Basierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei sector27 die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 42 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
15 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Verschiedene Maßnahmen wurden getroffen, um mehr Transparenz zu schaffen und die Kommunikation zu verbessern. Es ist ein guter Schritt in die richtige Richtung.
Gut. Es sind viele gute neue Kollegen dazugekommen.
Vorgesetzte haben Verständnis für private Umstände, sodass man auch mal flexibel und schnell frei nehmen kann. Vor allem mit Kindern ein riesiger Vorteil.
Interessante Kunden und spannende Aufgaben. Meine Ideen werden meist gefördert. Wenn man Verantwortung übernimmt, bekommt man die notwendige Freiheit seine Ideen auch umsetzen zu können. Die Aufgaben in der IT verändern sich aktuell stark, sodass sich auch die Aufgaben bei uns ändern. Darauf muss man sich halt schon einlassen.
Seit dem Wechsel der Geschäftsführung (Anfang des Jahres) geht es nur Bergab. Teilweise herrscht mittlerweile auch eine "Parallelgesellschaft".
Familiär, positiv.