28 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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28 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
...da hilft auch kein schönreden mehr
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bückeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts ...
Verbesserungsvorschläge
Alles von Grund auf ...angefangen von der Leitung bis hin zu einer vollständigen Renovierung ....
Arbeitsatmosphäre
Ständige Überstunden , unfreundliche Leitung und ein ständiges kommen und gehen an Mitarbeitern ...Bewohner die sich nicht mehr wohl dort fühlen...man bekommt keinerlei Einarbeitung. ..
Image
Zu Recht einen schlechten Ruf
Work-Life-Balance
Ständig nur Überstunden ohne Absprache und alleine arbeiten im Spätdienst
Kollegenzusammenhalt
Bis auf wenige Ausnahmen gar nicht vorhanden da nur übereinander gelästert wird sobald einer den Raum verlässt ..Zudem völlig von sich selbst überzeugte Mitarbeiter vor allem auf der 2
Vorgesetztenverhalten
Unfreundlich den Mitarbeitern gegenüber und hält sich nicht an gesetzliche Vorschriften ...es wird zb erwartet das man als Queereinsteiger Kompressionsstrümpfe anzieht obwohl man das als Queereinsteiger eigentlich gar nicht darf und es wird einem nichtmal gezeigt und wenn man nachfragt bekommt man pampige Reaktionen
Kommunikation
Nachdem man selbst dort gekündigt hat werden einem die Überstunden einbehalten und die gesetzlichen Urlaubstage werden nicht ausgezahlt die einem noch zustehen
Gleichberechtigung
Es gibt die Lieblinge im Haus die werden bevorzugt
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Man kann nicht viel sagen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bückeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung ist gut , Azubis werden gerne genommen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Transparenz zu den Überstunden die dürfen nicht plötzlich verschwinden jeder Mitarbeiter muss nachverfolgen können wo seine stunden hin sind
Verbesserungsvorschläge
Am besten feste Stationen bilden ohne viel wechsel
Image
Nicht das beste leider
Work-Life-Balance
Kommt drauf an ob man Teilzeit oder Vollzeit beschäftigt ist
Kollegenzusammenhalt
Das Team hält zusammen
Kommunikation
Mit der Heimleiterin kann man sich gut verstehen
Interessante Aufgaben
Für mich ist es in Ordnung man weiss worauf man sich in einem Altenheim einlässt
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Führungsriege ohne Plan
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bückeburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebsarzt, Bekleidung
Arbeitsatmosphäre
90% der Mitarbeiter kommen nicht mehr gerne zur Arbeit. Alle ziehen den Kopf ein, vor neuen abstrusen Vorgaben ohne Sinn und Verstand.
Wer nicht ohne den Mund zu halten mitzieht, wird solange gegängelt bis er von selbst geht.
Image
Gerne wird davon geredet das Mitarbeiter nur alles schlecht reden. Das ist nicht der Fall. Eventuell den Tatsachen ins Auge blicken, das einige für ihre Jobs nicht geeignet sind.
Work-Life-Balance
Dienstpläne die stehen werden von heute auf morgen geändert. Verträge sind dabei egal, 14 Tage Dienste dafür realität.
Gehalt/Benefits
Bloß kein Euro zuviel an die Mitarbeiter!
Kollegenzusammenhalt
Untereinander versucht man irgendwie zu unterstützen und halt zu geben.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Entlastungen.
Vorgesetztenverhalten
Dafür gibt es keine Worte. Der Geschäftsführer hat 4 ganz schlechte Führungskräfte und lässt sich derart blenden, dafür gibt es schon keine Ausrede mehr.
Kommunikation
Die HL übernimmt alle Aufgaben, informiert aber nicht oder unzureichend.
Gleichberechtigung
Lieblinge werden bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Beruflich treffend.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Du willst Diktatur? Wir leben sie!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bückeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits, Betriebsrente
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das sind leider soviel, dafür reicht der Platz gar nicht aus. Die Mitarbeiter sind eigentlich nur noch für die Kollegen und Bewohner da.
Verbesserungsvorschläge
Wieder aufgewärmt schmeckt nur Gulasch. Was beim ersten Mal nicht funktioniert, funktioniert auch beim 3. Mal nicht. Es fehlt an Kompetenz und Menschlichkeit seitens der höheren Führung! Endlich vernünftige Sonderzahlungen wären auch wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Fairness und Vertrauen sucht man hier vergeblich.
Image
Nach außen versucht man das Bild zu waren, innen ist allerdings nichts toll in der Kommunikation. Alle die nicht strickt und bedingungslos tun was verlangt wird, manchmal auch hart am Gesetz, geht. Bewohner wie Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Das ist Tagesformabhängig. Bei der Fluktuation sollten dringend Köpfe getauscht werden und zwar nicht vom Personal...
Kommunikation
Auf dem Nullpunkt.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich finde den Herminenhof gut nette Kollegen und an allem anderen arbeiten wir .
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bückeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man auch mal eine zweite Chance bekommt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Gut am Gehalt könnten sie noch arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der erste Satz im Grundgesetz lautet wie folgt: Die Würde des Menschen ist unantastbar.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bückeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es gut, dass es viele Mitarbeiter gibt, die sich für die Pflegebedürftigen einsetzen und auch wirklich daran bedacht sind, zu pflegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das der Ruf leider gerechtfertigt ist. Es könnte ein so schönes Haus sein. Es könnte ein Ort nicht nur zum Leben sondern auch zum Wohnen und sich wohlfühlen sein. Leider liegen die Pflegebedürftigen Tränen verlaufen im Bett, ohne Lebensqualität weil ihnen das Gefühl gegeben wird, dass sie keine Rechte über sich selbst mehr im Leben haben.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte sollten Führen. Sie sollten eine klare Linie und Struktur angeben. Es sollte mehr Anerkennung für die Mitarbeiter geben, die wirklich noch gerne arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Leider schwankt die Arbeitsatmosphäre, überwiegend macht jeder was er/sie möchte ohne auf die Leidtragenden Pflegebedürftigen zu achten.
Image
Darüber muss man nichts mehr sagen.
Work-Life-Balance
Von einer Work-Life-Balance kann nicht gesprochen werden, wenn man an seinem freien Tagen angerufen wird, oder man frei bekommt aufgrund von Terminen und es einem erst morgens beim Arbeitsbeginn gesagt wird. Zudem ist man auch immer im Kopf bei der Arbeit.
Kollegenzusammenhalt
Zwischen manchen eingespielten Kollegen gibt es super Zusammenhalt, leider gibt es immernoch viele die quer schiessen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist super! Die dürfen sich noch kaputter arbeiten als die jungen, die mit ihren Smartphonen irgendwo rum sitzen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten widersprechen sich gegenseitig. Keiner weiß, was der andere verspricht.
Kommunikation
Die Kommunikation ist leider überwiegend mangelhaft, das führt ständig zu Verzögerungen oder Versäumnissen
Gehalt/Benefits
Gibt viele schlechtere Gehälter im Umkreis
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist schwierig, lassen wir das.
Interessante Aufgaben
Interessant sind die Aufgaben alle mal, die Pflege hat schon ein großes aufmaß an Aufgaben die übernommen werden. Und egal welche Qualifikation ein Mensch hat, die Aufgaben von den anderen oder anders Qualifizierten kann er/sie ja gleich mit übernehmen.
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Mit Leib und Seele Herminenhof
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bückeburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Gerade in der heutigen Zeit ist eine gute Bezahlung das A und O. Da bitte dringen handeln.
Ich wünsche mir mehr Zuspruch vom AG. Ein Zeichen, dass er da ist, zu uns steht und sieht was wir täglich leisten.
Arbeitsatmosphäre
Geht man den dauernörgelnden Kollegen aus dem Weg, macht die Arbeit im Herminenhof seit vielen Jahren sehr viel Spaß
Image
Dieses wurde leider von inkompetenten Nichtswissern zerstört. Die verbleibende Belegschaft tut jedoch alles, um das Image wieder herzustellen und die Scherben aufzusammeln.
Work-Life-Balance
Es sind harte Zeiten in der Pflege. Das ist leider in jedem Heim so.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt kommt immer pünktlich! Allerdings ist im Vergleich zu anderen AG leider definitiv noch Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Auch Bereichsübergreifend macht es mit den richtigen Kollegen einfach Spaß.
Vorgesetztenverhalten
Ich möchte mich weder beschweren, noch mit ihnen tauschen müssen.
Arbeitsbedingungen
Es wurde schon sehr stark aufgerüstet. Dennoch ist vieles in die Jahre gekommen. Das Thema Fahrstuhl reißt nicht ab.
Kommunikation
An der Kommunikation muss dringend gearbeitet werden, aber der Weg ist geebnet.
Gleichberechtigung
Hier ist jeder Teil vom Ganzen (wenn er/sie denn will)
Interessante Aufgaben
Jeder Tag ist anders
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen in Bückeburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es war der schlechteste Arbeitgeber den ich jemals hatte . Prämien fürs einspringen wurden nie bezahlt das gibt es nur im Herminenhof sowas kein Arbeitgeber hat bisher sowas gebracht
Work-Life-Balance
Man hat schon drauf geachtet das man nicht zu viele Tage am Stück arbeitet
Umgang mit älteren Kollegen
Die ältete ü60 musste meistens alleine in der Schicht mit 28 Bewohnern arbeiten
Arbeitsbedingungen
Alleine musste man leider oft arbeiten mit knapp 30 Bewohnern
Gehalt/Benefits
Man wird nicht nach Vorstellungen gefragt es wird einfach ein Vertrag in die Hand gedrückt und den soll man unterschreiben
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Fisch stinkt vom Kopf an
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung in Bückeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Haus ist schön und es gibt sehr fähige und engagierte Mitarbeiter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Starre Hierarchien, Ignoranz der Geschäftsführung, Unfähigkeit sich an modernen Führungsstilen zu orientieren.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte grundlegend ein Umdenken stattfinden. Es wird ein sehr krankes System aufrecht erhalten. Man bewegt sich im Rahmen der strafbaren Handlungen und definitiv der gefährlichen Pflege. Von oben wird Zeitarbeit als Übergangslösung abgelehnt. Nur in seltenen Situationen darf um Hilfe ersucht werden. Gleichzeitig werden die bestehenden Mitarbeiter aber ausgenutzt und an den Rand des Machbaren gebracht. In Meetings mit der Geschäftsführung wird schnell klar, dass man Bedingungslosen Gehorsam erwartet. Eigeninitiative wird blockiert, Ideen und Kritik werden nicht angenommen.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt in den Teams teils einen tollen Zusammenhalt und die Arbeit kann Spaß machen. Wie überall ist Sympathie entscheidend. Von Seiten der Geschäftsführung wird dies jedoch kategorisch versucht zu verhindern. Teambuilding- Maßnahmen sind nicht gerne gesehen. Generell herrscht ein recht kühler Umgangston der sicher gewöhnungsbedürftig ist.
Image
Zurecht sehr schlecht.
Work-Life-Balance
Es wird erwartet dass man permanent bereit steht, private Interessen hinten an stellt und gerne einspringt. Überstunden werden erwartet. Täglich ändernde Pläne sind an der Tagesordnung. Das Privatleben leidet massiv.
Karriere/Weiterbildung
Kostet Geld und wird sehr sehr begrenzt angeboten. Starke Mitarbeiter werden ausgebremst.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist okay, wird pünktlich gezahlt, ist wettbewerbskonform.
Kollegenzusammenhalt
Dies habe ich generell als sehr gut wahrgenommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ja, da wird Rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Es findet keine faire, ehrliche und verbindliche Kommunikation von oben statt. Es herrscht ein autoritärer Führungsstil der lediglich die Marschroute aufzeigt, jedoch sämtliche Mitarbeit an der Ausgestaltung dieses Weges unterdrückt. Gute Ideen und Vorschläge werden ignoriert. Meinung darf man nicht haben, es wird erwartet, dass man in Spur läuft oder den Mund hält. Andernfalls steht man direkt vor der Tür wenn man sich doch äußert. Eine Interimsleitung ist eben nicht immer Mittel der Wahl um kaputte Strukturen aufzubauen. Es macht eher noch mehr kaputt.
Arbeitsbedingungen
Sehr okay könnte es sein.
Kommunikation
Es wird gerne geredet. Hinter dem Rücken, über den Anderen, vermeintliche Fehler und Defizite sind Tratsch auf allen Ebenen. Selten trifft die Leitung aber mal den Ton im Gespräch MIT den Mitarbeitenden. Es wird geheuchelt, aber hinter der verschlossenen Tür hört sich das ganz anders an. Es gibt keine faire und ehrliche Kommunikation seitens der Leitung und auch der Geschäftsführung.
Gleichberechtigung
Jeder ird gleich mies behandelt.
Interessante Aufgaben
Interessant war nur wie der Dienstplan für den nächsten Tag aussieht. Du weißt nie welchen Dienst du hast, noch ob du evtl als Fachkraft alleine für das ganze Haus zuständig bist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeiten bis zur Erschöpfung und gefährliche Pflege
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bückeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gefährliche Pflege wird in Kauf genommen. Fachkraftmangel in nahezu jeder Schicht. Teilweise eine PFK für 120 Bewohner (was von GF toleriert und abgesegnet wird). Pflegekräfte arbeiten oft alleine auf Station (zwischen 20 - 28 Bewohnern). MA machen teilweise was sie wollen ohne Konsequenzen durch AG.
Verbesserungsvorschläge
Alles.
Arbeitsatmosphäre
Druck, extremer Arbeitsaufwand, keine planbaren Dienstpläne erzeugen Spannungen und Unzufriedenheit.
Image
Zurecht sinkend
Work-Life-Balance
Planbare Freizeit ist Mangelware. Überstunden gerne genommen vom AG.
Karriere/Weiterbildung
Kaum (sinnvolle) Fortbildungen.
Gehalt/Benefits
Gehalt sollte man aushandeln. Keine festen Tarife o.ä.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Station mal gut, mal katastrophal.
Vorgesetztenverhalten
Leere Versprechungen und sinnlose Planungen.
Arbeitsbedingungen
Tägliche Unterbesetzung!! Nur Stress, nur Druck. Alles zu Ungunsten der Bewohner. Traurig. Gefährliche Pflege wo man nur hinsieht.
Kommunikation
Es wird übereinander aber nicht miteinander gesprochen. Ständige Informationslücken.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 28 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Seniorenwerk gGmbH herminenhof durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Seniorenwerk gGmbH herminenhof als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 28 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 28 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Seniorenwerk gGmbH herminenhof als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.