Familiengeführtes Unternehmen
Arbeitsatmosphäre
Im Großen und Ganzen passt es
Image
In der Branche genießt man einen guten Ruf
Work-Life-Balance
Könnte etwas ausgewogener sein
Karriere/Weiterbildung
Wer sich weiterentwickeln möchte wird unterstützt
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird jährlich angepasst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung und Zuführung der recycelbaren Materialien zum Kreislauf
Kollegenzusammenhalt
Man unterstützt sich gegenseitig
Umgang mit älteren Kollegen
Meist wird auf den Erfahrungsschatz zurückgegriffen
Vorgesetztenverhalten
Manchmal könnte man klarer Kommunizieren
Arbeitsbedingungen
In der Regel wird auf die Bedürfnisse eingegangen
Kommunikation
Manchmal wird zu wenig mitgeteilt
Interessante Aufgaben
Vielfältige Tätigkeiten
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege / Liebe Kollegin,
vielen Dank, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfohlen und durchweg gut bis sehr gut bewertet hast. Besonders freut uns, dass du unser Engagement im Bereich Weiterbildung so positiv wahrnimmst.
Gerne möchten wir noch auf den Punkt Kommunikation eingehen. Es ist uns wichtig, unsere Mitarbeitenden bestmöglich zu informieren und zu erreichen. Deshalb haben wir unser „Schwarzes Brett“ digitalisiert, sodass Informationen nun an mehreren Touch-Bildschirmen im Unternehmen abrufbar sind. Darüber hinaus stellen wir unsere Mitarbeitenden-App zur Verfügung, über die wir regelmäßig aktuelle Informationen, spannende Einblicke und Berichte teilen. Gleichzeitig wissen wir, dass gute Kommunikation von kontinuierlicher Weiterentwicklung lebt. Daher freuen wir uns über Anregungen und Verbesserungsvorschläge. Wenn du Ideen hast, komm gerne auf uns zu – per E-Mail an personalentwicklung@schueller.de.
Viele Grüße
Dein Schüller-Karriere-Team