Tolle Ausbildung, Entwicklungspotential wird gefördert, Abwechslungsreich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovative Produkte ( Hyundai) / Neue Ideen können eingebracht werden / Moderner Standort / Gute Entwicklungsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Noch innovativer / LapTops und iPad für die Mitarbeiter / Weitere Leistungsprämien
Arbeitsatmosphäre
Junges Team, Viele Auszubildende
Karrierechancen
Die meisten Auszubildenden werden übernommen. Es gibt viele positive Beispiele mit entsprechender Entwicklung
Arbeitszeiten
Die Öffnungszeiten müssen eben abgedeckt sein! Aber Überstunden können abgefeiert werden, es gibt eine digitale Zeiterfassung.
Ausbildungsvergütung
Mehr geht immer
Die Ausbilder
Immer ein Offenes Ohr, man wird gefordert und kann jederzeit Ideen einbringen
Spaßfaktor
Abwechslungsreiche Ausbildung, Werkstatt, Buchhaltung, Disposition.
Aufgaben/Tätigkeiten
Verschiedene Kurse wie Fahrsicherheitstraining oder Knigge Kurs.
Variation
In jeder Abteilung ist man im Schnitt 4-6 Monate. Mann darf/kann auch mal Verantwortung übernehmen in der Urlaubszeit.
Respekt
Bei Interesse und Engagement wird man entsprechend eingesetzt. In der Filiale in Bielefeld sind relativ junge Führungskräfte die offen für Neue Ideen sind. Auf Pünktlichkeit und Umgangsformen wird wert gelegt.