Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Schrag 
Kantprofile 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

3 von 19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kommunikation
kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Guter Arbeitgeber

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schrag Kantprofile GmbH in Krostitz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute Work Life Balance, gute Bezahlung und Boni

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation ist leider ein Schwachpunkt vorallem Häuser übergreifend

Verbesserungsvorschläge

Vorschläge der Mitarbeiter zielstrebiger angehen...

Gehalt/Benefits

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Niederlassungsleiter hat immer ein offenes Ohr

Arbeitsbedingungen

leider alles veraltet... Arbeitsplatz sowie Arbeitsweise nicht auf dem aktuellen Stand der Technik, die Digitalisierung schreitet in sehr langsamen Schritten voran.

Kommunikation

Leider mehr schlecht als Recht, es wird immer viel darüber geredet aber es passiert nichts..


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kein Job mit Zukunft an diesem Standort.

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schrag Kantprofile GmbH in Krostitz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geld pünktlich. Urlaub passt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang untereinander entspricht leider nicht meinen Vorstellungen. Die Zeit ist stehengeblieben und das könnte hier mal zum Problem werden.
Ich sehe mich leider nicht mehr lange in diesem Standort.

Verbesserungsvorschläge

Nicht alles zerreden sonder auch mal handeln. Den älteren Kollegen mal die Augen öffnen wie man „mit dem aktuellen Stand der Technik arbeitet“.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung im Team fühlt sich gestellt an. Als neuer Kollege findet man schwer Anschluss und es wird hinter dem Rücken über einen geredet.

Image

Das Unternehmen gibt sich viel Mühe aber die Mitarbeiter zeigen vor Ort zu wenig Einsatz. Das spiegelt auch die angespannte Stimmung.

Work-Life-Balance

Arbeitszeit top

Karriere/Weiterbildung

Eine Karriere sehe ich aktuell nicht. Wenn man möchte bekommt man eine Weiterbildung.

Kollegenzusammenhalt

Nach außen wird Zusammenhalt gezeigt aber sieht leider nur so aus. Hinter den Kulissen ist es genau umgekehrt.

Vorgesetztenverhalten

Der Niederlassungsleiter vor Ort lässt einen bei fragen nicht im Regen stehen.

Kommunikation

Vieles erfährt man nur auf Nachfrage von alleine kommen nicht so viele Informationen.

Interessante Aufgaben

Leider sehr monoton und Kollegen arbeiten monoton ihre Anfragen an.


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zukunftsorientiert & bodenständige Geschäftsführung

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schrag Kantprofile GmbH in Hilchenbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr sozial eingestelltes Unternehmen. Eine Firma die Wert auf die Zufriedenheit der AN legt und weitsichtig handelt. Hier fühlt man sich langfristig gut aufgehoben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts :-)

Verbesserungsvorschläge

Die interne Kommunikation könnte noch verbessert werden.

Arbeitsatmosphäre

Lockere Arbeitsatmosphäre und den Mitarbeitenden wird sehr viel Vertrauen geschenkt. Eine Umgebung in der man persönlich Wachsen kann und seiner Arbeit mit Spaß nachgehen kann.

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeiten und mobiles Arbeiten wird von Vorgesetzten begrüßt. Das macht das Zusammenspiel von Leben und Beruf vereinbar.

Kollegenzusammenhalt

Auch innerhalb der Standorte einwandfrei.

Vorgesetztenverhalten

Top! Ein Vorbild für manch anderes Unternehmen.

Kommunikation

Die Führungsebene hat für Probleme ein offenes Ohr. Die standortübergreifende Kommunikation könnte ausgebaut werden.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen