Super Arbeitgeber!
Arbeitsatmosphäre
Super Teamzusammenhalt, flache Hierarchien, spannende und Abwechslungsreiche Projekte
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100%
Work-Life-Balance
Auf die Ausgewogenheit der Arbeitsbelastung wird ein besonderes Augenmerk gelegt. Überstunden müssen stets angemeldet und von der Geschäftsführung freigegeben werden. Soll wird auf eine mögliche Überlastung der Teams geachtet und ggf. durch interne Kapazitätsbereitstellung verhindert. Home-Office kann auf Anfrage gewährt werden. Zudem gibt es als Arbeitszeitmodell die Gleitzeit 9-15 Uhr, um die die Mitarbeiter innerhalb ihrer Projektteams selbstständig abstimmen können, wie die täglichen 8 Arbeitsstunden eingeteilt werden.
Karriere/Weiterbildung
Gute Leistungen werden stets belohnt. Die Mitarbeiter werden gefordert, aber auch gefördert. Genau so sollte es auch sein.
Gehalt/Benefits
Gutes und marktübliches Gehalt, dass sich bei sehr guten Leistungen auch stark entwickeln kann, stets pünktliche Auszahlung der Gehälter. Angebot von betrieblicher Altersvorsorge und VWL
Kollegenzusammenhalt
Ein großes Plus des Unternehmens ist, dass es trotz der arbeitsreichen und kurzweiligen Projekte immer auch dafür gesorgt wird, dass sich die jeweiligen Teams auch als solche verstehen. Verlässlichkeit und Loyalität wird auch durch die Führungsebene vorgelebt und schafft vertrauen.
Umgang mit älteren Kollegen
Da ich inzwischen ebenfalls zum "alten Einsen" gehöre, kann ich nur positives vermelden.
Vorgesetztenverhalten
Nach mehreren Jahren im Unternehmen kann ich nur und ausschließlich positives über das verhalten der Vorgesetzten und der Geschäftsführung berichten. Es herrscht zu jederzeit ein freundschaftliches und höfliches Miteinander.
Arbeitsbedingungen
Neueste Software und Hardware wird bereitgestellt. Die Büros sind immer gut ausgestattet, für Getränke und Obst wird Arbeitgeberseitig gesorgt.
Kommunikation
Team-Events, Mitarbeiterförderung und ausgewogene Projektstrukturen ermöglichen einen ungezwungenen und stetigen Austausch zwischen den Mitarbeitern und dem Führungspersonal
Gleichberechtigung
Arbeitszeiteinteilung, Urlaubsplanung, Aufgabeneinteilung. Alles wird immer im Team besprochen und entschieden
Interessante Aufgaben
Stetig wechselnde Projekte im Sonderbau mit hohen Qualitätsanspruch. Man lernt jeden Tag etwas neues dazu.