Die Bank spart sich zu tode und die Mitarbeiter leiden... von 5000 Mitarbeiter auf 200 in 10 jahren - das ist Aufschwung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei SEB AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Abfindung ist ganz nett
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
SCHWEDEN sind nicht so sozial wie man denkt
Verbesserungsvorschläge
Mal in ein Bankbuch schauen, wie Bankwesen funktioniert
Gleichberechtigung
nur wenn du Schwede oder aus Vilnius bist
Umgang mit älteren Kollegen
sollen raus.. aber die jungen auch
Arbeitsbedingungen
Ehrlichkeit und Aufrichtigkeit sind hier Fremdwörter
Gehalt/Sozialleistungen
deutlich unter bankenniveau
Image
Sogar die Kunden merken langsam das es abwärts geht
Karriere/Weiterbildung
Karriere kommt wenn man entlassen wird, dann hat man Chancen woanders wieder loszulegen. Ansonsten eher Degradierungen... das ist die schwedische Motivation
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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