7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top Arbeitgeber für den Berufseinstieg und zum Erfahrung sammeln!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Faires Gehalt
- Mitarbeiter werden sehr geschätzt
- Tolles Image beim Kunden
- Kurze Kommunikationswege
- Weiterbildungen werden angeboten
- Angenehmes Bewerbungsverfahren und
Verbesserungsvorschläge
- Kundenstamm vergrößern und evtl. Einstieg in weitere Branchen
Arbeitsatmosphäre
Gute Stimmung und nette Kollegen! Sehr entspannte Arbeitsatmosphäre und angenehmes Betriebsklima.
Image
Durch meine Praktika während dem Studium beim Daimler lernte ich Scotcon bereits durch Kollegen kennen und hörte vorab nur positives. Auch von den internen Mitarbeitern und Teamleitern wird das Unternehmen sehr geschätzt und besitzt einen hohen Stellenwert.
Work-Life-Balance
Solange man es mit dem Kunden abstimmt, hat man alle Freiheiten. Home-Office ist auch möglich.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich anstrengt und gute Arbeit leistet, hat man gute Chancen auf weitere anspruchsvollere Projekte. Die Übernahmequote der Scotcon-Mitarbeiter bei den Kunden ist auch überdurchschnittlich groß.
Weiterbildungen werden angeboten und auch gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittlich gutes Gehalt auch für Berufseinsteiger. Weihnachts- und Urlaubsgeld gibt es nicht.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter und freundlicher Umgang unter Kollegen. Auch nach Feierabend wird durch regelmäßige Teamevents (Weihnachtsfeier, Skiausfahrt, After-Work-Treffen usw.) das kollegiale Miteinander gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
Insgesamt viele Berufseinsteiger und junge Kollegen, es werden aber auch gerne ältere Kollegen mit Erfahrung eingestellt und geschätzt. Der Mix zwischen jung und alt macht das arbeiten bei Scotcon so interessant.
Vorgesetztenverhalten
Sehr respektvoller und wertschätzender Umgang mit jedem Mitarbeiter. Familiäre Atmosphäre. Bei Problemen hat auch die Geschäftsführung immer ein offenes Ohr. Die Meinungen der Mitarbeiter werden gehört und auch geschätzt.
Kommunikation
Direkte, ehrliche und offene Kommunikation. Flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Aufgaben und Projekte für die großen OEMs aus der Automobilbranche.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Arbeitgeber für den Berufseinstieg als Ingenieur bei der Daimler AG als Ingenieur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt für Berufseinsteiger
Kommunikation
Man kann über alles sprechen
Interessante Aufgaben
Ist von den Projekten beim Kunden abhängig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr guter mittelständischer Ingenieurdienstleister
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
+ Gute bis sehr gute Erfüllung der Grundanforderungen (Gehalt, pünktliche Zahlung, Ausstattung, Arbeitsmittel etc.)
+ Kollegenzusammenhalt und Umgang zwischen Mitarbeiter-/Führungsebene
+ Wertschätzung von Mitarbeitern und erbrachten Leistungen
+ Flexibles Arbeitszeitenmodell
+ Kurze und einfache Kommunikationswege zur Führungsebene
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Fehlende Zusatzleistungen, wie zur betr. Altersvorsorge
Verbesserungsvorschläge
Erhöhung der Kundendiversifikation
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein respektvoller Umgang miteinander. Sowohl die Mitarbeiterebene als auch die Führungsebene trägt zu einem guten Betriebsklima bei, indem Wünsche und Anregungen ernst genommen und umgesetzt werden
Image
Im Kundenkreis ist die Firma ein gerngesehener Ansprechpartner. Die Größe des Unternehmens ist überschaubar, gehört Sie jedoch zu den besseren Ingenieursdienstleistern.
Work-Life-Balance
Das Arbeitszeitenmodell ist sehr flexibel. Urlaub kann daher recht flexibel gestaltet werden.
Karriere/Weiterbildung
Der persönliche Aufstieg zeichnet sich in erster Linie von den definierten Leistungskriterien in den Projekten ab. Werden diese gut erfüllt, hat man sehr gute Chancen auf anspruchsvollere Projekte.
Sofern Weiterbildungen im Rahmen eines Projektes erforderlich sind, werden diese auch gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird Wert auf ein zufriedenstellendes Gehalt gelegt. Daher kann man mit einem überdurchschnittlichem Gehalt in der Branche rechnen. Große zusätzliche Sozialleistungen werden jedoch nicht geboten.
Kollegenzusammenhalt
Respektvoller und partnerschaftlicher Umgang miteinander. Man unternimmt auch gerne in privat organisierten Events etwas zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Insgesamt jung aufgestellt. Jedoch werden auch ältere Kollegen mit Erfahrung gerne eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Man wird bei der Festlegung der eigenen Ziele mit einbezogen. Vorgesetzte haben stets "ein offenes Ohr" bzw. "eine offene Tür"
Arbeitsbedingungen
Die eigenen Büroräume sind auf dem aktuellen Stand der Technik. Es wird alles zur Verfügung gestellt, was zum Arbeiten erforderlich ist und darüber hinaus auf weitere Bedürfnisse eingegangen, um die Arbeitsbedingungen noch weiter zu verbessern.
Kommunikation
Allgemein sehr kurze Kommunikationswege. Über eigenen SharePoint werden aktuelle Informationen bereitgestellt. Hierüber haben auch die Mitarbeiter die Möglichkeiten über Informations- und Erfahrungsaustausch.
Gleichberechtigung
Zwar ist der Frauenanteil gering, werden jedoch alle gleich behandelt auch unabhängig vom akademischen Grad oder Alter.
Interessante Aufgaben
Gemeinsame Abstimmung der Interessen und Aufgabengebiete. Mit zunehmender Projekterfahrung werden die Arbeitsinhalte ebenfalls interessanter und Anspruchsvoller. Die Kundendiversifikation könnte jedoch noch etwas erhöht werden, um ein noch breiteres Aufgabenspektrum bieten zu können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
+ Wertschätzend + Transparent + Professionell +
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
+ Sehr hohe Wertschätzung gegenüber Bewerbern und Mitarbeitern
+ Transparente und ehrliche Kommunikation bzgl. zukünftiger unternehmerischer Entwicklungen und beruflichen Möglichkeiten
+ Authentischer und respektvoller Umgang, da Fragen, Wünsche und Verbesserungsvorschläge stets ernst genommen und "auf Augenhöhe" besprochen werden können.
Verbesserungsvorschläge
Erhöhung der Kunden- und Branchendiversität
Image
Klein aber fein! Als Ingenieursdienstleister absolut zu empfehlen.
Im Kundenfeld genießt das Unternehmen sowie dessen Mitarbeiter einen sehr guten Ruf.
Am Wachstum, der Weiterentwicklung und Nachhaltigkeit des Unternehmens wird kontinuierlich gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter, offener und freundlicher Umgang der Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlicher, sehr wertschätzender und stets transparenter Führungsstil
Kommunikation
Sehr flache Hierarchie mit extrem kurzen Entscheidungswegen und schneller, zielorientierter Umsetzung offener Punkte, Aufgaben und Anliegen
Gleichberechtigung
Sehr hohe Wertschätzung des einzelnen Mitarbeiters!
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Montageplaner
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Consultant/ Berater
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Erfolgreich !!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SCOTCON durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Vorgesetztenverhalten, Gleichberechtigung und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SCOTCON als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.