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2 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Viel Arbeit für wenig Geld

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Alfstedt gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung und Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Leistung anerkennen und dementsprechend vergüten!

Work-Life-Balance

Man muss quasi 24/7 erreichbar sein, Arbeitspläne werden spontan geändert

Karriere/Weiterbildung

„Weiterbildungen“, ohne Sinn und Verstand; Themen können nicht im Arbeitsalltag integriert werden und sind Zeitverschwendung.

Kommunikation

Filialleitung möchte über alles informiert werden, „vergisst“ selbst aber wichtige Informationen weiterzuleiten.

Gehalt/Benefits

Mindestlohn


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Sehr schlechter Arbeitgeber

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Alfstedt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vertrauen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung.
Das Verhalten mancher Vorgesetzte.
Die Arbeitszeiten.
Überstunden sind standard und werden auch nicht ausbezahlt.

Verbesserungsvorschläge

-mehr als Mindestlohn bezahlen (vorallem für Qualifizierte)
-attraktivere Arbeitszeiten
-Mehr Urlaubstage

Arbeitsatmosphäre

Größtenteils gut

Image

eher schlecht

Work-Life-Balance

Mann wird privat angerufen das man kommen "muss" wenn keiner da ist.

Karriere/Weiterbildung

kaum

Gehalt/Benefits

Mindestlohn (ganz egal welche Qualifikationen)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wird relativ viel Wert drauf gelegt

Kollegenzusammenhalt

Kommt drauf an wer.

Vorgesetztenverhalten

lässt sehr zu wünschen übrig. Fillialleitung nutzt ihre Position aus

Arbeitsbedingungen

Keine richtige Mitarbeitertoiletten und Pausenräume gleichen eher einem Bunker

Kommunikation

Fragen kommen verspätet

Interessante Aufgaben

Man bekommt viel Verantwortung, aber man wird auch oft allein gelassen mit den Problemen.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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