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Schulte-Perk 
GmbH
Bewertungen

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9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 44%
Score-Details

9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Unverblümte Bewertung Fair und sachlich.

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saterland gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hilft bei Problemen. Versucht Probleme schnell zu lösen.
Termine werden berücksichtigt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Fahrzeuge die einem zugeteilt werden sind oft nicht ausreichend bestückt.
Werden Fahrzeuge von anderen Mitarbeitern übergeben passiert das oft unaufgeräumt. das sollte sich bessern!
Die Doppelte Dokumentation der Stundennachweise.
Rüstzeiten werden nicht immer genehmigt (Trotz aufrüsten des Fahrzeuges + Material beladen)

Verbesserungsvorschläge

Die Zeit Erfassung optimieren, Lohn Niveau für alle Mitarbeiter steigern.

Arbeitsatmosphäre

Unter bestimmten umständen sehr angespannt und stressig, liegt an den Mitarbeitern.

Image

ausbaufähig

Work-Life-Balance

oft pünktlich Feierabend.

Karriere/Weiterbildung

Es finden regelmäßig Schulungen statt.

Gehalt/Benefits

Lohn wird pünktlich zu Mitte des Monats ausgezahlt. Es gibt noch eine Extra Gesundheit Versicherung die Zahnersatz und c.o mit fördert. Gehalt könnte noch etwas Optimiert werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Durch Modernisierung des Fuhrparks wird co2 gespart.

Kollegenzusammenhalt

In festen Kolonen erwartet man Zusammenhalt, leider nicht immer gegeben.

Umgang mit älteren Kollegen

werden wertgeschätzt

Vorgesetztenverhalten

Es gibt geschätzte vorgesetzte und weniger geschätzte vorgesetzte.

Arbeitsbedingungen

oft stressig Mitarbeiter bedingt.

Kommunikation

Die Kommunikation sollte besser ablaufen.

Gleichberechtigung

Jeder hat die gleichen Chancen

Interessante Aufgaben

Es gibt viele aufregende Projekte, Vielfalt und Abwechslung.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Top Arbeitgeber!!

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saterland gearbeitet.

Image

Überregional bekannt

Work-Life-Balance

30 Tage Urlaub und 3 Wochen zusammenhängender Individueller Sommerurlaub. Bei allen Brückentagen ist für alle frei.

Karriere/Weiterbildung

Gute Weiterbildungsmöglichkeiten für jeden der Interesse zeigt.

Gehalt/Benefits

Gutes Gehalt und faire Lohnentwicklung!

Vorgesetztenverhalten

Familiäres Umfeld

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben und Einsatzgebiete


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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nur für Singles, die keine anderen Interessen als ihren Job haben

1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saterland gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

jeder gegen jeden

Work-Life-Balance

am Besten, man bringt sein Feldbett mit

Kollegenzusammenhalt

Kollegen gibt es nicht - nur Gegner

Vorgesetztenverhalten

viel versprechen, nichts halten

Kommunikation

nur wenn man über andere lästert


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Derzeit einer der besten Firmen denen ich war

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saterland gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nur für Singles

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung in Saterland gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Habe viel gelernt

3,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Saterland gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Geht so

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saterland gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Srtesse,corekiveranlagungen,schlechte arbeits Einteilung unter den Leuten.

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen in Saterland gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Rundum eigentlich zu empfehlen;)

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saterland gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Schulte-Perk durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 43% der Bewertenden würden Schulte-Perk als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Karriere/Weiterbildung und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Schulte-Perk als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.