Teilweise unterste Schiene, personeller Umgang sehr schlecht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht mehr nachdem eine Kündigung in der Probezeit ausgesprochen wurde. Man war 11 Monate über ein Zeitunternehmen dar, wurde dann übernommen mit neuer Probezeit und wegen 11 Fehltagen (in der Winterphase, wo der komplette Standort nacheinander ausgefallen ist, war man ebenso krank) und bekannter chronischer Krankheit, wird man gekündigt wegen fehlender Beständigkeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wer keine Arbeitskräfte nötig hat, muss man respektieren. Aber die Mitarbeiter herunterwirtschaften ist keine Lösung. Überstunden sind an der Tagesordnung. Fehlendes Gehalt wird monatelang unkommentiert gelassen.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Strukturen, Einhalten von Vorschriften und gesetzlichen Regeln.
Kommunikation
Keinerlei bis auf eine Rückmeldung zum Jahresende, in der mehr Arbeitsaufwand für das neue Jahr angekündigt wird.
Vorgesetztenverhalten
Persönlicher Kontakt oftmals nur auf die Finger klopfen. Rückfragen per Mail, teilweise monatelang unbeantwortet.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittliches Gehalt für den Beruf, mehr nicht. Krankheit wird für Werkstudent mal bezahlt, mal nicht.
Image
Rechtswidrige Arbeitsverträge, die jeder Jurastudent besser basteln kann.
Karriere/Weiterbildung
Nichts nach der Einstellung. Kein Datenschutz etc.