Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei SEG Electronics die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Exzellent - hier ist wirklich jeder hilfsbereit und supportive
So gut, wie es in einem Vollzeit-Job eben sein kann. Ich habe den Eindruck, dass die Vorgesetzten wirklich verstehen, was Familie bedeutet – das wird in der SEG auch spürbar vorgelebt. Wenn man z. B. mal wegen eines privaten Notfalls (auch kleinerer Art) kurzfristig umdisponieren oder von der Kernarbeitszeit abweichen muss, wird dafür stets Verständnis entgegengebracht.
Wirklich klasse. Ich habe das Gefühl, dass ich offen kommunizieren kann und man alles sachlich und fachlich besprechen kann.
Es gibt viele Themen, in die man sich aktiv einbringen kann. Dadurch sollte jede/r auf ihre/seine Kosten kommen können.
Ruhig und entspannt