5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Fachlich vielseitig, menschlich enttäuschend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wildeshausen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Aufgaben sind abwechslungsreich, und die Arbeit mit den Mandanten macht Spaß. Man kann fachlich Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln. Positiv finde ich außerdem, dass Weiterbildungen grundsätzlich unterstützt werden und die Arbeitsbedingungen insgesamt gut sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang miteinander. Aus meiner Sicht wurde häufig über abwesende Kollegen gesprochen statt mit ihnen. Besonders enttäuschend fand ich, dass ich solches Lästern auch von Personen aus der Geschäftsführung erlebt habe. Hinzu kamen eine ungleiche Arbeitsbelastung und eine für mich nicht nachvollziehbare Gehaltsstruktur. Wer gute Arbeit leistete, bekam nach meinem Eindruck immer mehr Aufgaben, während zugleich viel Wert auf Umsatz gelegt wurde. Insgesamt fehlten mir Offenheit, Fairness und Wertschätzung – auch im Umgang mit älteren Kollegen.
Verbesserungsvorschläge
Kritik sollte direkt mit den betroffenen Mitarbeitenden besprochen werden, statt über sie. Das gilt besonders für die Geschäftsführung, die einen respektvollen Umgang vorleben sollte. Aufgaben sollten fairer verteilt werden, damit gute Arbeit nicht automatisch zu dauerhafter Mehrbelastung führt. Auch die Gehaltsstruktur sollte überprüft und nachvollziehbarer gestaltet werden. Insgesamt würde ich mir wünschen, dass neben dem Umsatz die Mitarbeitenden und ihre Arbeit mehr Wertschätzung erfahren.
Arbeitsatmosphäre
Die Aufgaben waren abwechslungsreich und die Arbeit mit den Mandanten hat mir Freude gemacht. Die Arbeitsatmosphäre habe ich jedoch als belastend empfunden. Aus meiner Sicht wurde häufig über abwesende Kollegen gesprochen, statt Probleme direkt mit ihnen zu klären. Besonders enttäuschend fand ich, dass ich auch erlebt habe, wie Personen aus der Geschäftsführung gegenüber Mitarbeitenden über andere Kollegen gelästert haben.
Insgesamt hätte ich mir mehr Offenheit, Zusammenhalt und einen respektvolleren Umgang gewünscht.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter empfand ich als ungleich. Nach meinem Eindruck verdienten teilweise Quereinsteiger mehr als ausgebildete Fachkräfte. Das fand ich angesichts der fachlichen Verantwortung schwer nachvollziehbar.
Nach außen präsentiert sich die Kanzlei aus meiner Sicht deutlich besser, als ich sie intern erlebt habe. Zwischen dem öffentlichen Bild und dem Umgang miteinander im Arbeitsalltag lag für mich eine große Lücke.
Positiv ist, dass Weiterbildungen gerne gesehen werden. Wer sich fachlich entwickeln möchte, bekommt dafür grundsätzlich Unterstützung.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen waren grundsätzlich gut. Belastend fand ich allerdings, dass Mitarbeitende, die ihre Aufgaben gut erledigten, nach meinem Eindruck immer mehr Arbeit bekamen. Eine angemessene Verteilung der Aufgaben habe ich dabei vermisst. Zudem wurde aus meiner Sicht zu viel Wert auf Umsatz gelegt.
Zum Umweltbewusstsein kann ich keine fundierte Einschätzung abgeben. Beim sozialen Umgang mit Mitarbeitenden sehe ich Verbesserungsbedarf, vor allem bei der Wertschätzung und einer fairen Verteilung der Arbeit.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung habe ich im Arbeitsalltag nicht durchgehend erlebt. Nach meinem Eindruck wurden einzelne Personen bevorzugt, während für andere nicht dieselben Maßstäbe galten. Das hat bei mir den Eindruck hinterlassen, dass der persönliche Draht zu den Vorgesetzten mitunter mehr zählt als die geleistete Arbeit.
Auch den Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen habe ich kritisch wahrgenommen. Ihre Erfahrung und ihr Wissen wurden aus meiner Sicht nicht ausreichend wertgeschätzt. Ich hätte mir gewünscht, dass alle Mitarbeitenden unabhängig von Alter oder persönlicher Nähe zur Geschäftsführung fair behandelt und ernst genommen werden.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Viel Kontrolle, wenig Vertrauen und Kommunikation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wildeshausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt vereinzelte Mitarbeiter und Führungskräfte die sich echt bemühen, verändern und weiterhelfen wollen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlendes Vertrauen, fehlende Führung, fehlende Wertschätzung, fehlende Kommunikation, Probleme werden nie angegangen sondern immer nur verschoben, bis es brennt. Kanzleiführung ist bis auf eine Ausnahme komplett unorganisiert.
Verbesserungsvorschläge
Mit den Mitarbeitern reden und direkt kommunizieren, statt Schilder aufzuhängen und Sie ständig zu überwachen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Wildeshausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für neue Ideen offen. Bietet Frauen nicht nur in einem eher männerdomonierten Berufsfeld die selben Chancen und Perspektiven, sondern fördert diese auch.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
1A Steuerberater
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten im Bereich Recht / Steuern in Wildeshausen absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Freiheiten
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Sehr empfehlenswert
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Wildeshausen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird SEB Steuerberatungsgesellschaft durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Recht (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden SEB Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich SEB Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.