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Bewertungen

Liebe/r Kollege/in,

zunächst möchten wir uns für deine Bewertung und deine Offenheit bedanken. Es freut uns, dass du gerade den Kollegenzusammenhalt und die Aufgaben positiv bewertest. Dennoch bedauern wir, dass du uns nicht weiterempfehlen kannst.


Du hast insbesondere das Vorgesetztenverhalten als sehr negativ empfunden, was wir sehr bedauern. Wir legen sehr großen Wert auf ein gutes Miteinander. Sollte es tatsächlich zu Fehlverhalten von Personen im Unternehmen kommen, haben wir verschiedene vertrauensvolle Anlaufstellen wie den Gleichstellungsbeauftragten, unseren Betriebsrat sowie das interne Whistleblower Angebot, um solche Themen (anonym) zu platzieren. Wichtig ist die Dinge anzusprechen, damit wir als Gesamtorganisation daran gemeinsam arbeiten und uns verbessern können.

Wir wissen, dass es immer Raum für Entwicklung gibt und daran arbeiten wir. Falls du weitere konkrete Vorschläge hast, wie wir uns verbessern können und dies mit uns teilen möchtest, freuen wir uns über eine direkte Kontaktaufnahme. Du kannst uns jederzeit über die internen/externen Kontaktdaten (siehe Ansprechpartner Homepage) erreichen.

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,

zunächst möchten wir uns für deine Bewertung und deine Offenheit bedanken.Es freut uns, dass du die Arbeitsatmosphäre und den Kollegenzusammenhalt positiv bewertest. Da einige andere Punkte sehr negativ hervorgehoben wurden, möchte wir darauf eingehen.

Wir bedauern sehr, dass das Vorgesetztenverhalten und das Thema Gleichberechtigung schlecht bewertet wurde bzw. du hier unzufrieden warst. Wir legen sehr großen Wert auf Gleichberechtigung und ein gutes Miteinander. Sollte es tatsächlich zu Fehlverhalten von Personen im Unternehmen kommen, haben wir verschiedene vertrauensvolle Anlaufstellen wie den Gleichstellungsbeauftragten, unseren Betriebsrat sowie das interne Whistleblower Angebot, um solche Themen (anonym) zu platzieren. Wichtig ist jedoch zunächst die Dinge anzusprechen, damit wir als Gesamtorganisation daran gemeinsam arbeiten und uns verbessern können.

Wir legen großen Wert auf langfristige Sicherung der Arbeitsplätze im Unternehmen und haben daher in den letzten Jahren viel am Standort in Löhne investiert. Wir haben z.B. eine komplett neue Fertigungsanlage in Betrieb genommen. Auch die tarifliche Situation ist mittlerweile eine andere, sodass die Bewertung zu den Geld und Sozialleistungen nicht den aktuellen Bedingungen entspricht, wie sie sich 2025 darstellen. Hier gibt es natürlich immer unterschiedliche Wahrnehmungen, wir möchten aber betonen, dass wir und auch hier positiv entwickeln, was sich auch in den anderen Bewertungen widerspiegelt.

Wir arbeiten derzeit an verschiedenen Maßnahmen, um die interne Kommunikation und Kultur zu verbessern und wissen, dass es immer Raum zur Weiterentwicklung gibt und ein solcher Prozess wahrscheinlich nie abgeschlossen ist. Dennoch bemühen wir uns ein faires uns wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle zu schaffen, daher schätzen wir dein offenes Feedback sehr und bedanken uns nochmals.

Falls du weitere konkrete Vorschläge hast, wie wir uns verbessern können und dies mit uns teilen möchtest, freuen wir uns über eine direkte Kontaktaufnahme. Du kannst uns jederzeit über die internen/externen Kontaktdaten (siehe Ansprechpartner Homepage) erreichen.