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Bewertungen

25 von 87 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 56%
Score-Details

25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nicht von den Fake-Bewertungen der Personalabteilung täuschen lassen

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Siegle + Epple GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

grauenhaft

Image

Leidet stark

Work-Life-Balance

geht

Karriere/Weiterbildung

Karriere? Nicht hier / Weiterbildung nur privat

Gehalt/Benefits

Unterdurchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- / kein Sozialbewustsein

Kollegenzusammenhalt

kein Zusammenhalt vorhanden

Umgang mit älteren Kollegen

keine Ahnung

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten spielen ein falsches Spiel

Arbeitsbedingungen

leidiges Thema

Kommunikation

man erfährt etwas wenn es schon zu spät ist

Gleichberechtigung

keine

Interessante Aufgaben

mach was man dir sagt

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Katastrophale Firma

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Siegle + Epple GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

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Arbeitsatmosphäre

mies.

Image

...noch.

Work-Life-Balance

ok.

Karriere/Weiterbildung

keine / keine.

Gehalt/Benefits

eigentlich 0 Sterne.

Kollegenzusammenhalt

hmm.

Vorgesetztenverhalten

katastrophal.

Kommunikation

unerwünscht.

Gleichberechtigung

beim Problemen ausbaden ist man gleichberechtigt.

Interessante Aufgaben

Wald und Wiesen Projekte


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Ein bodenständiges Familienunternehmen und Top Arbeitgeber.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Siegle + Epple GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind sehr hilfsbereit und freundlich und mit den Vorgesetzten kann man immer gut reden. Man wird freundlich in der „S+E-Familie“ aufgenommen.
So wie man sich gibt, so wird man behandelt, alles fair.

Image

Fast 100 Jahre, sich immer weiterentwickelnde Firmengeschichte haben das Image positiv geprägt.
Anspruchsvolle Technik mit einem sehr guten Ruf in der Branche.

Work-Life-Balance

Es wird, soweit möglich, auch auf individuelle Wünsche eingegangen. Man hat die Möglichkeit einen gewissen Freiraum selbst zu organisieren.

Karriere/Weiterbildung

Bei entsprechender Leistung ist vieles möglich.

Gehalt/Benefits

Auf alle Fälle fair und der Leistung entsprechend

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird eingefordert und selbstverständlich gelebt.

Kollegenzusammenhalt

Im großen und ganzen super.
Die meisten Kollegen stehen zur Problembewältigung immer gerne zur Seite. Die vorhandene, große Fachkompetenz im Hause kann meist in Anspruch genommen werden.
Einzelne Ausnahmen gibt es immer...

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier sind mir keinerlei Benachteiligungen aufgefallen oder bekannt.

Vorgesetztenverhalten

Völlig in Ordnung. Etwas mehr Kommunikation und Informationsfluss und alles wäre Top...

Arbeitsbedingungen

Man hat alles was man braucht. Das neue Bürogebäude ist eröffnet und sehr modern.
Es wäre jedoch in einigen anderen Bereichen eine Modernisierung wünschenswert.

Kommunikation

Die Türen stehen immer für Termine offen.
Man erhält immer ein offenes Ohr.

Gleichberechtigung

Mir sind keinerlei Benachteiligungen aufgefallen oder bekannt.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Arbeiten in Eigenverantwortung.

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S+E ist ein führendes Unternehmen des technischen Anlagenbaus. Es ist spannend und macht Freude hier zu arbeiten!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Siegle + Epple GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Arbeitsatmosphäre, Kollegialität und Hilfsbereitschaft.

Image

Technisch anspruchsvoller luft- und medientechnischer Anlagenbau für Premiumkunden.

Work-Life-Balance

Sehr gut; familiäre/persönliche Situationen werden immer berücksichtigt.

Gehalt/Benefits

leistungs- und verantwortungsgerecht!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

sehr gut; wird kontinuierlich weiterentwickelt!

Kollegenzusammenhalt

Ein rundum gutes Miteinander!

Umgang mit älteren Kollegen

sehr gut!

Vorgesetztenverhalten

Faire Vorgesetzte, realistische Zielvorgaben!

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Arbeitsbedigungen, moderne Räume und Arbeitsmittel; absolut auf der Höhe der Zeit!

Kommunikation

Regelmäßige Bereichs-/Abteilungs-/Teammeetings sowie Einzelgespräche!

Gleichberechtigung

absolut selbstverständlich!

Interessante Aufgaben

Weitgehend interessante Aufgaben, eigener Gestaltungsraum.


Karriere/Weiterbildung

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Leider den Knall noch nicht gehört. (Nicht von den ganzen Troll-Bewertungen der Personalabteilung hier blenden lassen)

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Siegle + Epple GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre sowie Moral der Mitarbeiter ist katastrophal. Jeder macht was er will und leider nicht was er soll. Zum Lachen geht man übrigens gepflegt in den Keller.

Image

Das Image auf dem Markt ist noch recht gut (noch aus alten Zeiten), wird jedoch durch das gegenwärtige Geschäftsgebaren immer schlechter. Die Firma wird in der gegenwärtigen Situation überhaupt nicht ihrem guten Ruf gerecht. Auch hier gilt: Mehr Schein als Sein.

Work-Life-Balance

Kaum 20% der ambitionierten Mitarbeiter leisten ca. 80% der gesamten Arbeit und werden entsprechend verheizt. Ca. 80% der Mitarbeiter leisten 20% der Arbeit und sitzen regelrecht ihre Zeit ab. Immerhin diese 80% werden entsprechend eine gute Work-Life-Balance-Bilanz haben, was S+E sicherlich eine gute statistische WLB beschert.

Karriere/Weiterbildung

Bei S+E gibt es leider keine Karriere. Es gibt ebenso auch keinerlei Weiterbildungsmöglichkeiten. Wer Karrierepläne hat, sollte diese Adresse jedenfalls meiden und auch nicht auf die lediglich nur mündlichen Versprechungen des Management-Board sowie der Personalabteilung glauben schenken.

Gehalt/Benefits

Gehalt unter Branchendurchschnitt. Da den meisten Mitarbeitern durch das Management Board jedoch jedwede Verantwortung abgesprochen wurde, ist das Gehalt für ca. 80% der Belegschaft angemessen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

-

Kollegenzusammenhalt

Leider eher ein Gegeneinander als Miteinander. Die Mitarbeiter werden stellenweise durch das Management Board gegeneinander ausgespielt.

Umgang mit älteren Kollegen

-

Vorgesetztenverhalten

Bis auf wenige Ausnahmen ein sehr dekadentes Vorgesetztenverhalten. Absolut notwendige Veränderungen werden unter allen Umständen verhindert.

Arbeitsbedingungen

Modernes Gebäude mit augenscheinlich modernem Umfeld. Leider jedoch mehr Schein als Sein. Stellenweise arbeiten Mitarbeiter mit alter EDV. Einige Auserwählte haben jedoch die Volle Ausstattung, sogar mit iPad usw. Das man die Klimaanlage gerne mal als Sparmaßnahme einsetzt, ist ja allgemein bekannt.

Kommunikation

Nicht vorhanden. Man erfährt alles, die Wahrheit jedoch nicht.

Gleichberechtigung

Man ist gleichberechtigt schuld für alles was das Management Board verbockt. Mitarbeiter werden durch das Management-Board nicht geschätzt. Überhaupt sind Mitarbeiter bei S+E alles andere als das höchste Gut und werden entsprechend behandelt. An Entscheidungen des Management-Board dürfen sich Mitarbeiter nicht beteiligen. Die Verantwortung für Fehlentscheidungen des Management-Board tragen jedoch immer die Mitarbeiter.

Interessante Aufgaben

Mitarbeiter werden nicht entsprechend ihrer Stärken und Fähigkeiten, sondern widerwillig entsprechend der absoluten Notwendigkeit als Lückenbüßer eingesetzt. Dieser Umstand resultiert aus einer hohen Fluktuation und trägt regelrecht zu diesem Umstand bei. Ein Teufelskreis.

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Ein Arbeitgeber der nicht auf der Höhe der Zeit ist

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Siegle + Epple GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Miser Umgang mit Angestellten

Image

Gut

Work-Life-Balance

Private Leben was ist das

Karriere/Weiterbildung

Mangelhaft

Gehalt/Benefits

Gehalt gut soziales mangelhaft

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Durchschnittlich

Kollegenzusammenhalt

Mit einigen gut

Umgang mit älteren Kollegen

Im Schnitt gut

Vorgesetztenverhalten

Schlecht

Arbeitsbedingungen

Durchschnitt

Kommunikation

Schlecht

Gleichberechtigung

Gut

Interessante Aufgaben

Sehr umfangreich

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Solides Unternehmen mit zukunftsweisender Entwicklung

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Siegle + Epple GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Neue Erweiterung im Stammhaus um 50 Arbeitsplätze, kontinuierliche Modernisierung der Niederlassungen und des Produktionswerks.

Image

In der Brache bekannt und geschätzt.

Karriere/Weiterbildung

Leider nur Schulungen im Bereich Digitalisierung, berufliche Weiterbildungen werden nicht angeboten.

Gehalt/Benefits

Für die Unternehmensgröße vorbildlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Könnte mehr gemacht werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Da die Firma ein familiengeführtes mittelständisches Unternehmen ist, gibt es einige ältere und sehr erfahrene Kollegen welchen mit Respekt und Anerkennung entgegnet wird.

Vorgesetztenverhalten

Nur wenige Bereiche sind bereit bestehende Arbeitsabläufe und Strukturen zu hinterfragen und diese zu optimieren. Kommunikation im laufenden Projektgeschäft gut.

Arbeitsbedingungen

Moderne Einrichtung und überdurchschnittliche IT Hardware. Kontinuierliche Digitalisierung.

Kommunikation

Innerhalb der Arbeitsgruppen und Abteilungen gut, an den Schnittstellen zu anderen Abteilungen verbesserungsbedürftig.

Gleichberechtigung

Bedingt durch die Branche im Anlagenbau ein geringerer Frauenanteil. Es wird sich aber auf Augenhöhe begegnet. In der Verwaltung ausgeglichen.

Interessante Aufgaben

Sehr Automobil- und Pharmaindustrie lastig. Doch durch das breite Anforderungsspektrum der Auftraggeber werden von raumlufttechnischen Anlagen und Wärme- /Kälteerzeugung bis hin zu technisch anspruchsvollen Sonderlösungen, welche zum Teil im eigenen Fertigungsstandort hergestellt werden, abgewickelt. Somit wird das ganze Spektrum der Versorgungstechnik abgedeckt.


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

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Interessantes Praktikum und Einblicke in die unterschiedlichsten Bereiche des Unternehmens

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Siegle + Epple GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich fand das Praktikum sehr interessant. Ich habe mich immer wohl gefühlt und konnte alle Fragen loswerden. Ich hatte immer einen Ansprechpartner, der mich während der gesamten Zeit betreut hat - vorab wurde in Absprache mit mir und meiner Hochschule ein für mich passendes Praktikum zugeschnitten. Ich hatte immer das Gefühl, dass man mich mit einbinden will. Meine Arbeiten waren meistens flexibel. Lediglich in der Fertigung musste ich mich an die vorgeschriebenen Zeiten halten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich hätte mir ein bisschen mehr Gehalt gewünscht, sodass ich meine Fixkosten hätte decken können.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe zwei Verbesserungsvorschläge:
- Kantine ausbauen
- etwas mehr Gehalt für Praktikanten, sodass diese davon leben können

Arbeitsatmosphäre

Während meines Praktikums habe ich die unterschiedlichsten Bereiche des Unternehmens kennen gelernt, von der Arbeitsvorbereitung über die Fertigung, Lehrwerkstatt, Entwicklung, und Forschung. Es war super interessant und die Leute sind auf alle meine Fragen eingegangen.

Image

Meines Erachtens hat die Firma ein gutes Image. Es wird regelmäßig angebaut, erweitert und erneuert.

Work-Life-Balance

Das Essen in der Kantine ist etwas gewöhnungsbedürftig, dafür aber recht preiswert.

Karriere/Weiterbildung

Ich habe die Möglichkeit angeboten, jederzeit wiederzukommen, was nicht selbstverständlich ist. Im allgemeinen hat mir das Praktikum sehr viel Spaß gemacht und ich habe viel gelernt.

Gehalt/Benefits

Für eine Praktikumsstelle war das Gehalt in Ordnung. Sozialleistungen werden - wie sonst auch üblich - nicht bezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dem Umweltbewusstsein entsprechend wird Müll getrennt.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt war in allen besuchten Bereichen gut. Auch mich als Praktikant haben sie gut aufgenommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt viele Kollegen, die schon lange für S+E arbeiten. Diese haben sehr viel Erfahrung gesammelt und sind daher Wissenträger. Ihnen wird mit Respekt entgegen getreten und sie haben viele eigene Projekte/Aufgaben. Wenn man mit einem Unternehmen wächst, schweißt das zusammen.

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzten waren stets offen und ehrlich und hatten für mich, meine Fragen und Probleme ein offenes Ohr.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind gut. Ich habe die Arbeitskleidung gestellt bekommen und durfte diese auch am Ende des Praktikums behalten. Ansonsten ist eine Kantine am Standort bei der man täglich zwischen zwei warmen Mahlzeiten und verschiedenen Backartikeln auswählen kann. Für jeden Mitarbeiter steht ein Parkplatz auf dem Gelände zur Verfügung. In der Fertigung gibt es Kaffee- und Getränkeautomaten, wo man günstig Getränke bestellen kann.

Kommunikation

Obwohl ich nur als Praktikant angestellt war, wurde ich in die aktuellen Themen mit einbezogen.

Gleichberechtigung

Als Frau in einem Maschinenbauunternehmen bzw. in der Fertigung - in der eigentlich nur Männer arbeiten - habe ich mich stets wohl gefühlt. Ich konnte keine Benachteiligung/Vorteile oder Ähnliches spüren.

Interessante Aufgaben

Ich hatte keine "großen" Aufgaben, konnte jedoch an einigen Projekten selbst mit Hand anlegen. Für eine Praktikantenstelle auch nicht selbstverständlich.

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Solides Unternehmen mit Perspektive in die Zukunft

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Siegle + Epple GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Solide Firmenausrichtung mit Perspektive in die Zukunft

Arbeitsatmosphäre

Tolle Arbeitsatmosphäre sowohl in Bezug auf die Arbeitsplätze wie auch im Kollegenkreis bis hin zur Geschäftsleitung

Image

Hohe Wertschätzung innerhalb der Branche;

Karriere/Weiterbildung

Leistungsgerechte Förderung

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien; Gute Zusammenarbeit

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplätze in modernem Bürogebäude. IT auf dem neusten Stand

Interessante Aufgaben

Vielfätige Anforderungen durch Kunden aus verschiedenden Branchen von Automotive bis Pharma.


Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Täglich stolz bei SIEGLE + EPPLE zu arbeiten!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Siegle + Epple GmbH & Co. KG in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

S+E ist voll auf dem Weg in eine gute und moderne Zukunft!
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben!
Vorgesetzte und Kollegen stets ansprechbar, fair und für Neues offen!
Sehr gutes kollegiales Miteinander!
Sehr gute, moderne Arbeitsplätze und Einrichtungen!
Neues Innovationszentrum, neues Ingenieurzentrum, neue Produktions- und Sozialeinrichtungen!
Klasse Cantina, gutes Essen, faire Preise!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts, weiter so!

Image

Anlagen- und Gerätebau par Excellence für die Pharma-, Automobil- und Elektroindustrie!


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.