4 von 16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr zufrieden, jetzt ist auch mal gut mit dem Lob
Bitte weiterhin so bleiben
Durch das vorgegebene Homeoffice ist der direkte Kontakt mehr telefonisch als persönlich
Zuvorkommend und hat immer ein gutes Ohr
Also ich bin sehr zufrieden und mein Kochkollege bei der Arbeit laut ihm sehr
Zur Coronazeit muss man schon mal über seinen Schatten springen
Leider bietet die Firma nich keine Weiterildung an, aber der Herr kennt sich aus und ist immer für ein offenes Ohr bereit und unterstützt. Zugkeich kennt er auch die Arbeitsplätze an denen man eingesetzt ist sehr gut
War noch nie der ober-Renner in der Gastro
Ich hoffe es, die Stundenzettel könnten hedoch langsam mal digitalgestaltet werden
Hier bin ich Kollege und nicht ein Zeitarbeitsangestellter
kan ich nichts zu sagen
Er ist nun seit ca. 3 Jahren mein Vorgesetzter , hoffentlich bleibt er das noch länger
Also ich kann nur eine Situation beschreiben und das war, daß ich mal mein Servicehemd vergessen hatte und dann ist der Herr vorbeigekommen und hatte mir schnell eins zur Arbeit gebracht. Extrem cool
Trotz Kurzarbeit in der mein Ansprechpartner ist, ist er immer zur Stelle
Laut meiner Arbeitskollegen bei def Stegplus höre ich hier es sowie es sein sollte…ist jedoch nie ein Thema gewesen
Hier würde ich gerne 5 Sterne geben, aber Gastro ist eben Gastro und es ist immer wieder mal interessant…
Möglichkeit, selbstständig zu arbeiten
abwechslungsreiche Tätigkeit, spannende Aufgaben
geregelte Arbeitszeiten
Getränkeangebot (Tee, Kaffee, Wasser werden kostenfrei angeboten)
Vorgesetztenverhalten (keine Feedbackgespräche, unzureichende Einarbeitung, keine Konsequenzen, keine Förderung, keine Anerkennung)
generell den Umgang mit Mitarbeitern (unehrlich)
Soweit in Ordnung.
Irgendwo sollte dennoch Platz finden, dass ich während einer Erkrankung ohne ein vorheriges Gespräch entlassen wurde. Jedoch ist das in dieser Firma kein Einzelfall. Kündigungen werden hier so alltäglich ausgesprochen wie das Hallo. Meine Work-Life-Balance ist so gesehen auf diesem Wege etwas aus den Fugen geraten.
Regelmäßige Systemabstürze, die einem die Arbeit unnötig erschweren. Sonst alles Benötigte vorhanden.
Mitarbeiter werden teils weder intern noch extern gleich bzw fair behandelt
Freundlich gut geschulte Vorgesetzte, die immer an Überstunden interessiert sind. 200 Arbeitsstunden/Monat sind ok.
Er beutet die Mitarbeiter, meist Zuwanderer jahrelang aus. Nach 25 Jahren Vollzeit , Mindestlohn gibt es lt RV 376 Euro Rente.
Keine Benefits. Echt böse.
Zeitarbeit ist immer unfair und gibt dem Ang stellten KEINE Zukunftsperspektive
Harsch und unterste Liga.
Übel
Keine. Überstunden und Urlaub werden monatelang nicht ausbezahlt.
Keine Betriebliche Altersvorsorge.
Dafür Mindestlohn.
Umweltbewusstsein null ( was erwarten Sie von vorwiegend Zuwanderern. Sie kamen nicht wegen Umweltschutz !
Manchmal , je nach Zusammenstellung. Rassismus untereinander. Osteuropäisch- und türkisch stämmige gegen Dunkelhäutige.
Bemüht. Ahnungslos gg Bestimmungen und der Rechtslage. Fortbildungsmöglichkeiten gleich null.
Nach 2 Jahren ok. Bis dahin angsteinflössend
Deutsch ist leider nicht die gemeinsame Sprache.
Spülen ist für alle interessant und überall.
Man wird wie ein Mensch behandelt und nicht wie ein Objekt. Es wird sich gekümmert, es wird darauf geachtet, dass die Arbeitswege zumutbar sind. Stellt sich mal heraus, dass der Weg zu lang ist, wird man woanders eingesetzt. Man wird nicht blind einfach zur Mehrarbeit eingesetzt, sondern vorher gefragt, ob das in Ordnung geht. Daumen hoch!
Der Lohn ist recht niedrig, aber das scheint bei Zeitarbeitsfirmen ja generell so zu sein.
Bisher habe ich keine Vorschläge, bis auf den Lohn, der etwas höher sein könnte. ;)
Bisher wird das gehalten, was im Bewerbungsgespräch gesagt wurde: Man möchte, dass die Leiharbeiter mit guter Laune in die Betriebe gehen können und das ist zumindest bei mir der Fall. Ich kann mich bisher nicht beklagen.
Lohn bewegt sich im untersten Bereich, typisch für Zeitarbeit wohl. Aber er kommt pünktlich und korrekt abgerechnet.
Über Kollegenzusammenhalt kann ich nichts sagen, da ich bisher noch keine der anderen Leiharbeiter kennengelernt habe.