Spannende Themen, gutes Team, unterdurchschnittliches Gehalt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die KollegInnen, die HR (zu der man mit jedem Problem kommen kann und es wird eine Lösung gefunden), die öffentliche Anbindung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Aufstiegschancen.
Verbesserungsvorschläge
Führungsstruktur modernisieren, Gehaltsgefüge anpassen.
Arbeitsatmosphäre
In der Fertigung, bis auf einige Ausreißer, gute Atmosphäre und Zusammenarbeit. Mit anderen Abteilungen auch größtenteils gute Zusammenarbeit.
Kommunikation
Hat definitiv Luft nach oben. Vieles wurde über Mundpropaganda verteilt, anstatt über zentrale E-Mail-Verteiler.
Kollegenzusammenhalt
Im Team war es zu meiner Zeit sehr stark!
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten sehr gut. Wichtig ist, dass die Arbeit erledigt ist und das funktionierte in der Regel gut in der Regelarbeitszeit.
Vorgesetztenverhalten
Führung der alten Schule.
Interessante Aufgaben
Arbeit im hochtechnologischen Umfeld. Irgendwann durchfährt man aber fast nur noch Standard-Arbeitsschritte. Bis man soweit ist dauert es aber einige Jahre.
Gleichberechtigung
Jeder ist gleich und jedem werden Chancen geboten. Es wird niemand wegen Alters oder Herkunft bei der Bewerbung und Einstellung anders behandelt.
Arbeitsbedingungen
In der Fertigung Arbeit im Reinraum niedriger Klassifizierung (Kittel und Reinraumschuhe reichen). Für die Büroarbeitsplätze kam das Homeoffice erst zu Corona.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr unterdurchschnittliches Einstiegsgehalt und für Gehaltserhöhungen muss man auch kämpfen. Mit guter Arbeit lässt sich die Führung da aber auch drauf ein.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist gewünscht, Möglichkeiten zur Karriereentwicklung hat man aber keine.