Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei SetMedic Patrick von Krienke die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Für den einen ist es zu konzentriert, für den anderen genau ausreichen. Darum eine neutrale 3 von mir.
Hier arbeiten grundsätzlich Profis in ihrem Fach. Kollegialität lieg in unserer DNA. (DNS)
Es wird immer Rücksicht auf private Belange genommen. Wenn es hakt, springt eina anderer ein.
Definitiv kein Job, wie jeder andere. Monotonie ist hier ein Fremdwort.
Da hier hauptsächlich bei Filmproduktionen gearbeitet wird, ist es grundsätzlich spektakulär