekommt ein ganzheitliches Bild von den Abläufen und kann sich richtig einbringen.
Zum Frühstück und zu Mittag essen wir gemeinsam. Ich fühle mich immer von meinen Kollegen ernst genommen.
Man wird ausgebildet, um übernommen zu werden. Außerdem konnte ich an einem 3-wöchigen Auslandspraktikum in London teilnehmen.
Mo-Fr. Wenn man mal einen Termin hat, wird darauf flexibel eingegangen. Sollten Überstunden anfallen, kann man sie zeitnah ausgleichen oder bezahlt bekommen.
Faire Entlohnung, immer pünktliche Auszahlung, Weihnachtsgeld.
Immer freundlich, haben ein offenes Ohr, trauen einem viel zu.
Meine Ausbildung macht mir Spaß!
Wenn man ein Aufgabengebiet gut meistert, bekommt man eigenverantwortliche Aufgaben, bei denen man sich aktiv einbringen und beweisen kann. Hilfestellung ist immer da, wenn man sie braucht.
Durchlauf aller Abteilungen mit vielen abwechslungsreichen Aufgaben. Besonders in den Abteilungen, die meinen Wahlqualifikationen entsprechen, verbringe ich viel Zeit.
Eigene Fähigkeiten werden geschätzt und gefördert. Man fühlt sich nicht wie der "kleine Azubi".
Weihnachtsgeld, pünktliches Gehalt, Schichtarbeit,
Keine Angabe
Keine
Teamwork, gutes Arbeitsklima
Umsatzerfüllung
Arbeit ist nun mal Arbeit, ein paar Regeln muss es nun mal geben
Mit Kollegen und Vorgesetzen kommt man gut klar.
Ich bin froh hier arbeiten zu dürfen, Gehalt ist immer pünktlich da.
flexible Arbeitszeiten, Früh- und Spätschicht im Wechsel, 1 Samstag im Monat frei
Bei guten Leistungen hat jeder die Chance zum Aufstieg und wird gefördert.
1700 € Festgehalt + Prämien und Weihnachtsgeld
sehr gut, es wird gemeinsam gefrühstückt, ein guter Start in den Tag
Natürlich gibt es ältere und jüngere Mitarbeiter, von den älteren kann man viel lernen.
Probleme / Fragen kann man ansprechen und es wird gemeinsam nach einer Lösung gesucht. Trotzdem müssen einige Regeln befolgt werden, was aber auch normal ist.
Wie im Handel üblich MO - SA, aber super ist das man immer nur kurze Schichten hat und keine vollen Tage. Geleistete Überstunden können abgesetzt werden oder werden bezahlt.
offen
Es gilt: Es geht nur im Team und nicht als Einzelkämpfer. Jeder sollte seine Stärken einbringen.
Abwechslungsreich: Warenpräsentation, Schaufenstergestaltung, Reklamationsbearbeitung und das wichtigste Verkaufsgespräche die jeder selbst interessant gestallten kann.
?
Kein frei in der Woche
Immer nur Druck von oben
Er sollte seine komplette Firmenpolitik ändern. Rücksicht auf die Angestellten nehmen
Mit den Kolleginnen ist eigentlich fast immer gutes auskommen
Von mir gibt es keine guten Worte mehr, ich bin froh das ich weg bin
Gleich null. 6 Tage Arbeitswoche. Kein frei und lange Schichten Vorallem am Samstag sind Schichten von 11 bis 20 keine Seltenheit. Wenn man am WE mal frei möchte nur mit grossen Diskussionen
Kann man vergessen. Man bleibt Verkäuferin.
1600 brutto, Sozialleistungen gibt es keine
Man kommt nicht mit jedem klar. Aber im grossen und ganzen gut
Wird null Rücksicht genommen
Chef macht nur Druck wenn Umsätze nicht stimmen was man aber nicht beeinflussen kann. Filialleiterin genau das gleiche
Lange Arbeitszeiten, 6 Tage Woche... Schlechte Bedingungen
Viel passiert hinterm Rücken.
Gibt es nicht.... Kleine Verkäuferinnen müssen funktionieren und sind die dummen wenn die Umsätze nicht stimmen
Hosen legen, aufräumen und verkaufen... Interessant? Nein