9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Schlecht bezahlt, überkandidelt, nicht wertschätzend, außen hui, innen …
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arroganz, es zählt nur der äußere Schein
Verbesserungsvorschläge
Mal vom hohen Ross runtersteigen und den Mitarbeitern auf Augenhöhe begegnen, besonders EL und PDL
Image
Überkandidelt
Gehalt/Benefits
Gehalt zu dem Zeitpunkt im Vergleich zu tariflichen sehr schlecht
Kollegenzusammenhalt
Damals ein gutes Team
Umgang mit älteren Kollegen
Wurden nicht geschont
Vorgesetztenverhalten
Leider keine Führungsqualitäten, PDL arrogant, Einrichtungsleitung abgehoben
Arbeitsbedingungen
Schöne Umgebung, den Angestellten gegenüber war es nicht wertschätzend, immer von oben herab
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Premium-Residenzen Düsseldorf
Ihre Nachricht besteht aus persönlichen Angriffen statt aus Fakten. Darauf gehen wir nicht ein. Sie verwechseln den Pflegekoordinator mit der Einrichtungsleitung und bewerten dennoch Personen öffentlich. Unsere Vergütung erfolgt nach den geltenden Tariftreueregelungen, teilweise darüber hinaus. Viele Mitarbeitende arbeiten seit Jahren, teils seit Jahrzehnten, bei uns. Das spricht für sich.
Seit vielen Jahren ein toller Arbeitgeber - fair freundlich und wertschätzend.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Atmosphäre, wertschätzend.
Image
Guter Ruf seit vielen Jahren
Karriere/Weiterbildung
Man wird gefördert
Kollegenzusammenhalt
Top, könnte nicht besser sein, super Team!
Vorgesetztenverhalten
Immer korrekt
Arbeitsbedingungen
Alles da, was man braucht
Kommunikation
Alle sind sehr freundlich.
Gleichberechtigung
Wird gelebt
Interessante Aufgaben
Mein Job ist spannend und vielfältig
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Stationäre Pflege - schwieriger als je zuvor
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Sauberkeit und die exakte Einhaltung der Hygienevorschriften. Das Angebot für die Bewohner
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fehlt etwas an Präsenz, ein " offenes Ohr" gibt's nur wenn es gerade passt
Verbesserungsvorschläge
Die Dienste mit mehr Personal bestücken, damit die Pflegequalität nicht leidet.
Es fehlen Bereitschaftsdienste
Arbeitsatmosphäre
Kommt immer auf das Team an
Image
Pflege halt
Work-Life-Balance
Man muss zu oft einspringen. Es gibt zu viele Dienste am Stück
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Fort- u.Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
Die Bezahlung könnte besser sein. Diejenigen, die mehr und besser arbeiten sollten besser entlohnt werden als diejenigen, die noch nicht mal das nötigste machen Es gibt keine Boni.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es ist viel digitalisiert worden um sie Umwelt zu schonen ( Papierverbrauch ist drastisch reduziert.
Kollegenzusammenhalt
Kommt immer auf das Team an.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere werden geschätzt. Es wird aber keine Rücksicht auf das Alter genommen.
Vorgesetztenverhalten
Oft wird pauschal kritisiert.
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber mit aber Sonst sehr schön
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt immer pünktlich drauf
Unglaublich nettes Team man arbeitet dort einfach gerne
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Anregungen für Mitarbeiter sich zu verbessern. Nicht immer wir schaffen das. Dies soll sich auch auf das Gehalt der Mitarbeiter widerspiegeln mit Sonderzahlungen Belohnungen etc. mit schönen beitragen in der eignen App bringt es keinen Mitarbeiter etwas
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz mit Geschäftszahlen Anpassung von Zulagen wenn wir schon am Wochenende arbeiten, dann auch für faire zahlen Menschen, die nicht am Wochenende arbeiten können die gar nicht verstehen, dass es darauf manchmal ankommt
Arbeitsatmosphäre
Guter Zusammenhalt
Work-Life-Balance
5,5 Tage Woche bei 7 Stunden nicht Arbeitnehmer orientiert
Karriere/Weiterbildung
Karriere durchaus möglich, wenn auch schwierig., Position. Weiterbildungen werden einmal im Jahr abgefragt vorbildlich allerdings nur schleppend vorangebracht. Viele Worte keine Umsetzung
Gehalt/Benefits
Faires Gehalt allerdings auch für Leistung allerdings keine Sonderzahlungen Schicht Zulagen sind nicht mal ansatzweise an den öffentlichen Dienst angelehnt. Viel zu wenig. Kein Zuschlag am Samstag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitalisierung läuft
Vorgesetztenverhalten
Bisher nur professionelles Verhalten
Arbeitsbedingungen
Qualität der Arbeitskleidung lässt zu Wünschen übrig für eine Premiumesidenz, diensthandys sind nicht mehr die neusten beziehungsweise auch keine Marken Handys,
Kommunikation
Kein Wort über Gewinn oder sonstiges außer unter Führungskräften diese erfahren die Zahlen regelmäßig
Gleichberechtigung
Mehr Frauen wie Männer im Team
Interessante Aufgaben
Jeder Tag ein anderer
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Sozialer Arbeitgeber - nicht profitorientiert!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In einem Team ist jeder für die Arbeitsatmosphäre mitverantwortlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Denke gut.
Kollegenzusammenhalt
Zusammen sind wir stark! Es gibt immer welche, die man nicht mag, Hauptsache, man begegnet sich mit Respekt und Professionalität.
Vorgesetztenverhalten
Immer vorbildlich. Sehr nah und reflektiert.
Arbeitsbedingungen
Am 5. Stern wird gearbeitet. :))
Kommunikation
Gefällt mir gut. Viel digital, eigene App.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Premium-Residenzen Düsseldorf
Hallo. Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir freuen uns über Ihr positives Feedback und dass Sie sich so wohl in unserem Unternehmen gefühlt haben. Vielleicht sehen wir uns ja irgendwann einmal wieder? :)
Klein, aber fein…
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder kennt sich - auch über das eigene Team hinaus hat man Kontakt..
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix, bin daher schon lange hier!
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird noch auf den Menschen geachtet…
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Premium-Residenzen Düsseldorf
Hallo. Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir freuen uns über Ihr positives Feedback und dass Sie sich so wohl in unserem Unternehmen fühlen. Haben Sie einen Vorschlag, wie wir bei Ihnen überall die 5 Sterne erreichen könnten? :)
Tolle Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitspracherecht bei Veränderungen. Flache Hierachie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht gelaunte Kollegen, die die Stimmung drücken und schlechte Gerüchte verteilen.
Verbesserungsvorschläge
Kritik und Verbesserungsvorschläge werden angenommen, geprüft und ggf. umgesetzt.
Work-Life-Balance
Corona-Zeit ist für alle Herausfordernd! - hier müssen wir flexibel sein. Wünsche werden berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Entsprechend der Fähigkeiten wird jeder gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Tip Top
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Work-Life-Balance
Pflege mit Herz
Karriere/Weiterbildung
Top
Kollegenzusammenhalt
Wie eine Familie
Umgang mit älteren Kollegen
Wird Rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Super Kommunikation auf einer fachlichen Ebene
Gehalt/Benefits
Super geht noch ein kleines bisschen mehr für den Anspruch und die Leistung die erbracht wird aber sonst top
Gleichberechtigung
Ist auf jedenfall da
Interessante Aufgaben
Jeder Tag ist anders
Image
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Pflegefachmann
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Seniorenresidenzen Haus Schlosspark durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden Seniorenresidenzen Haus Schlosspark als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Seniorenresidenzen Haus Schlosspark als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.