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Sicherheitsdienstleistungen 
Höhl 
GmbH
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24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 79%
Score-Details

24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Besonders wertschätzender und überaus freundlicher und fairer Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Barßel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Wohl der Mitarbeiter liegt der Geschäftsführung offensichtlich sehr am Herzen.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Arbeitsklima!

Work-Life-Balance

Absolut familienfreundlich!

Kollegenzusammenhalt

Von Anfang an ein freundliches Willkommen und Miteinander!

Vorgesetztenverhalten

Trotz unterschiedlicher Positionen immer ein Gefühl von Gesprächen auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Perfekt organisierte Abläufe und Struktur

Kommunikation

Unkomplizierte und offene Kommunikation auf Augenhöhe!

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich und Raum für Entfaltung, es wird einem etwas zugetraut


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Achtung! Sackgassenfirma!

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Barßel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die uniform sieht gut ausm

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alle oben aufgeführten Punkte.

Verbesserungsvorschläge

Hört auf.

Arbeitsatmosphäre

Abgesehen vom Hauptstandort an welchem nur die Verwaltung und Einsatzleirung tätig ist, sind sämtliche Angestellten für ihre jeweiligen Aufgaben bei anderen Firmen untergebracht.
Oder in einem Strom und Heizungslosen Container am Straßenrand sollte man eine Baustelle zugewiesen bekommen.

Image

Das Image ist Schlecht und sinkt weiter. Nur ein paar wenige Kollegen in Aufgabenbereichen bei welchen sie mit vielen menschen in Kontakt kommen Halten den Ruf der Firma davon ab, komplett im Keller zu landen.
Es gibt auch das firmeninterne Gerücht dass SDH online Bewertungen fälscht.

Work-Life-Balance

12h Schichten sind keine seltenheiten.
Wird einer meiner Söhne mal krank, melde ich dieses besser schon einen Monat vorher in der Firma an, damit ich Zeit für meine Familie bekomme.

Karriere/Weiterbildung

Es werden zwar Erste Hilfe und Brandschutz Kurse angeboten, aber nachdem ich mich bereist 3 mal dort angemeldet habe ist ein solcher Kurs noch nie durchgeführt worden.

Karrieretechnische oder Berufliche Weiterbildungsmögkichkeiten werden strikt abgelehnt da sie:" Zu teuer sind und das bereits bestehende Personal gefährden."

Gehalt/Benefits

Mindestlohn. Das wars.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ebenfalls mehr als Suboptimal.
Gerade das sozialbewusstsein fehlt komplett.

Kollegenzusammenhalt

Gibt ein paar tolle Kollegen mit denen fast jeder toll auskommen kann.
Aber auch genauso viele Hinterhältige Mitarbeiter welche versuchen Leute schlecht zu machen um sich selbst besser da stehen zu lassen.
Obwohl es sowieso weder gehltserhöhungen noch benefits gibt.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden bewusst viele ältere eingestellt da diese als bereits Rentner billiger für den Betrieb sind.

Vorgesetztenverhalten

Schlechte Kommunikation und äußerst unprofessionell.
Entweder man hört einen Monat lang garnicht oder man wird angerufen und der vorgesetzt bettelt darum dass man eine Doppelschicht einlegt da einige koegen krank geworden sind.

Arbeitsbedingungen

Suboptimal

Kommunikation

Solange Man Anfragen mit mindestens einem Monat Vorlauf stellt, werden diese auch beantwortet.
Kommunikation untereinander besteht nur wenn es absolut notwendig ist.
Direkte Ansprache durch den vorgesetzt gibt es nur, wenn man Für einen Kollegen einspringen soll.

Gleichberechtigung

Weibliche Mitarbeiter welche nicht in der Verwaltung tätig sind werden zumeist vergrault.

Interessante Aufgaben

Nein. Steh still und sei freundlich.
Keine Befugnisse, keine Neuen erlernten Kompetenzen und keine direkte Kommunikation zwischen dem Angestellten und dem Auftraggeber was oftmals zu viel verlorenem Potenzial in der Ausübung der Aufgaben führt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefan HöhlFirmeninhaber

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung und die Zeit, die Sie sich für die Bewertung genommen haben. Es freut uns ausdrücklich, dass Sie unsere Dienstbekleidung positiv hervorheben, da sind wir ausnahmsweise komplett einer Meinung.

Wir nehmen zur Kenntnis, dass die Bewertung aus der Perspektive einer ehemaligen Mitarbeitenden verfasst wurde. Damit ist der Blick naturgemäß rückwärts gerichtet, wir richten unseren Blick nach vorn: auf Verbesserungen in Planung, Kommunikation und Einsatzbedingungen.

Den „Verbesserungsvorschlag“ „Hört auf.“ haben wir gelesen und notiert.
Wir kommen dem in einer Sache gern nach: Wir hören zu. Aufhören werden wir nicht – dafür ist unser Auftrag zu wichtig.

Zu den angesprochenen Punkten allgemein:

Einsatzorte und Arbeitsbedingungen: Im Sicherheitsgewerbe finden Einsätze überwiegend an Kundenstandorten statt. Rahmenbedingungen wie Pausenmöglichkeiten oder Unterbringung sind objektabhängig. Hinweise dazu nehmen wir ernst und klären sie mit dem jeweiligen Auftraggeber, wo Handlungsoptionen bestehen.

Kommunikation und Dienstplanung: Wir arbeiten kontinuierlich daran, verlässlicher und schneller zu kommunizieren. Kurzfristige Ausfälle gibt es auch in unserer Branche – unser Anspruch ist, Vertretungen fair zu lösen und nicht zur Dauerlösung werden zu lassen.

Schulungen und Weiterbildung: Qualifizierung ist Teil unseres Qualitätsanspruchs.
Die Aussage, man habe sich „mehrfach“ angemeldet und ein Lehrgang habe „nie“ stattgefunden, können wir nach interner Prüfung so nicht bestätigen. Für das letzte Jahr ist über unser Portal eine entsprechende Anmeldung nachvollziehbar. Wir sind für konkrete Hinweise offen, pauschale Darstellungen helfen in der Sache hingegen wenig.

Aus Datenschutzgründen kommentieren wir öffentliche Einträge nicht auf Einzelfallebene.
Wer konkrete Situationen sachlich besprechen möchte, kann sich jederzeit vertraulich an uns wenden.

Für den weiteren beruflichen und privaten Weg wünschen wir alles Gute.

Mit Freude arbeiten und gemeinsam in die Zukunft blicken

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Barßel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die familiäre Atmosphäre

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm und dies lässt sich in meiner langjährigen Dienstzugehörigkeit zeigen

Image

Die Firma hinterlässt einen sehr guten Eindruck. Es gibt für mich keine Kritikpunkte.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance stimmt. Termine lassen sich gut mit der Arbeit vereinbaren

Karriere/Weiterbildung

Der Chef bietet regelmäßig für die Angestellten einen Erste Hilfe Kurs, sowie einen Lehrgang im Brandschutz an, damit im Notfall alle gut geschult sind. Respekt, nicht jedem Chef ist das so wichtig.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist bei mir ohne jegliche Bemängelung und wird pünktlich überwiesen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zu diesem Thema wird sich informiert und ebenfalls engagiert.

Kollegenzusammenhalt

Hier wird Kollegialität gelebt: Man lacht zusammen, hilft sich ohne zu zögern und steht auch in stressigen Zeiten füreinander ein

Umgang mit älteren Kollegen

Alter ist nur eine Zahl bei uns. Die Qualität des Menschen macht nicht das Alter aus.

Vorgesetztenverhalten

Der Chef merkt sofort, wenn es einem nicht gut geht. Er spricht mich sofort an und bietet an, mir Zeit einzuräumen, um private Angelegenheiten zu klären. Das empfinde ich als sehr beneidenswert!

Arbeitsbedingungen

Sehr modern gestaltet, dass lässt einen die Arbeit erleichtern.

Kommunikation

Moderne Tools und klare Kommunikation gestalten den Alltag in der Firma.

Gleichberechtigung

Jeder Mitarbeiter wird mit offenen Armen empfangen und wird herzlich aufgenommen.

Interessante Aufgaben

Der Alltag ist sehr abwechslungsreich.

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Tolles Unternehmen mit Zukunft - hier möchte ich bleiben!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Barßel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auch in stressigen Situationen oder wenn mal etwas nicht optimal läuft, wird niemand streng kritisiert. Außerdem werden weiterhin schöne Aktivitäten wie Sommerfeste oder Weihnachtsfeiern organisiert, was das Miteinander sehr fördert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im Moment gibt es für mich keine negativen Punkte, die ich ansprechen könnte. Ich fühle mich wohl und gut unterstützt, weshalb ich aktuell keine Kritik habe.

Verbesserungsvorschläge

Die Zusammenarbeit im Verwaltungsteam läuft sehr gut, daher wünsche ich mir, dass es so positiv bleibt.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima in der Verwaltung ist wirklich toll. Der Umgang miteinander ist respektvoll und offen. Jeder hat die Möglichkeit seine Meinung einzubringen und diese wird auch ernst genommen.

Image

Ich finde die Firma großartig und habe nichts negatives zu berichten. Das Unternehmen macht nach innen wie nach außen einen sehr guten Eindruck.

Work-Life-Balance

Mit dem Begriff "Work-Life-Balance" kann ich persönlich nicht viel anfangen, für mich zählt das die Arbeit gut organisiert ist und auch Platz für Privatleben bleibt. Dieses funktioniert hier sehr gut.

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen bietet verschiedene Fortbildungen an, wie z.B. Erste-Hilfe-Ausbildung, Brandschutzschulungen etc.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt wird jeden Monat pünktlich überwiesen. Außerdem bietet das Unternehmen verschiedene Sozialleistungen an, die den Arbeitsalltag bereichern und unterstützen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Geschäftsleitung engagiert sich auch für Umwelt- und Sozialthemen. Bei der aktuellen Baum-Challenge wurde sie nominiert und hat einen Baum für die Umwelt gepflanzt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist sehr gut. Man unterstützt sich gegenseitig und kann sich auch bei privaten Themen vertrauensvoll austauschen. Dadurch sind bereits schöne Freundschaften entstanden.

Umgang mit älteren Kollegen

In der Verwaltung gibt es keine großen Altersunterschiede und wir schätzen uns alle gegenseitig sehr.

Vorgesetztenverhalten

Der Chef steht zu seinem Wort und ist jederzeit ansprechbar. Er hört uns zu und zeigt Verständnis für unsere Anliegen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Jeder hat seinen festen Arbeitsplatz und die Räume sind freundlich sowie modern eingerichtet.

Kommunikation

Kommunikation wird in der Verwaltung groß geschrieben, sowohl unter den Kollegen als auch zwischen dem Chef und dem Team. Es herrscht ein offener Austausch und der Chef bietet regelmäßig Gesprächstermine an, um Anliegen oder Ideen direkt zu besprechen.

Gleichberechtigung

In der Verwaltung wird Gleichberechtigung groß geschrieben. Jeder wird respektvoll behandelt und hat die gleichen Chancen.

Interessante Aufgaben

Jeder in der Verwaltung hat seine festen Aufgaben. Die Arbeit ist abwechslungsreich, sodass es nie langweilig wird und kein Tag dem anderen gleicht.

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Super Team, faire Chefs und ein Job, der Spaß macht

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Barßel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist einfach schön, für einen Arbeitgeber zu arbeiten, bei dem man sich nicht nur als Nummer fühlt.

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich gesagt: Viel zu verbessern gibt es nicht. Die Firma ist in vielen Bereichen schon auf einem richtig hohen Niveau unterwegs – sei es beim Umgang mit den Mitarbeitern, der Organisation oder den Arbeitsbedingungen. Natürlich kann man sich immer weiterentwickeln, aber ich persönlich bin sehr zufrieden und froh, Teil des Teams zu sein.

Arbeitsatmosphäre

Der Umgang ist respektvoll und locker.

Image

Viele Kollegen sind stolz, für Höhl zu arbeiten - ich auch :-)

Work-Life-Balance

Klar ist’s Schichtdienst, aber es wird Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Fortbildungen wie bei mir z. B. Brandschutz, Deeskalation und meinen Staplerschein.

Gehalt/Benefits

Man wird nicht ausgenutzt – wer arbeitet, kriegt auch was dafür.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Klar, kein Öko-Verein – aber man macht, was machbar ist.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten halten zusammen – gerade im Einsatz wichtig.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung zählt hier was und wird nicht belächelt.

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen werden erklärt, nicht einfach durchgedrückt.

Arbeitsbedingungen

Ausrüstung ist ordentlich und wird regelmäßig gecheckt.

Kommunikation

Es wird offen und direkt gesprochen – kein Rumgedruckse.

Interessante Aufgaben

Die Einsätze sind abwechslungsreich – keine Dauerschleife.


Gleichberechtigung

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Mehrfachbewertung

Für ein Sicherheitsunternehmen nicht schlecht

2,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen in Barßel gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

gute jobs

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zu wenig geld

Verbesserungsvorschläge

alles gut


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Hier ist man nicht nur eine Nummer!

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Barßel gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man nicht nur eine Nummer ist, und das man bei der Dienstplanung Mitspracherecht hat und nicht nur einfach eingeplant wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da fällt mir derzeit nichts ein. An den Negativpunkten Lohn und Dienstzeiten wird gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Da die Weihnachtsfieren immer sehr schön sind könnte man eventuell auch mal eine Sommerparty machen.

Arbeitsatmosphäre

Ich bin in vielen Objekten eingesetzt, und bei dem einen ist es schöner als bei den anderen. Die Aufgaben müssen aber erledigt werden.

Image

schaut Euch doch die Social- Median an und hört euch mal um. Das Unternehmen hat einen guten Ruf!

Work-Life-Balance

Im Sicherheitsdienst ist es schwierig, über Work-Life-Balance zu sprechen. Es ist jedoch so, dass in diesem Unternehmen die 12-Stunden-Schichten, wie sie bei fast jedem Sicherheitsdienst üblich sind, nach und nach umgestellt werden.

Karriere/Weiterbildung

Durch das andere Unternehmen (Bildungshaus oder so) des Sicherheitsdienstes, stehen uns immer Lehrgänge (Brandschutz und Erste-Hilfe) kostenlos zur Verfügung.

Gehalt/Benefits

Es wird sich an den Tarifvertrag angefleht, diese könnte aber höher sein. Es gibt aber auch Sicherheitsdienste in der Region wo wesentlich weniger gezahlt wird.

Kollegenzusammenhalt

Wenn jemand ausfällt, ist es normal und notwendig, dass man unterstützt wird oder Unterstützung erhält. Das sollte bei jedem Sicherheitsdienst so sein.

Umgang mit älteren Kollegen

s. oben.

Vorgesetztenverhalten

Wie schon geschrieben, ist der Chef schwer zu erreichen, was jedoch kein Problem darstellt, da ein gutes Sekretariat vorhanden ist, das sich um fast alles kümmert. Nur bei Vorschüssen kann es 2-3 Tage dauern, bis man eine Rückantwort erhält. Wahrscheinlich muss das erst abgestimmt werden. :-)

Arbeitsbedingungen

Das Unternhmen versucht immer auf den aktuellen Stand der Dinge zu bleiben. (Digitale Wachbücher, Dienstpläne etc.)

Kommunikation

Wenn etwas fehlt, kann man sich direkt an die Einsatzleitung oder an das Büro wenden, und man erhält umgehend eine Antwort. Der Chef ist allerdings etwas schwer zu erreichen.

Gleichberechtigung

Es gibt keine Unterschiede, die Aufgaben müssen von allen gleich erledigt werden!

Interessante Aufgaben

Durch die unterschiedlichen Aufgaben gibt es immer etwas, das interessant ist. Es gibt aber auch sehr langweilige Objekte. Dann muss man sich in der Regel an die Einsatzleitung wenden, die sich dann kümmert. Es kann jedoch etwas dauern, da erst ein Platz frei sein muss.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Mehrfachbewertung

Oh man ohne Worte

1,0
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Geschäftsführung in Barßel gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsklamotten

Verbesserungsvorschläge

Interessiert eh keinen!

Arbeitsatmosphäre

Minus 1

Image

Geht den Bach runter

Work-Life-Balance

Work ja ...... Life nein

Karriere/Weiterbildung

Nichts zu machen

Gehalt/Benefits

Minus 2 Sterne

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ihnen ist bewusst das es eine Umwelt gibt.

Kollegenzusammenhalt

Jeder gegen jeden

Umgang mit älteren Kollegen

Besch.....en!

Vorgesetztenverhalten

Ausbaufähig

Arbeitsbedingungen

Mittelalterlich

Kommunikation

Was ist das?

Gleichberechtigung

Nein

Interessante Aufgaben

Gibt es bestimmt

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefan HöhlFirmeninhaber

Dieser Bericht ist schlichtweg gelogen!

Über Punkt ein bis hin zum letzten Punkt!

Diese Person hat nie in der Geschäftsleitung gearbeitet. In der Geschäftsleitung arbeiten nur zwei Personen, und seit dem 01.03. ein neuer Betriebsleiter.

Es ist schon sehr traurig, dass es keinen Namen zu diesem Verfasser gibt!

Wir wünschen der Person trotzdem alles Gute für die Zukunft und dass sie wieder zu innerer Ruhe finde.

Mehrfachbewertung

Achtung!!!

1,0
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat bis 2024 für dieses Unternehmen in Barßel gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Chefin und zwei Mitarbeiterinnen aus der Verwaltung sind wirklich nett.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das würde den Rahmen sprengen.

Verbesserungsvorschläge

Hört den Mitarbeitern mal zu! Und nicht gleich kündigen wenn einer mal eine andere Meinung hat oder krank wird für ein paar Tage!

Image

Wer sich bei den richtigen umhören kann kommt schnell dahinter das das Image immer schlechter wird

Work-Life-Balance

Welche Balance.... es gibt nur Work

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist ok!

Kollegenzusammenhalt

Es wird mit Familiären Umfeld geworben.... das ich nicht lache...

Umgang mit älteren Kollegen

Unterirdisch

Vorgesetztenverhalten

Die Mitarbeiter die noch da sind sind nicht zu beneiden... denn die direkten Vorgesetzte hat einfach keinen plan.... wer schreit und lügt kommt nicht wirklich ans Ziel

Arbeitsbedingungen

Schlechtes Equipment

Gehalt/Benefits

MINDESTLOHN... Tarif ist ein Fremdwort

Gleichberechtigung

Existiert nicht.... jeder denkt er/sie sei am besten!


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ser gutes Motivation,net, vertrauen ist gutes betrieb.ist gut zu sprechen.sie hören gut zu.bin dar Kerne .in der Arbeit.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Barßel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kanst gut mit reden,hören zu.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Contackt mit betreib . hören nicht viel.

Verbesserungsvorschläge

Funk bei der Arbeit das in contackt bleibst .


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 24 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Sicherheitsdienstleistungen Höhl durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 88% der Bewertenden würden Sicherheitsdienstleistungen Höhl als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 24 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 24 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Sicherheitsdienstleistungen Höhl als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.