Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Gute VerkehrsanbindungHilft bei Problemen. Versucht Probleme schnell zu lösen.
Termine werden berücksichtigt.
Die Fahrzeuge die einem zugeteilt werden sind oft nicht ausreichend bestückt.
Werden Fahrzeuge von anderen Mitarbeitern übergeben passiert das oft unaufgeräumt. das sollte sich bessern!
Die Doppelte Dokumentation der Stundennachweise.
Rüstzeiten werden nicht immer genehmigt (Trotz aufrüsten des Fahrzeuges + Material beladen)
Die Zeit Erfassung optimieren, Lohn Niveau für alle Mitarbeiter steigern.
Der am besten bewertete Faktor von Schulte-Perk ist Gleichberechtigung mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Jeder hat die gleichen Chancen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schulte-Perk ist Vorgesetztenverhalten mit 2,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gibt geschätzte vorgesetzte und weniger geschätzte vorgesetzte.
viel versprechen, nichts halten
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten für jeden der Interesse zeigt.
Es finden regelmäßig Schulungen statt.
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Die eigene Meinung sagen und Flexibel sein.
