Ihr Unternehmen?

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Securepoint 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Finger weg von dieser Firma!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Securepoint GmbH in Lüneburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles!
Wie oben schon beschrieben! Kein Vertrauen zu keinem! Man wird schlecht behandelt und die zeigen auch, dass wir unter denen sind (alleine schon, wie die mit einem reden)!
Lösungen werden keine gefunden. Den Leitern sollte man nicht trauen und der Chef unternimmt meiner Meinung nach auch nichts!
Entweder man hält es dort aus, oder man geht und hat wieder Ruhe im Leben!

Verbesserungsvorschläge

Komplette Ordnung muss rein! Es gibt so viele Verbesserungsvorschläge, da reicht die Zeile nicht!
An erster Stelle, sollte man seine Mitarbeiter ernst nehmen! Vor allem der Chef selber! Und nicht sofort zu dem einen PL rennen, der immer Ausreden parat hat, um keinen Ärger zu bekommen!
Außerdem, sagen die immer man soll bitte erst mit den Leitern drüber reden, was man auf dem Herzen hat. Sehr traurig!

Arbeitsatmosphäre

Die Vorgesetzten Loben einen viel zu wenig und meckern oftmals nur rum

Kollegenzusammenhalt

Man hat gut zusammengearbeitet aber man lästert über Kollegen egal ob die in der gleichen Schicht sind oder nicht

Vorgesetztenverhalten

Absolut kein Vorbild verhalten !
Ein paar Schulungen würden denen gut tun! Und wenn man mit Menschen nicht umgehen kann, sollte man es ganz lassen!
Mal hat der eine gute Laune und von einem auf den anderen Moment wieder schlechte! Sehr erwachsen auf jeden Fall! Reinster Kindergarten!

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist zu niedrig

Image

LIEBES "People and Culture" Team, ihr könnt noch so oft versuchen meine Bewertung hier zu deaktivieren, ich werde sie immer wieder bearbeiten und sie bleibt bestehen ! Hört auf negative Bewertungen zu entfernen und ändert lieber mal etwas an eurer Art damit es erst gar keine negativen Bewertungen gibt !


Kommunikation

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Madlen FeldmannHR Manager

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast – auch wenn wir sehr bedauern, dass du deine Zeit bei uns so erlebt hast.

Es ist schade zu lesen, dass du den Eindruck gewonnen hast, mit deinen Anliegen nicht gehört worden zu sein. Ein respektvoller Umgang, ein offener Austausch und die Möglichkeit, Kritik anzusprechen, sind uns wichtig. Deshalb fördern wir bewusst den direkten Dialog zwischen Mitarbeitenden und ihren Führungskräften sowie unserem People & Culture - Team.

Deine Schilderungen entsprechen nicht dem Anspruch, den wir an unsere Zusammenarbeit und unsere Führungskultur stellen. Gleichzeitig nehmen wir Feedback ernst und nutzen es, um uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Zu deinem Hinweis bezüglich der Moderation von Bewertungen möchten wir ergänzen, dass Bewertungen ausschließlich durch kununu anhand der geltenden Richtlinien geprüft werden. Sofern Inhalte gegen diese Richtlinien verstoßen, haben selbstverständlich auch wir als Arbeitgeber das Recht, eine Prüfung durch kununu anzuregen. Die Entscheidung über eine Veröffentlichung oder Entfernung trifft jedoch ausschließlich kununu.

Solltest du weiterhin Gesprächsbedarf haben, laden wir dich gerne ein, dich direkt mit uns in Verbindung zu setzen. Ein persönlicher und konstruktiver Austausch ist aus unserer Sicht der beste Weg, Missverständnisse aufzuklären und konkrete Verbesserungen anzustoßen.

Wir wünschen dir für deinen weiteren beruflichen und persönlichen Weg alles Gute.

Herzliche Grüße,
das People & Culture - Team

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