Leider nicht zu empfehlen
Verbesserungsvorschläge
Funktionierende Systeme in Deutschland, HR in Deutschland (mit guten Knowhow Arbeitsrecht), Balance bei den Gehältern, Besseres Personal, Ehrlichkeit
Work-Life-Balance
Urlaub jederzeit möglich, keine Schwierigkeiten gehabt
Gehalt/Benefits
Provisionen sind gut, wenn mal pünktlich und genau bezahlt wird. Man muss sich um alles selber kümmern, keine HR in Deutschland die hilft. Sozialleistungen- was ist das? Gibt's nicht bei Shred-it.
Kollegenzusammenhalt
Hier und da mal kleine Grüppchen die zusammenhalten. Ehrlichkeit auch unter Kollegen ein Fremdwort. Es wird viel gelästert und man sucht nur nach Fehlern, besonders schlimm München und Hamburg.
Vorgesetztenverhalten
Lästert gerne, fragt alles hundertmal nach und ist den ganzen Tag am Telefonieren um neue Geschichten zu verbreiten, bringt nur Unruhe rein, Themen werden nicht professionell platziert.
Arbeitsbedingungen
Alte, runtergekommene Büros,.. Sommer viel zu heiss, Lärmpegel ist ok, Technik bzw. Systeme funktionieren teilweise, daher viel manuelle Arbeit. Ständig mit IT in England in Kontakt. Ohne Englischkenntnisse ist man verloren.
Kommunikation
Kommunikation findet statt, allerdings ohne Inhalt. Immer wieder werden die gleichen Themen besprochen, ändern tut sich nichts. Angst zu entscheiden. Lange Entscheidungswege.
Gleichberechtigung
Keine Gleichberechtigung. Über einige Frauen werden rufschädigende Aussagen gemacht.
Interessante Aufgaben
zu den eigentlichen Aufgaben kommt man nicht wirklich, da ständig IT ausfällt, man unnötige Onlinekurse machen muss und auch sehr viel manuelle Arbeit leisten muss.