62 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
62 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
62 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mitarbeiter sind nett
Vorgesetzte sind manchmal so in andere Prozesse eingebunden, dass sie keine Zeit für ihre eigentlichen Aufgaben haben.
Kein Vertrauen zu den Vorgesetzen da, da hier Situationen manipuliert werden.
Transparentere Abläufe, mehr Feedback an die Mitarbeiter, offene Kommunikation.
Ehrlichkeit!!
Absolut schlechte Atmosphäre, es gibt kein Feedback und irgendwann wird plötzlich alles unterstellt vom Vorgesetzten und sogar maniupulliert
Selbst die Mitarbeiter wissen wie schlecht Ihr Arbeitgeber ist, aber warum etwas verändern wenn sich keiner beschwert? Und warum beschweren wenn man einen Arbeitsplatz hat? Also lieber ruhig sein um den zu halten.
Gehalt ist in Ordnung, allerdings finden hier keine Anpassungen statt, egal wie lange man da ist.
wie überall wird halt mit Greenwashing halt so getan als ob hier wirklich was für die Umwelt getan wird. Ist halt für das Gewissen des Kunden.
Einige Kollegen sind echt toll, andere sind hinterhältig
Vorgesetzte erzeugen sogar falsche Tatsachen um dann eine Kündigung zu rechtfertigen. Man muss hier echt aufpassen. Keine Gespräche oder Mitarbeiterfeedback
es gab regelmäßige Infoveranstaltungen über den Verlauf der Firma
Der Mutterkonzern versucht durch Umstrukturierung die Firma zu retten.
Flexible Arbeit. Aber: Vertrauensarbeitszeit und dadurch Mehrarbeit.
Die guten Leute gehen.
Vorgesetzte waren teilweise nie in einer anderen Firma und vertreten alte Vorgehensweisen.
Der Mutterkonzern hält die Hand drüber und man kommt kaum voran, weil jede Kommunikation und Entscheidung so lange dauert.
Homeoffice, kein Zeitdruck, freundliches Miteinander
Entwicklungsmöglichkeiten, das Verhalten einiger Vorgesetzten.
Es muss festgelegt werden, welche Aufgaben die Vorgesetzten, insbesondere die Abteilungsleiter haben. Das muss für alle klar und deutlich sein. Fachliche Führung der Spezialisten ist nicht relevant. Dann muss der Abteilungsleiter aber exzellente Führungsqualitäten haben. Das sollte bei den ALs mal überprüft werden. Auch die Mitarbeiter sollten hier ein Feedback geben, das ernst genommen wird.
Durch Umstrukturierung und Kündigung vieler Mitarbeiter nicht gut. Vorher war es besser.
Eher verstaubt
Ja, das funktioniert.
Hier geht gar nichts. Es werden keine Seminare oder Weiterbildungen mehr angeboten.
Einzelhandel. Ist wohl in den jeweiligen Abteilungen unterschiedlich geregelt.
Das ist ok
Der Zusammenhalt ist und war gut. Die Kündigungen einiger Kollegen waren nicht nachvollziehbar.
Aktuell werden jüngere Kollegen klar bevorzugt. Liegt wohl an der Umstrukturierung. Ist natürlich für mich gut... Aber wie fühlen sich die älteren dabei?
Keine Entscheidungen, Fragen werden mit Gegenfragen beantwortet. Keine Förderung von Mitarbeitern.
Aktuell absolut baufälliges Gebäude. Umzug steht im November an, wir fragen uns aber, ob das wirklich besser wird.... Das Haus ist cool, der Platz und die Parkplätze sehr beengt.
Im Team redet man viel, sehr viel. Außerhalb des Teams ist der Auftritt professioneller.
Das stimmt bzgl. Frauen und Männerquote
Die Aufgaben sind spannend. Aber alles wird von Führungskräften entschieden und damit gibt es wenig Verantwortung.
Leider nichts mehr zu machen da es die Marke Schwab nicht mehr gibt
Der zusammenhalt war einmalig
1A mit Sternchen
Dazu sage ich nichts
Mal mehr mal weniger
Sehr abwechslungsreich
Super Sofwareintegrstion. Zeitgemäß und sehr flexible Arbeitszeiten
Für mich gerade alles Bestens
Gar nicht, ist top aufgestellt. Kann komplett von zuhause arbeiten
Aufgrund der vielen Kündigungen ist die Atmosphäre gerade nicht so gut. Grundsätzlich aber schon.
Hier passiert leider relativ wenig. Sehr schwieriges Thema.
Aktuell sehr viel Homeoffice möglich, wenig Termine, wären früher auch nicht notwendig gewesen, aber es wurde gerne Zeit verschwendet. Es geht plötzlich doch anders, hervorragend!
Eigentlich ist es soweit ganz gut. Ggf. etwas ausführliche Infos im Intranet, sonst super.
Meines Erachtens sind die Maßnahmen aktuell sehr gut und ich komme auch gut damit zurecht. Die Mängel in der Kommunikation kommen aus höherer Ebene, mein direkter Vorgesetzter ist eigentlich sehr präsent und hilfreich.
Hat sich immer weiter verschlechtert.
Kommt darauf an, welche Vorgesetzten gemeint sind und welchen "Rang" diese haben. Direkte Vorgesetzte 5 Sterne, darüber eher 1.
Könnte aktuell etwas besser sein eigentlich ist man aber nichts anderes gewohnt....
Bringt nichts. Schwab schließt.
Gerade in den Zeiten der Umstrukturierung merkt man doch eine etwas eher drückende Stimmung
Eine so tolle WLB gibt es wahrscheinlich nirgendwo. Man hat so viele Freiheiten und Möglichkeiten flexibel zu sein...absolut Top!
Es mag innerhalb der Abteilungen hin und wieder etwas "knatsch" geben, aber alles in allem halten die meisten hier zusammen
Hätte mir keinen besseren Wünschen können!
Leider doch etwas veraltet und dunkel der Schuppen, oftmals ohne Klima o.ä.
Die meisten Sachen werden gut und transparent gehalten, der AG und BR versuchen die AN mit einzubeziehen und so eine gute Kommunikation zu gewährleisten
Gehalt und work balance. Liebe die vorgesetzten sind sehr nett
Hort auf und schliesst lager und entlasst all mitarnwiter
Bleibt einfach in hanau und gebt nicht aif
Aufbau der Marke Sheego als Spezialversender für Große Größen
interne Umstrukturierung vom Universalversandhändler zum Markenhersteller von Mode
mehr Wertschätzung und Perspektiven für Mitarbeiter
So verdient kununu Geld.