Ausbeutung der Arbeitskraft und der Mitarbeiter ist nur eine Nummer.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die roten Punkte die das Firmen Logo präsentieren: Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und die Hilfsbereitschaft sind gelogen hier wird nicht von alledem eingehalten.
Mitarbeiter Erden nicht erst genommen, und bei Mobbing heißt es ein Tagebuch von sechs Monaten zu führen, ansonsten kann man nichts machen.
Arbeitszeiten sind veraltet mehr Flexibilität muss her.
Die Vorgesetzten lassen sich unter Druck setzen Mitarbeiter zu drohen.
Es gäbe noch so viel mehr, aber ich glaube das reicht um zu belegen, was hinter den Kulissen wirklich passiert.
Verbesserungsvorschläge
Alles und mehr auf ihre Mitarbeiter eingehen
Arbeitsatmosphäre
Keine gute Luftzirkulation und keine Disziplin
Kommunikation
Wenn man mal etwas erfährt ist es ein Wunder Informationen werden nicht mit jedem geteilt.
Kollegenzusammenhalt
Naja sagen wir es so, man lächelt sich an, und hat ein Messer im Rücken der Arbeitgeber macht nix und belächelt einen nur
Work-Life-Balance
Nicht gegeben da man nicht tauschen kann
Vorgesetztenverhalten
Vertrauen ist gut Kontrolle ist besser man kann ihnen nicht vertrauen es kommt immer anders als man denkt.
Interessante Aufgaben
Ja wenn man diese, aber seid vielen Jahren macht und keine Weiterbildung bekommt obwohl man Interesse hat verliert man die Lust daran.
Gleichberechtigung
Leider keine es geht nur nach Nase und nicht nach Leistung.
Umgang mit älteren Kollegen
Naja da haben wir nur eine und diese wird von männlichen Mitarbeitern gemobbt.
Arbeitsbedingungen
Die sind leider gar nicht gut, es klagen mehrere Mitarbeiter darüber, dass die Lüftung nicht funktioniert und Leute davon Kopfschmerzen, Müdigkeit, Schwindel, Allergien und vieles mehr bekommen.
Einfach traurig, trotz mehrfacher Meldung wurde nichts unternommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja da kann ich eigentlich keinen Punkt geben aber das Papier ist umweltfreundlicher.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Auszahlung ist immer pünktlich, aber ein angemessenes Gehalt, dafür das wir immer unterbesetzt sind also personell ist es sicher nicht, da ist nicht mal Schadensersatz drin.
Image
Die Mitarbeiter reden gar nicht gut was kein Wunder ist.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich in verschiedene Abteilungen versetzen lassen, sofern man die passende Ausbildung hat aber die Weiterbildungen gibt es so nicht.