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Schossau
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6 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Lange geschossen

2,4
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Hat den Wettbewerb nicht überlebt

Arbeitsatmosphäre

War immer Druck

Work-Life-Balance

Was ist das

Kollegenzusammenhalt

Das Team war gut

Vorgesetztenverhalten

Druck, Druck, Druck

Arbeitsbedingungen

Provisionsverkauf mit allen vor und Nachteilen

Kommunikation

Last Minute Infos


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein Unternhemen das einen auf die Zukunft vorbereitet

2,9
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsführung steht hinter einem, und versucht alles zu regeln was im Interesse des Arbeitnehmer steht. Der Kollegenzusammenhalt ist gut, jedoch gibt es den einen oder anderen der es nicht so gut findet wenn man sich gut mit Kollegen versteht.
Jeder der bei Schossau arbeitet oder gearbeitet hat, hat sehr viel gelernt, was mit dem Umgang mit Vorgesetzten zu tun hat oder auch Disziplin und Eigeninitiative.
Es geht sehr streng zu Gange. Macht man jedoch seine Arbeit vernünftig und pflichtbewusst, gibt es nichts zu bemängeln.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viele Mitarbeiter sind unmotiviert durch zu großen Druck.

Verbesserungsvorschläge

Durch gewisse Maßnahmen, die Motivation der Mitarbeiter steigern.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Überhaupt nicht zu empfehlen

1,2
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Behandlung vom Chef oder dem Abteilungsleiter gleicht fast der Sklavenhaltung

Verbesserungsvorschläge

Mehr Motivation, höhere Löhne, weniger Druck, Überstundenbezahlung, mehr Mitarbeiter, Betriebsrat

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist eher schlecht. Fast nie Lob der Vorgesetzten und keinerlei Motivation derselben sind Hauptgründe für das schlechte Arbeitsklima. Wie oben bereits geschrieben, es wird ein sehr hoher Druck ausgeübt, wer nicht das macht was verlangt wird, wer mal den Mund aufmacht wird sofort entlassen.

Image

Was soll ich dazu sagen. Das Image ist im Keller. Selbst Mitarbeiter reden übelst schlecht über die Firma. Stammkunden gibts fast gar nicht mehr.

Work-Life-Balance

3 Wochen Urlaub am Stück ist das Maximum. Die Arbeitszeiten sind im Vergleich zu Wettbewerbern länger bzw. Überstunden werden nicht vergütet. Inventuren und Sonntage ebenfalls nicht. Azubis müssen 6 Tage die Woche ran. Eltern haben bei der Urlaubsplanung in den Ferien Vorrang.

Karriere/Weiterbildung

Karriere kann man hier definitiv nicht machen. Alle Positionen sind vergeben. Weiterbildungen werden zwar angeboten, aber nicht konsequent genug, eher als Alibi Weiterbildung zu bezeichnen.

Gehalt/Sozialleistungen

Nein, das Gehalt ist hier der größte Kritikpunkt. Mitarbeiter werden weit unterdurchschnittlich bezahlt. Gäbe es hier einen Mindestlohn würden viele Kollegen eine Lohnerhöhung bekommen. Reinigungskräfte haben oft einen höheren Stundenlohn als manch ein Kollege. Sozialleistungen werden meines Wissens nach nicht außerhalb der gesetzlichen Regelung angeboten.

Kollegenzusammenhalt

Unter den Kollegen ist eigentlich alles gut, nur das "Spione" eingesetzt werden um auch kleinstes Fehlverhalten sämtlicher Mitarbeiter in die Chefetage zu tragen.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch Kollegen höheren Alters werden genauso respektiert wie jeder andere. Kollegen die länger da sind werden zwar unter Kollegen geschätzt aber von oberster Etage wird lange geleistete gute Arbeit nicht honoriert.

Vorgesetztenverhalten

Sie üben Druck auf die Mitarbeiter aus. Es wird immer mehr verlangt als möglich ist. Entscheidungen können oft nur mit Kopfschütteln akzeptiert werden. Abteilungsleiter führt sich auf wie ein Diktator und wird von der Geschäftsführung unterstüzt.

Arbeitsbedingungen

Arbeitscomputer zu alt und zu langsam, aber ansonsten alles OK. Im Sommer ist das Klima unnötig zu warm, d.h. Die vorhandene Klimaanlage wird zu wenig eingeschaltet.

Kommunikation

Solche Besprechungen gibt es zwar täglich, allerdings wird darin eher Druck aufgebaut als Erfolge zu loben.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist ein Fremdwort. Bei Entlassungen werden immer zuerst Frauen ausgewählt.

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben gibt es nicht wirklich, nur stupide Ware verräumen und verkaufen. Eigenständiges Arbeiten ist nicht gewünscht.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Kollegen okay, kaum Freizeit / viele (unvergütete) Überstunden, Druck von Oben!

2,7
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Miteinander unter den Kollegen, den Aufbau der Abteilungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Bericht!

Verbesserungsvorschläge

Gewerkschaft, Vergütung von Überstunden, mehr Freizeit für die Angestellten

Arbeitsatmosphäre

Teils starker Konkurrenzkampf unter den einzelnen Verkäufern innerhalb einer Abeteilung, ständige Angst vor Kündigungen aus vorher genannten Gründen begleitet den Arbeitsalltag.

Image

Guter Ruf nach Aussen, Interner Ruf mittelmaß. Empfehlung nur für Leute die auf viel Freizeit keinen Wert legen...

Work-Life-Balance

Ein freier Tag in der Woche (welcher wegfällt wenn man Azubi ist, da der Schultag als "freier Tag" gewertet wird), Bei Inventur auch mal eine Arbeitswoche von Mo - So (mit Abreit bis spät in die Nacht).

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung im Verkauf geschieht durch Produktschulungen in unregelmäßigen Abständen, zu den Kriterien zwecks beruflichem Aufstieg kann ich nichts sagen.

Gehalt/Sozialleistungen

Normales Verkäufergehalt, Überstunden werden nicht angemessen vergütet, Sozialleistungen (KV) okay. Je nach Produkt auch Zahlung von Prämien möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung in Ordnung, Hoher Stromverbrauch (in der Branche aber nicht unüblich)

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilungen angenehm, aber vorsicht vor "Lieblingsschülern" der Vorgesetzten, das falsche Wort zur falschen Zeit landet postwendend in der Chefetage!

Umgang mit älteren Kollegen

Auch Kollegen höheren Alters werden beschäftigt und wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Bloß NIEMALS das Böse Wort "Gewerkschaft" oder "Betriebsrat" in den Mund nehmen. Entscheidungen okay, aber viel Klatsch und Tratsch!

Arbeitsbedingungen

Ausreichender Pausenraum mit seperatem Raucherbereich, kleine Küche die zum bereiten von mitgebrachten Speisen verwendet werden kann, saubere Sanitäranlagen. Innerhalb der Verkaufsräume herrscht Ordnung, die Belüftung ist okay, das künstliche Licht schlägt aber auf Dauer aufs Gemüt.

Kommunikation

Die Infos der allmorgendlichen Besprechungen sind gut gegliedert, auch teils positive Rückmeldungen bei guten Verkaufszahlen motivieren zumindest kurzfristig.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird groß geschrieben, jeder Mitarbeiter hat dieselben Chancen!

Interessante Aufgaben

Verräumen der Ware, abverkauf, Verräumen der Ware, abverkauf, Verräumen der Ware, abverkauf.... Eigenes Gestalten von Verkaufsdisplays / Regalen kaum möglich, selbst wenn die vorgegebene Ordnung (Preise / Hersteller) unlogisch erscheint!

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Schon lange zu, das Ende kam mit dem MediaMarkt und das war angesichts der Führungskultur auch besser so.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gut: 3.23 von 5 Sternen

3,3
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Schossau durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Schossau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Image und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Schossau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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