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19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 58%
Score-Details

19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Geiziger als jeder Schwabe oder Schotte!

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Sinsheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Fachliche Kompetenz der Geschäftsführung in Sachen Elektrotechnik, insbesondere in Sachen DGUV Prüfung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Ego der Geschäftsführung (Geht mit 3 Mitarbeitern in ein Sündhaft teures Steakhaus und brüskiert sich, dass 3 Mitarbeiter Burger bestellen, weil sie kein Steak mögen)

Verbesserungsvorschläge

Nächstes Mal einfach ohne Anwalt mit der finalen Gehaltsabrechnung das auszahlen, was den Mitarbeitern zusteht und nicht mit dem eigenen Anwalt um jeden Euro feilschen. Den Umsatzdruck für die OVV Prüfer/Innen etwas rausnehmen

Arbeitsatmosphäre

Umsatzdruck ohne Ende. Sie können 999 Mal vom Umsatz her grün sein, sind sie einmal rot, bekommt die Baustellenleitung einen auf den Deckel, warum sie nicht mehr antreibt.

Image

Kann ich nicht beurteilen, habe selten Feedback von Kunden oder Geschäftsleitung bekommen.

Work-Life-Balance

Kein Life, nur Work. Sonntagsanreisen werden obligatorisch vorausgesetzt und mit einer lächerlichen brutto-Pauschale vergütet. Die Geschäftsführung sieht es gern, dass bis Freitag Mittag gearbeitet wird trotz langer Heimreise. Wer die Sonntage gerne auf der Autobahn verbringt, während die Geschäftsführung zur selben Zeit schöne Familienausflüge macht, sollte sich unbedingt bewerben!

Karriere/Weiterbildung

Die Geschäftsführung ist fix, die Teamleitung ist fix, bleibt nur ein Platz als Prüfer/in, ggf. Mit Sonderaufgaben.

Gehalt/Benefits

Das Einstiegsgehalt als Prüfer ist unterer Branchendurchschnitt. Andere Mitbewerber zahlen deutlich höhere Grundlöhne, wie ich zum Glück feststellen durfte.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird mit den Firmenwagen rumgeheizt, wie blöde. Schonender Umgang mit dem Firmenwagen, spritsparende Fahrweise und günstiges Tanken werden außer mit einem Standard 1%-Vertrag allenfalls wohlwollend zur Kenntnis genommen, aber in keinster Weise honoriert. Es gibt keine betriebliche Altersvorsorge, kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld. Einmal im Jahr ist Sommerfest, damit der einfache Arbeiter/Prüfer den Obrigkeiten die Hand schütteln darf. Weihnachtsfeier ist leider wegen Umsatzdruck ausgefallen.

Kollegenzusammenhalt

Unter den Männlichen Kollegen super, da passte kein Blatt Papier zwischen.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Angestellten sind mehr oder weniger gleich alt. Nur die Teamleitung ist geringfügig älter als die Prüfer/Innen

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleitung setzt sich für die Belange der Prüfer ein, wenn es z.B. um die Urlaubsplanung geht, denn mehr als 2 Wochen am Stück werden von der Geschäftsführung grundsätzlich abgelehnt. Das Verhalten der Geschäftsführung geht gar nicht.

Arbeitsbedingungen

Das beste an dem Job war der Firmenwagen. Alles andere an Material war Schrott: Billigste Medion Laptops, teils mit einem Netzteil, was bei der DGUV Prüfung durchgefallen wäre. Als die Geschäftsführung von mir mit Foto darauf Aufmerksam gemacht wurde, kam als erstes die Antwort: "Wie kann denn so etwas kaputt gehen?!" Mir war das zu unangenehm, da lange zu diskutieren und habe mir dann auf eigene Kosten ein neues Netzteil gekauft, weil es mir unangenehm war, beim Kunden den Laptop mit einem Netzteil zu laden, wo die blanken Adern rausguckten...

Kommunikation

Die Geschäftsführung kommuniziert klar und deutlich was sie will. Alle anderen Meinungen sind irrelevant.

Gleichberechtigung

In der Firmeneigenen Fibel wird eine nicht 2-Klassengesellschaft propagiert, jedoch fängt das schon bei den Dienstwagenverträgen an: Wird mit dem Auto nicht pfleglich umgegangen, so bekommt man einen Knebelvertrag untergejubelt, der die Privatkilometer massiv einschränkt und muss für jeden zu viel gefahrenen Kilometer ordentlich in die Tasche greifen. Ob das der Gesetzgeber mit der 1%-Regelung so vorgesehen hat, ist irrelevant. Die Geschäftsführung meint, sie stehe über dem Gesetz.

Interessante Aufgaben

Immer das Gleiche, nur bei anderen Kunden. Ich habe im August angefangen mit Geräteprüfung und erst im Oktober die Weiterbildung für die Ortsfeste Prüfung erhalten. Andere Kollegen, die weit vor mir angefangen haben, haben erst zur selben Zeit die Weiterbildung bekommen, die nur durch Massives Einwirken der Teamleitung zu Stande kam.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Tolles Unternehmen

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Sinsheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Firmenbereich ist zwar noch kleiner aber bestück mit jeder Menge Fachwissen. Der Geschäftsführer ist richtig gut und dafür bekannt auf dem Markt. Bonifikationssysteme für die Mitarbeiter und das eher familienhafte miteinander sind sehr angenehm.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein Bisschen weniger reisen wäre auf Dauer gut! Aber jeder weiß das vorher, bevor man anfängt im Außendienst zu arbeiten. So sehe ich es.

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation könnte manchmal etwas besser sein!

Image

Die Firma steht als Experte im Bereich elektrische Prüfungen, auf dem Markt da

Karriere/Weiterbildung

Viele Aufstiegsmöglichkeiten

Gehalt/Benefits

Super Gehalt, personenbezogene Bonifikationen, Teambonifikationen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird sich um jeden gut gekümmert

Kollegenzusammenhalt

Das Team funktioniert gut

Umgang mit älteren Kollegen

Super

Vorgesetztenverhalten

Der GeschäftsführerChef gehört zu den besten Fachleuten in der Branche auf dem Markt und ist zudem seinen Mitarbeitern sehr sozial gegenüber eingestellt

Arbeitsbedingungen

Viel reisen, sonst wirklich gut

Gleichberechtigung

Ansichtssache

Interessante Aufgaben

Prüfung von Maschinen, elektrische Anlagen, Geräte, Ladesäulen, und sehr vieles mehr. Super ich interessant


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

René FuhrGeschäftsführer

Sehr geehrter Mitarbeiter,

vielen Dank für ihre Bewertung sowie für die Wertschätzung unserer Bemühungen. Wir freuen uns, das Sie bei uns sind und ihr Team stets stärken. Dafür nochmals herzlichen Dank.

Freundliche Grüße,
R. Fuhr

Mehrfachbewertung

Ich arbeite gerne bei diesem Arbeitgeber und fühle mich im Team sehr wohl. Das Arbeitsklima ist angenehm und respektvoll

4,1
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Sinsheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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0 Sterne - 0 Punkte

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung in Sinsheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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...........

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Sinsheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Zufriedenstellend

2,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Sinsheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wenn man flexibel ist, ist es perfekt.

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion in Sinsheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Mein Arbeitgeber bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld, geprägt von klarem Kommunikationsstil und unterstützender Team

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Sinsheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Firma SFC - Nie wieder. ⛔️

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Sinsheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

René FuhrGeschäftsführer

Sehr geehrter Namenloser,

schade, dass Sie dem Anschein nach nicht zufrieden waren. Wenngleich ich auch glaube, dass es sich bei ihrer Bewertung um ein Missverständnis handelt. Denn der Vertrieb bzw. die Mitarbeiter in diesem Bereich, ist/sind noch genauso besetzt wie am Anfang. Bitte löschen Sie daher diese Bewertung aus eigenem Interesse, da eine solche die Aussenwirkung unnötig verfälscht und Sie dadurch anderen Menschen nicht die Möglichkeit geben, sich unbefangen einer neuen Aufgabe zu widmen.. Vielen Dank vorab.

Freundliche Grüße.