Ihr Unternehmen?

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SIDESTEP 
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Runners 
Point
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Nichts um Karriere zu machen.

2,7
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SIDESTEP / RUNNERS POINT in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nur das Sortiment

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Filialleiter ohne große Erfahrungen
Chaos in den Lagerräumen
Keine Tarifbindung
Das immer alle Kunden angesprochen werden
Aushilfen erhalten Teilweise zu niedrigen Lohn
Durch ein Trick, werden keine Festverträge für Aushilfen angeboten

Verbesserungsvorschläge

Die Filialleiter sollten durch Befragung der Mitarbeiter bewertet werden
Tarifbindung
Bessere Aufstiegsmöglichkeiten
Bessere Kontrolle der Regionalmanager

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird immer zuviel Papier und Plastik verwendet und ungetrennt entsorgt.

Karriere/Weiterbildung

Karriere kann man nur als Vollzeitmitarbeiter machen. Aber man sollte sehr flexibel sein und sich bei den Vorgesetzten einschleimen!

Vorgesetztenverhalten

Es hilft sich einzuschleimen.
Ansonsten hast da kaum Möglichkeiten.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist Verhandlungsbasis
Gehaltserhöhung fehlanzeige!
Fragen nach Erhöhungen werden ständig abgewiesen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.