Vor- und Nachteile
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Als Facharbeiter bricht man sich hier keinen ab
- Kollegen größtenteils sehr nett (es wird aber viel im Hintergrund geredet und gelästert)
- Auszubildende haben hier Eine schöne Ausbildung mit interessanten u
Aufgaben, Bezahlung ist für diese völlig ok.
- moderne Maschinen. Teure Marken Roboter. Selbstfahrende klein Stapler. Geld wird hier gut investiert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- es hat nur einer in dieser Firma etwas zu sagen. Teamleiter und vorgesetzte sind nur "Ja"-Sager.
- keine Kantine! Nur ein winzig kleiner Raum bewirtet NUR in der Frühschicht von den örtlichen Metzger. Wenn man pünktlich in die Pause geht und was kaufen mag steht man mindestens 20 Minuten in der Warteschlange, pause ist dann schon zu Ende.
- stellen werden oft falsch besetzt und sehr oft keine Versetzung möglich obwohl Qualifikation vorhanden (mechatroniker Meister als maschinenbediener, gelernter Bäcker und Metzger mit keinerlei technischer Ausbildung ebenso an der Maschine. Hilfsarbeiter Tätigkeit auch von gelernten technischen berufen ausgeübt)
- kein Betriebsrat! (In dieser Firma ein Dilemma. Beispielsweise wird gekündigt falls vorgesetzter kein guten Draht zum Mitarbeiter hat der befristet ist.
- Keine Kommunikation zum Mitarbeiter! Es wird einfach entschieden ohne wenn und aber. Am Ende ist der Mitarbeiter schuld oder muss wegen mangelnder Kompetenz der vorgesetzten Leiden und Probleme ausbaden.
- keine Weiterbildung da zu teuer.
- absolut keine Interne Struktur!
- Mitarbeiter wissen nur das nötigste bzw. Es gibt nur einen pro Schicht der wirklich Ahnung hat der aber völlig überfordert sich um viele Sachen kümmern muss.
- Interne schulung von eigenen Maschinen Mitarbeitern in die Wege geleitet aber wird nicht umgesetzt da keine Zeit obwohl diese durchaus auch vorhanden ist. Man möchte einfach nichts für den Mitarbeiter investieren obwohl diese sich selbst um alles kümmern. Es wird aber gejammert das man zu wenig gut eingelernte Facharbeiter hat. Es wird hier nichts getan obwohl die Facharbeiter durchaus hohes Interesse zeigen die Firma zu unterstützen. Es werden nur Steine in den Weg gelegt. Beispiel: Maschinen Instandsetzung dringend notwendig da sonst erhebliche Qualitäts Mängel. Beim vorgesetzten oft angesprochen und einzelne freiwillige Mitarbeiter sind bereit mehr Arbeit zu leisten zu Gunsten der Firma aber es wird abgelehnt und auf Risiko die Maschinen gefahren.
- fertig gelernte vom Hause werden bevorzugt in jeglichen Belangen)
- Facharbeiter / Mitarbeiter müssen sich hier durch komische Hierarchien durch kämpfen und große eigen Initiative entwickeln sonst bewegt sich in dieser Firma nichts!
- Firma wirkt von außen professionell aber ist leider meilenweit davon entfernt
- passt man zu dieser Firma nicht oder ist man Selbstbewusst bzw der vorgesetzte kann dich nicht leiden wird schnell gekündigt.
- Höchststrafe krank sein (machbar aber nicht Menschlich), Selbstbewusst den vorgesetzten höflich entgegen zu treten (man könnte ja anderer Meinung sein), nach höheren Lohn oder Angleichung des Lohns zu fragen (am Ende geht man traurig aus den Büro weil man so ein geredet wird das die Firma zu Grunde geht wenn man einen Euro mehr verlangt), und am Handy erwischt zu werden. Letztes wird oft durch Kreise drehen des Teamleiters / Meister kontrolliert und wenn erwischt dann ohne Mitarbeiter entgegen zu treten feige zum weiteren vorgesetzten petzen (leider haben Meister und Teamleiter keine essentielle Berechtigung um eigenständig zu handeln)
- zuviel Baustellen in dieser Firma die nicht geschlossen werden. Oft werden aufwendig "Optimierungen" durch geführt die dann nicht sofort funktionieren und dann eben 1 Jahr auf Eis liegen.
- kurzarbeit in der einen Halle, nebenhalle aber voll belastet. Keine Verteilung der Arbeit. Da werden eben einfach Schichten und eingearbeitete Mitarbeiter aufgelöst / gekündigt.
- sehr sehr wenige teamleiter / Meister kompetent und nett.
- Arbeit ist zwar angenehm und nicht zu schwer aber für Mitarbeiter mit Drang zum mehr arbeiten und leisten oft nicht fordernd. Man wird regelrecht oft gezwungen sich in eine Ecke zu verstecken und das Handy zu durchforsten bzw. Längere Klo Zeiten einzulegen.
- in dieser Firma kommt man nur weiter wenn man das macht was verlangt wird und nichts als ja sagt und nur mit den Schultern zuckt. Je weniger Verantwortung man hat umso besser für das eigene gemüt.
Verbesserungsvorschläge
Leider intern oft versucht Verbesserungen durch zu setzten aber auf ganzer Linie Hoffnungslos. Der Mitarbeiter muss nur funktionieren!