Sempart GmbH als Arbeitgeber

Kein Firmenlogo hinterlegt

73 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 59%
Score-Details

73 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

29 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 20 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Gute Erreichbarkeit, freundlicher Umgang

2,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sempart GmbH in Ulm gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass Sie immer erreichbar und freundlich sind

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

An Bezahlung können andere Dienstleister mehr bieten und man hat den Mindestanspruch an Urlaub

Verbesserungsvorschläge

Verhandlungen mehr im Interesse der Mitarbeiter führen.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Finger weg!!!!!

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 bei Sempart Akademie GmbH in Darmstadt gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Geschäft basiert auf Massenabfertigung. Dadurch ist ein effizientes Arbeiten nicht möglich. Die 10 Stunden Arbeitszeit und mehr reichen bei weitem nicht aus, um das Pensum zu schaffen. Es wird von allen Seiten Druck aufgebaut ohne brauchbare Verbesserungsvorschläge für alle Beteiligten zu machen. Dadurch steht man auf weiter Flur als Einzelkämpfer. Arbeiten bis zur Erschöpfung ist angesagt. Leider ist es ein Kampf gegen Windmühlen. Dazu kommt das Konkurrenzverhalten der Kollegen. Es ist nicht genug, dass man selbst schon ausreichend zu tun hat. So muss man aufpassen wem man was sagt oder auch nicht sagt. Wenn man nichts zum tratschen findet, dann wird eben etwas erfunden. Leider hat man dann keine Chance sich zu wehren, da es ja keine Gegenbeweise gibt. Im Endeffekt hat der Job bewirkt, dass man bis zur Erschöpfung sich aufgeopfert hat ohne Dank, Anerkennung oder Unterstützung. Mein Fazit daraus ist, dass mir generell das Interesse an Bürojobs kaputt gemacht wurde und ich nie wieder auch nur im Entferntesten einen neuen Job in dieser Richtung in Betracht ziehen werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Georg Glaßer, Geschäftsführer
Georg GlaßerGeschäftsführer

Liebe/r Kollege/in,
Vielen Dank für Dein Feedback zu unseren Arbeitsbedingungen. Allerdings bewertest Du uns recht pauschal durchgängig mit nur einem oder gar keinem Stern ohne dafür konkrete Gründe zu nennen. Selbst unser Employer Branding Programm mit vielzähligen Vorteilen von Zuschüssen zur KITA bis hin zum Firmenwagen scheint bei Dir nicht angekommen zu sein. Deine kommentarlose Bewertung zeugt eher von Mißgunst als von konstruktiver Kritik, der wir uns sehr gerne annehmen würden. Also – wenn Deine Kritik wirklich dazu beitragen soll, dass wir uns bei Sempart weiter verbessern können, dann melde Dich doch bitte bei mir oder diskutiere mit mir im CEO Blog auf der Sempart Homepage.

Beste Grüsse

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

reine Katastrophe

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sempart GmbH (Teil der Expertum Gruppe) in Frankfurt am Main gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Betriebsklima wird durch paar Personen extrem beeinflusst. Es wird mehr Schein statt Sein vorgespielt. Hinter dem Rücken extrem viel gelästert. Man sollte sich sehr gut seinen gegenüber anschauen. Mitarbeiter werden oft gegeneinander aufgespielt (das ist täglich). Mobbing ist die Tagesordnung. Druckausübung ist ebenfalls die Tagesordnung

Verbesserungsvorschläge

Sich von entsprechenden Personen trennen, dann atmen viele Personen auf und das Betriebsklima wird angenehm.

Arbeitsatmosphäre

Durch das internen Betriebsklima leidet die Arbeit

Image

sehr schlecht, geprägt von paar Personen

Work-Life-Balance

Was ist das? Überstunden werden grundsätzlich vorausgesetzt, Abfeiern gibt es nicht

Karriere/Weiterbildung

Karriere gibt es hier keine

Gehalt/Sozialleistungen

eine gute Gehaltsverhandlung muß am Anfang erfolgen, danach gibt es keine mehr.

Kollegenzusammenhalt

Weil die Personen Angst vor Konsequenzen haben, leidet der Zusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Hinter dem Rücken wird nur gelästert, Mitarbeiter gegeneinander Aufgespielt

Arbeitsbedingungen

Grausam

Kommunikation

Kommunikation ist sehr übel, es wird herablassend kommuniziert


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Übel - 0 Sterne

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sempart Akademie GmbH in Darmstadt gearbeitet.

Image

Nie wieder.

Vorgesetztenverhalten

unterirdisch


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Meine Zeit bei Sempart

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Produktion bei Sempart GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jederzeit wieder


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ein Arbeitgeber wie ich ihn mir immer gewünscht habe!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sempart Akademie GmbH in Darmstadt gearbeitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Eine sehr attraktive Provisionsregelung wurde mir für das Jahr 2015 angeboten! Zahlt sich aus

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht recht beurteilen! Meines Wissens ist nur eine Person über 45


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Keine Zeitsarbeitsbude

4,5
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sempart GmbH (Teil der Expertum Gruppe) in Darmstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Sempart Sempart war/ist


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Kontrolle Kontrolle Kontrolle

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sempart Akademie GmbH in Darmstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer sich unterzuordnen weiß, ist hier gut aufgehoben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wer eine eigene Meinung hat, eher nicht.

Verbesserungsvorschläge

Ein Spiegel wäre manchmal nicht schlecht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ja-Sager haben im Kollegium keine Chance

4,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sempart GmbH (Teil der Expertum Gruppe) in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich fühle mich sehr wohl ansonsten wäre ich nicht mehr da. Gute Kräfte in der Zeitarbeit werden immer gesucht. Wer da bleibt und ständig nörgelt sollte sich mal ernsthaft über sich selbst Gedanken machen. Die kompletten Führungskräfte sind gut

Verbesserungsvorschläge

Glaubt weiterhin an Eure Leute! Wir sind auf einem sehr guten Weg

Work-Life-Balance

In jedem Unternehmen wird Mehrarbeit anverlagt! Es sei denn es ist ein staatliches Unternehmen

Gleichberechtigung

Kann ich schlecht beurteilen!


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

Haben mich gut vermittelt

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 bei Sempart Akademie GmbH in Darmstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Leute im Büro mainz waren alle freundlich gewesen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mann sollte den Mitarbeitern genauer erklären wass für Arbeit gemacht werden soll

Verbesserungsvorschläge

Für die Mitarbeiter mehr Zeit nehmen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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