50 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
50 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
50 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ausbilder mit Ahnung und Erfahrung, die einem auch etwas zurrauen
Jeder kann eigene Ideen für neue Projekte einbringen und diese auch direkt angehen
Es gibt einige Tätigkeiten, die regelmäßig bis täglich auftreten, aber der Großteil ändert sich haufig
Neue Ideen und sinnvolle Kritik werden als Azubi sogar von der Geschäftsführung ernsthaft angehört
Es wird offen über alles Gesprochen. Jeder nimmt Rücksicht auf den anderen und auch in stressigen Zeiten halten wir zusammen.
Sehr gut. Als Microsoft und Citrix Partner sind wir bekannt.
Abhängig von der aktuellen Kundensituation. In der Beratung ist es zwar üblich Überstunden zu machen, doch man macht es gerne und geht Freitags dafür mal früher nach Hause. Durch die freie Zeiteinteilung bleibt auch viel platz für privates und man kann so seine eigene Balance sehr gut herstellen.
Jeder kann sich jederzeit Weiterbilden und erhält da auch Unterstützung von der sepago.
Im Durchschnitt würde ich sagen.
Man fühlt sich als teil der sepago Familie. Freitags zum Bier um 4 trifft man sich und quatscht mit seinen Kollegen über dies und jenes.
Perfekt. Ich als junger Kollege im Unternehmen schätze den Austausch mit unseren erfahreneren Kollegen. Wir arbeiten auf Augenhöhe, geben uns gegenseitig Tipps und lernen voneinander.
Wir können immer mit unseren Vorgesetzten oder Geschäftsführern reden und auch neue Ideen einbringen. Offenheit wird gelebt und Feedback ist immer gerne gesehen. So wie man es sich wünscht als gemeinsames Team.
In der aktuellen Zeit sind wir alle im HomeOffice. Es bildet sich schon ab, dass dies auch so bleiben wird. Jeder kann dies aber für sich entscheiden. Ich persönlich bin sehr zufrieden.
Offene und direkte Kommunikation. Wenn etwas ist wird es direkt angesprochen oder kann direkt angesprochen werden.
Wir voll und ganz gelebt.
Es gibt standard Tätigkeiten die unseren Alltag beschäftigen, aber auch viele kleine Highlights in denen. Jeder kann sich selber weiterentwickeln und neue interessante Bereiche für das Unternehmen erschließen.
Kompetenz, Innovation, Fairness, flache Hierarchien, enormer Teamgeist, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Flexibilität
Flache Hierarchien und man stößt immer auf ein offenes Ohr
Flexible Arbeitszeiten und gute Urlaubsabstimmung. Es wird auf jeden einzelnen geachtet und Rücksicht genommen.
Diverse interne Mitarbeiterevents fördern den Zusammenhalt und ermöglichen es, Kollegen aus den verschiedenen Standorten (Hamburg, Köln, München) und Bereichen kennenzulernen. Der Austausch ist offen, ehrlich und direkt.
Immer ein offenes Ohr, fair und ein Umgang auf Augenhöhe
Die Arbeitsatmosphäre ist super. Wir sind technisch perfekt aufgestellt und auch die Ausstattung im Büro sowie im Homeoffice lässt keine Wünsche offen.
Es finden regelmäßig Meetings sowohl innerhalb des eigenen Teams/ der eigenen Abteilung als auch mit der gesamten sepago statt. Hier werden alle wichtigen Informationen miteinander geteilt, wodurch jeder auf dem aktuellen Stand ist.
Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte an denen man teamübergreifend arbeitet.
Transparente Kommunikation, offene Art, gelebte Familienatmosphäre
Ausrichtung, Marketing und Vertrieb sind leider echte Schwächen.
Eine klare Fokussierung auf Kernthemen setzen und dieses Thema auf Teamübergreifend besetzen und alle andere Themen sinnvoll integrieren, um eine Gesamtlösung und Story zu bieten.
Gute Arbeitsatmosphäre, direkter Austausch und auch Teamübergreifende Kommunikation völlig unproblematisch.
Vertrauensvoller Umgang untereinander findet jederzeit statt und wird gelebt.
Die Strahlkraft einer sepago hat in den letzten Jahren leider sehr nachgelassen. Image ist für bestimmte Bereiche, wie Virtual Desktops im Citrix und Azure Umfeld immer noch sehr gut, aber auch hier sind leider Verluste zu beklagen.
Eigenverantwortliches Arbeiten wird groß geschrieben, daher kann man dies auch sehr gut beeinflussen.
Urlaubsplanung in der Regel unproblematisch und auch während Corona wurde versucht, jedem die Freiheit zu gewähren die Notwendig ist.
Weiterbildung kann jeder für sich selbst bestimmen und es wird versucht bei genügend Nachfragen Workshops für alle Mitarbeiter zu organisieren.
Karrieremöglichkeiten gibt es keine, da die sepago seit Jahren konstante Mitarbeiterzahlen und im Management kaum Personalfluktation hat. Das führt dazu, dass spannende Stellen besetzt sind und bleiben und aufgrund mangelnder Personalzuwachs keine neuen Teams o.ä. notwendig sind.
Karriere bleibt damit auf den technischen Bereich begrenzt.
Wurde nach langer Zeit in diesem Jahr angepasst und ist daher schon deutlich besser.
Einwandfrei, jeder Hilft jedem innerhalb von Projekte und auch außerhalb des Unternehmens gibt es für alle Angelegenheiten immer ein offenes Ohr
Alter spielt keine Rolle, alle Kollegen begegnen sich auf Augenhöhe.
Da gibt es nichts zu meckern, alle Probleme können offen und transparent angesprochen werden und es wird versucht Lösungen zu finden.
Für Consultings kaum Möglichkeit im Office direkt zu arbeiten. Dafür sind keine Räumlichkeiten vorhanden. Es gibt Besprechungsräume für Teamübergreifenden Austausch. Ein Großraum mit nackten Schreibtischen ist für Consultants vorhanden, der allerdings weder Monitore noch sonstige Ausstattungen bietet und in dem viel Durchgangsverkehr stattfindet. Für ruhiges Arbeiten im Office sind die Möglichkeiten leider sehr begrenzt.
Kommunikation untereinander und Teamübergreifend Top, jeder ist Ansprechbar. Es gibt regelmäßge Meetings und viele Veranstaltungen, um Transparenz zu schaffen und Einblicke in andere Teams und Projekte zu erhalten.
Allerdings mangelt es an Kommunikation der Geschäftsführung welche konkreten Unternehmensziele vorhanden sind.
Kann ich aus meiner Sicht nicht negatives zu sagen.
Größter Kritikpunkt - Mangelnde Ausrichtung und wenige Aufträge führen zu wenig interessanten Aufgaben.
Teamübergreifende Mitarbeit in Fremdprojekten ist möglich.
Zusammenhalt, Teamgeist, Energie, Freiheit. Jeder kann er selbst sein und muss sich nicht anpassen.
Am Gehalt wurde jetzt gedreht, daher momentan nichts auszusetzen
Eher familiär als kollegial! Fühle mich sauwohl
Große Sichtbarkeit bei den großen Herstellern Microsoft und Citrix
Total flexibler Arbeitgeber. Egal wie/wo/wann du deine Arbeit machst, Hauptsache du machst Sie (wenn der Kunde mitspielt)
Jeder kann sich nach Absprache Zeit für Weiterbildung verschaffen. Z. B. 4 Tage arbeiten für den Kunden, 1 tag Weiterbildung/Organisation in der Woche
Aktuell werden die Gehälter aller Mitarbeiter um durchschnittlich 10% erhöht
Top
Hier sind alle gleich
Auf Augenhöhe und fair!
Höhenverstellbarer Schreibtisch + Stuhl fürs Homeoffice. Jeder Mitarbeiter hat sein eigenes Budget um Jobrelevante Hardware zu kaufen ( von der Maus, über tablets, monitore, notebooks bis zu servern)
Zahlen, Fakten, Veränderungen werden regelmäßig für alle vorgestellt.
Habe nichts Gegenteiliges mitbekommen
Nunja, das hängt davon ab was der Kunde will. Da hat die sepago auch nicht die volle Kontrolle drüber, bemüht sich aber es jedem recht zu machen.
Den Mitarbeitern wird relativ viel Eigenverantwortung überlassen. Die Arbeitskultur wird intensiv gepflegt.
Veränderungswünsche von Mitarbeitern werden nur sehr bedingt berücksichtigt.
Weiterbildung bei Vollauslastung praktisch nur in der Freizeit möglich
selektiv sehr gut, der (große) Rest geprägt von Gleichgültigkeit
In guten Zeiten gut, in schwierigen Zeiten schwierig...
Normales IT-Consulting
Offenheit, Flexibilität, Fairness und Umgang...
Oft muss man sehr flexibel sein, das ist leider nicht immer einfach...
Viel Austausch, jetzt noch gemeinsames Segeln von fast 15 Kollegen, feiern, arbeiten, alles top
Wenn es familiäre Probleme gibt, wird immer versucht, das irgendwie unter einen Hut zu bringen...
Alles was fachbezogen ist, wird angeboten und bezahlt. Auch Fortbildungen in den sog. Softskill Bereichen wird gefördert....
Mehr geht immer, ist aber sehr ok!
Man hilft sich gegenseitig und findet meist schnell eine Lösung mit den Kollegen...
Hier findet sich immer ein offenes Ohr beim Vorgesetzten...
Gut, es ist ein Beratungshaus. Viele Projekte, viel Fahrerei, aber wenn das für einen passt, dann ist es super
Sehr offen, sehr fair, sehr auf Augenhöhe
Abwechslungsreich! Klar, wenn man reisen will, ist es leichter.
Offen für neues und ganz bestimmt nicht stock steif!!!
Mehr Büro Räume im Haus oder zusätzliches Gebäude/Räume in der nähe.
Hohe Arbeitskultur, tolle Innovationen, Exzellente IT Kompetenz
Zusammenhalt der Mitarbeiter. Menschlicher Umgang, realistische Erwartungen
Die Entwicklungsmöglichkeiten sind überschauber
Die interne Kommunikation ist auf einem hohen Level. Respekt, Anerkennung und Miteinander ist außergewöhnlich. Das strahlt nach außen ab!
So verdient kununu Geld.