2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mal so, mal so...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber selbst packt mit an. Ist nicht arrogant und macht auch mal Späße.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es sollten folgende Punkte überdacht werden:
- Lohnerhöhung
- Urlaubszeiten/-tage
- Arbeit an manchen Feiertagen
Arbeitsatmosphäre
Jeder macht seine Arbeit, einige verweilen die Zeit mit nichts oder durch langsames Arbeiten. Die Vorgesetzten sind fast immer am Hals der Leistungserbringer.
Image
Sehr gut, da gibt es nichts zu bemängeln.
Work-Life-Balance
Urlaubszeiten werden frühzeitig eingereicht, jedoch werden nur die Urlaub von ausgewählten Personen bewilligt - der Rest kann sich den Urlaub entweder abschminken oder muss eine vom Arbeitgeber zugeteilte Urlaubszeit akzeptieren. Im Winter während Weihnachten werden alle zwei Wochen pflichthaft beurlaubt - die Tage werden vom Urlaubsanspruch abgezogen.
Karriere/Weiterbildung
Es werden einige Auszubildende untergebracht, diese werden gut angelehrt - wenn die heutige Jugend nicht immer mit dem Smartphone spielen würde und oft die Zeit verweilt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Stundenlöhne sind angenehm, jedoch erhalten einige Mitarbeiter unkontrolliert Lohnerhöhung, der Rest wiederum gar nichts.
Zudem werden alle Feiertage geschlossen, damit keine Feiertagszuschläge gezahlt werden müssen. Auch Tage zwischen Wochenende und Feiertagen werden ohne Absprache beurlaubt, meistens sind es Freitage. Freitags wird kürzer gearbeitet, somit fällt der Urlaubsgeld kleiner aus.
An diesen Punkten könnte die Firma arbeiten, damit die Mitarbeiter auch mal etwas zur Motivation erhalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dies kann man in der Branche nicht beurteilen.
Kollegenzusammenhalt
Einige stehen an deiner Seite, viele kämpfen gegeneinander, um ins Auge der Vorgesetzten zu fallen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen müssen ebenso trotz ihres Alters Schwerstarbeit leisten können.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt unter den Mitarbeitern Freunde und nicht Freunde...
Arbeitsbedingungen
Normal - keine Besonderheiten...
Kommunikation
Normal, aber oft sind sich die Vorgesetzten uneinig, welcher Auftrag Vorrang hat und notwendig ist.
Gleichberechtigung
Siehe Bewertungen oben...
Interessante Aufgaben
Naja, die Branche weist einen gleichmäßigen Tätigkeitsbereich auf. Da kann man nicht viel interessantes gestalten.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Viel Luft nach oben
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Siegfried Maas durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden Siegfried Maas als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Sozialleistungen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Siegfried Maas als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.