Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Selux die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Regelmäßige Meetings bieten eine gute Struktur für die Teamarbeit. Sie ermöglichen einen kontinuierlichen Austausch von Informationen und Fortschritten.
Die Kollegen sind alle schon sehr lange im Betrieb und verstehen sich untereinander wirklich gut. Man merkt, dass sie ein eingespieltes Team sind. Allerdings gehen sie in den nächsten Jahren alle in Rente. Das wird sicher eine große Veränderung für die Firma.
In der Abteilung war es üblich, dass die Pausen oft durcharbeitet werden. Sie haben zu viel zu tun, daher nehmen sie sich selten die volle Pausendauer.
Ich fand es bemerkenswert, wie unterschiedlich der Umgang mit Anredeformen gehandhabt wurde. Der Leiter der Projektabteilung legte Wert auf das Siezen, die Geschäftsführung hingegen bevorzugte eine du-Kultur. Diese Diskrepanz wirkte etwas ungewöhnlich auf mich.
Die Projekte an denen ich gearbeitet habe, gaben leider wenig Raum für Weiterentwicklung.
Es ist wirklich schwierig, sich im Großraumbüro zu konzentrieren. Der Geräuschpegel ist leider sehr hoch und störte mich oft. Es wäre schön, wenn es ruhigere Bereiche gäbe. Leider sind keine separaten Kabinen oder Booths vorhanden. Dadurch ist konzentriertes Arbeiten kaum möglich.