35 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
35 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Immer sachlich und guter Ansprechpartner für mitarbeitende, es wird sich wirklich um die Mitarbeiter gesorgt.
Ist meist sehr entspannt
Viele aus/weiterbildungs Möglichkeiten.
Wie die Pflege nunmal so ist.
Kann man sich nicht drüber beklagen.
Nett und freundlich, erklären alles verständlich.
Es herrscht ein gutes Miteinander.
Interessant und abwechslungsreich
Hat man voreinander.
Das sie sich Zeit nehmen und auf die Mitarbeiter sehr gut eingehen
Rund um zufrieden
Alles vollkommen in Ordnung
Bin sehr gut aufgenommen worden. Trotz viel Arbeit auch viel Spaß.
Jeder muss sich selbst ein Bild machen. Ich fühle mich sehr wohl.
Pflege ist Schichtdienst und viel Arbeit. Da machen wir uns nichts vor
Korrekt
Auf Augenhöhe
Viel Stress und Druck
Das einzig Positive
Dieses Wort kennen die wenigsten
Viele Alte Hasen werden bevorzugt
Absolut Unprofessionell und launisch
In die Jahre gekommenes Inventar was zum Teil nicht funktioniert
Eher Schlecht
Herrscht dort nicht
Mäh..
Gegen die Wand gefahren
Eher Work-Balance freie Tage nehmen die einen gern wieder weg
Kann man .. aber lohnt sich das hier?
Das Gehalt ist top aber zu welchen Preis?
Auch naja
Kaum gegeben nur unter bestimmten Leuten funktioniert es
Ältere Kollegen haben sowas wie ein VIP-Pass die neueren werden wie Bauern behandelt
Das allerletzte.. eigendlich kein Stern.!
Naja
Von einer Wand bekommt man bessere Antworten
Nicht wirklich einige werden bevorzugt andere sind „ein Dorn im Auge“
Nur das was man zu erledigen hat und wofür man sein Geld bekommt
Es gibt Dienstfahrzeuge - aber nicht für alle.
Ungleichberechtigtes Verhalten durch Führungskräfte an die Mitarbeiter. Schlechte Führungsebene in Lägerdorf - Defizite werden auf die Mitarbeitenden abgeschoben. Keinerlei Einsicht zu Problemen oder Verbesserungsvorschlägen.
Wechsel der Führungsetage inkl. der dazugehörigen Kinder. Küchenpersonal und Wäscherei mit ins Unternehmen einbeziehen.
Führungskräfte reagieren von oben herab. Probleme der Mitarbeiter oder Bewohner werden nicht ernst genommen oder ins lächerliche gezogen.
In der näheren Umgebung absolut schlecht und nicht weiter zu empfehlen!
Jeden Tag ein neuer Dienstplan oder „kannst du bitte einspringen?“ Es gibt kaum frei - da die Dienste nicht einer 5 - Tage Woche entsprechen - in Voll und - Teilzeit.
Wird viel versprochen und nichts eingehalten oder von dem Dienstplan her nicht möglich.
Standardmäßig
Mülltrennung wird nicht wirklich beachtet. Viele Lebensmittel werden vernichtet.
Es gibt ein eingeschworenes „familiäres“ Team, was keine Zugänge erlaubt. Entweder man passt dazu oder man muss selbst gehen oder man wird dazu genötigt zu gehen.
Absolute Katastrophe !! Am besten gar kein Stern!
Absolut unterirdisch. Keine kritikfähige Vorgesetzte vorhanden. Entweder sind sie direkt eingeschnappt oder man wird direkt raus geekelt.
Zum kotzen! Das war bisher der schlimmste Arbeitgeber in meiner Karriere! Keine private Planung möglich, da mehrere Wochenenden (3 oder mehr) planmäßig am Stück zu arbeiten. Viele geplante Spät- auf Frühwechsel. Viel Mitarbeiterfluktation.
Gibt es nur in der Führungsetage. Über den Rest der Belegschaft wird intern gelästert und sich belustigt.
Gehörst du zum Team, bist du gut. Ansonsten nur Lückenfüller. Hauptsache die Führung oder die Kinder dazu sind am Wochenende zu Hause oder haben ihre Wunschdienste.
Zu viele Bewohner, dadurch zu viele Aufgaben, auf viel zu wenig Personal.
Teilweise stressig aber jeder Job hat seine stressigen seiten
Mit die beste Bezahlung in SH
On
Das sie meine Vorgesetzten sind
zu gutmütig manchen unfähigen und undankbaren gegenüber
Gut so, weiter so. Nicht darauf achten was die inkompetente ehemalige Mitarbeiter von sich geben. Die Ihnen treu ergebenen sind Gold wert
So wie man in den Wald ruft
Total ausgeglichen
Mehrere Mitarbeiter sind dank der Führung die für die bessere Position weitergebildet
In der näheren Umgebung zahlt niemand anderer besser
Wenn man sich kollegial verhält,bekommt man das doppelte zurück.
Die noch vorhandene alte Mannschaft,einfach BRAVO !!!
Ist erziehungssache !
Bis jetzt wurde man noch nie im Stich gelassen,so lange man fair alles anspricht
Individuell für jeden Bereich
Man redet offen über alles. Nur so werden die Probleme gelöst
Absolut vorhanden
Jeder ist für das Interessante an seinem Beruf selbst verantwortlich
Renovieren und Bauen Neu
Einige Bewohner sind eher eine last als ein Gast . Und Mitarbeiter kommen mit Alkohol intus zur Arbeit und machen ihre Schicht und werden nicht nach Hause geschickt das wäre was für Die Bild Zeitung bitte das in griff bekommen liebe Führung.
Bitte Bitte Neue Führung
Angespannt manchmal gut aber sehr selten
Die Älteren Mitarbeiter reden so schlecht über das Heim
Okay
Kann mehr sein, aber das ist ja immer so
Es wird viel produziert am Essen und was übrig geblieben ist wird weg geschmissen
Kommt drauf an (DDR) Mann darf keinen vertrauen
Die Dürfen sich alles erlauben
Giebt es nicht keiner weiß was der andere tut
Ein paar Kollegen aussortieren, meiner Meinung nach haben diese nichts in einem sozialen Job was zu suchen.
Es wird dran gearbeitet
Sogar ältere Kollegen neu eingestellt.. Zum Glück!!
Normale Vorgesetzte halt.. Kann nichts schlimmes sagen.
Alles mögliche an liftern vorhanden
Liegt eher bei manchen Kollegen, zur Leitung ist es gut
So verdient kununu Geld.