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Jetzt Profil einrichten2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Es wurde schnell reagiert und Maßnahmen werden konsequent eingehalten.
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Die Kinder-Notbetreuung wurde noch am Tag (13.3. freitags) der Bekanntgabe der Schul-u KiTa-Schließungen auf den Weg (ab 16.3. montags) gebracht. Eine geeignete Immobilie wurde angemietet, MA*innen konnten u haben sich für die Betreuung melden können und wurden dann mit Arbeitszeit eingesetzt. So konnten, lang vor Inbetriebgehen staatl. Notbetreuung Alleinerziehende u alle, die auf Betreuung angewiesen waren/sind gut vereinbaren. Des Weiteren steht eine spezielle Stelle als Ansprechpartnerin zur Verfügung (Servicestelle Fam & Beruf) und unterstützt bei d „Überführung“ in d Regelbetreuung b der Ansprache öffentlich.Stellen und versorgt ua mit Informationen zu staatl „Corona-Förderungen“.
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Corona zeigte, wie gut IT voraus gedacht hatte. Auf einen Schlag konnten viele, bei denen es machbar war, mit großer Unterstützung der IT-Kollegen in HomeOffice gehen und somit von dort den Kolleg*innen am Patienten mit „WirBleibenZuHause“ den Rücken stärken und vor Ort d Anzahl d Mitarbeiter*innen so gut es geht zu reduzieren, um d Infrastruktur zu entlasten u mit zu helfen, d Corona-Kurve abzuflachen.
Corona hält die Lupe auf im Alltag sonst nicht so beachtete oder hinter dem Kerngeschäft stehende Defizite. Das Thema MitarbeiterApp sollte nochmals näher betrachtet werden
Als Privat-Pflegende/r war man von staatlicher Seite nicht gut unterstützt. Im Vergleich zur Kinderbetreuung war/ist dies sehr schlecht.
Informationen standen im Unternehmen bereit.Darüber hinaus wäre ein offener Blick gut gewesen.