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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Seitdem die alte Geschäftsführung gegangen ist, wird es immer schlimmer. Die neue Geschäftsführung kann es gar nicht.

1,5
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Befehlsstruktur

Verbesserungsvorschläge

Man sollte sich menschlich verhalten.

Vorgesetztenverhalten

Keine Empathie und auch keine Ahnung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Guter AG mit Luft nach oben

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Struktur, relativ kleiner Träger

Arbeitsatmosphäre

Kommt immer auf das Haus an, bei mir in der Einrichtung: gut

Work-Life-Balance

Eingeschränkt aufgrund festem Dienstplan

Gehalt/Benefits

Angelehnt an den Tarif; allerdings muss man um seine Einstufung „kämpfen“

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird auf Nachhaltigkeit geachtet

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf das Haus drauf an

Arbeitsbedingungen

Sehr schöne Einrichtungen, viel mit Holz

Kommunikation

Gute Kommunikation mit Personalabteilung

Interessante Aufgaben

Gruppenarbeit


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Könnte besser aber auch schlimmer sein..

3,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Sozialleistungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man wird oftmals aufgearbeitet und es wird nicht bemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Zahlungen rechtzeitig überweisen. Mehr Planung was das Budget angeht.

Arbeitsatmosphäre

Das kommt oft aufs Team an.

Image

Oftmals sehr scheinheilig. Wie dann geredet wird ist ganz eine andere Sache.

Work-Life-Balance

Es wird viel geleistet und teilweise Stunden nicht anerkannt.

Karriere/Weiterbildung

Das muss ich lassen, eine große Auswahl an Weiterbildungen ist gegeben. Es wurde den Mitarbeitern sogar nahegelegt.

Gehalt/Benefits

Teilweise rückwirkende Zahlungen nicht bekommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wird sehr darauf geschaut, dass man nicht mehr zumutet als es sein muss.

Arbeitsbedingungen

Eingewöhnungsphasen ziehen sich teilweise unglaublich lang. Allerdings wird auch darauf geschaut dass man regelmäßig entziehen oder rausnehmen kann.

Kommunikation

Naja.. das könnte definitiv besser sein. Gerade was die Geschäftsstelle betrifft.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Allen in allem ganz okay

4,1
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Staatlich anerkannten Erzieherin in München absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Einrichtungrn schauen sehr schön und ansprechend aus

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Ausbildungsvergütung liegt leicht unter dem Durchschnitt, ist aber noch aushaltbar

Verbesserungsvorschläge

Stellen Sie bitte mehr qualifiziertes Personal ein, sodass Arbeitsabläufe auch für die Kinder erleichtert werde

Die Ausbilder

Ich hatte zwei Ausbilder. Die erste war leider nicht sehr kompetent, dass hat die 2. im 2. Jahr wieder sehr gut ausgebessert

Aufgaben/Tätigkeiten

Mir wurde viel zugetraut und ich habe mich nicht überfordert gefühlt

Respekt

Sehr respektvoller Umgang im Team und miteinander


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Variation

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Mehrfachbewertung

Sucht euch einen anderen Arbeitgeber

1,0
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mitarbeiter werden wie Schachfiguren behandelt

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Servus Kids gGmbH durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Servus Kids gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Servus Kids gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.