Wenn man kein Familienleben braucht ist man hier richtig.da hilft auch der Familientag nicht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geben auch Neulingen ne Chance.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Neuling wird aber auch schnell ins kalte Wasser geschmissen.
Die Arbeitszeiten im Vertrag interessiert in der Praxis keinen Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Auf die Leute an der Front hören und nicht immer empört reagieren wenn bei der Umfrage das Ergebnis unterirdisch ist.
Wird wohl seine Gründe haben.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man Gas gibt ist man gern gesehen,aber wehe man geht zum Normalmodus zurück.
Work-Life-Balance
50 Stundenwoche eher Normalzustand und gerne noch samstags rein kommen.
Karriere/Weiterbildung
Die Führung wird gerne und häufig weitergebildet,die untere Ebene nur das nötigste
Gehalt/Benefits
Eher dürftig für neue leute.wer nen alten Vertrag hat ist priviligiert.
Kollegenzusammenhalt
Untere Ebene ok.
Obere Ebenen gegen untere Ebenen sehr dominant.
Umgang mit älteren Kollegen
Je nach Position gern gesehen bis "hoffentlich ist er bald weg"
Vorgesetztenverhalten
Sehr dominant und herablassend teilweise.
Organisierung der unteren Ebenen wir schnell unterbunden Teils mit Ausübung von Druck.
Arbeitsbedingungen
Je nach Vorgesetzten Mal besser Mal schlechter.
Kommunikation
Eher schlecht, Befehle und Kritik immer, Lob selten.
Kritik und Hinweise von unten nicht erwünscht.
Gleichberechtigung
In der Führung vielleicht?!?
Interessante Aufgaben
Gab es