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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Benefits
    • 4,5Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schrag Kantprofile
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Schrag Kantprofile
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    95%95
  • InternetnutzungInternetnutzung
    79%79
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    79%79
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    74%74
  • HomeofficeHomeoffice
    74%74
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    74%74
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    68%68
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    63%63
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    53%53
  • EssenszulageEssenszulage
    42%42
  • RabatteRabatte
    26%26
  • DiensthandyDiensthandy
    26%26
  • CoachingCoaching
    21%21
  • KantineKantine
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    16%16
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Sehr gute Work Life Balance, gute Bezahlung und Boni
Bewertung lesen
Sehr soziales Unternehmen.
Sehr sozial eingestelltes Unternehmen. Eine Firma die Wert auf die Zufriedenheit der AN legt und weitsichtig handelt. Hier fühlt man sich langfristig gut aufgehoben.
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Geld pünktlich. Urlaub passt.
Bewertung lesen
Hier wird viel Wert auf die Wünsche und Anregungen der Mitarbeiter gelegt. Man kann sich vielfältig im Unternehmen einbringen und die Meinung eines jeden einzelnen wird gehört und ernst genommen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kommunikation ist leider ein Schwachpunkt vorallem Häuser übergreifend
Bewertung lesen
Der Umgang untereinander entspricht leider nicht meinen Vorstellungen. Die Zeit ist stehengeblieben und das könnte hier mal zum Problem werden.
Ich sehe mich leider nicht mehr lange in diesem Standort.
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Nichts, absolut gar nichts.
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ohne Kommentar
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Interne Kommunikation etwas ausbaufähig. In Arbeit und das merkt man.
Vorschläge der Mitarbeiter zielstrebiger angehen...
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Nicht alles zerreden sonder auch mal handeln. Den älteren Kollegen mal die Augen öffnen wie man „mit dem aktuellen Stand der Technik arbeitet“.
Bewertung lesen
Die interne Kommunikation könnte noch verbessert werden.
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Kommunikation könnte etwas besser sein, zwischen den Abteilungen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Schrag Kantprofile ist Vorgesetztenverhalten mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Niederlassungsleiter hat immer ein offenes Ohr
5
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Der Niederlassungsleiter vor Ort lässt einen bei fragen nicht im Regen stehen.
4
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Top! Ein Vorbild für manch anderes Unternehmen.
5
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Respektvoller und Nahbarer Umgang der Vorgesetzten
5
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Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schrag Kantprofile ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Leider mehr schlecht als Recht, es wird immer viel darüber geredet aber es passiert nichts..
2
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Vieles erfährt man nur auf Nachfrage von alleine kommen nicht so viele Informationen.
1
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Eine Karriere sehe ich aktuell nicht. Wenn man möchte bekommt man eine Weiterbildung.
2
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Schrag Kantprofile wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Schrag Kantprofile besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Schrag Kantprofile als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schrag Kantprofile als eher modern.