3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ist ein Betrieb der noch deutlich verbesserungswürdig ist in der Kommunikation und Organistion
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Twistringen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Kommunikation und leider auch schlechte Organisation von den Meistern da der eine was für die Azubis tut und sich nicht den Lob abholt und der eigentlich dafür verantwortlich sich nur den Lob abholt echt schade
Verbesserungsvorschläge
Mehr mit euren Mitarbeiter reden und auch Probleme direkt ansprechen und nicht erst warten wenn’s fast zu spät ist
Arbeitsatmosphäre
Ganz gut
Karriere/Weiterbildung
Es gab nicht wirklich Angebote zur Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Könnte mehr sein für das was du macht man wird ziemlich runtergedrückt
Kollegenzusammenhalt
War immer super
Umgang mit älteren Kollegen
Ist fast besser wie mit jüngeren
Vorgesetztenverhalten
Leider wird nicht persönlich über etwas was schiefgegangen ist geredet man hört es erst über andere Mitarbeiter
Gleichberechtigung
Gibt es nicht wirklich
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Ausbildung und Arbeiten bei Siemers Elektro
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion in Twistringen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den kollegialen Zusammenhalt und die umfangreichen Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit den Mitarbeitern vom Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Fair mit den Mitarbeitern umgehen und z.B. Prämien gerecht an alle bezahlen...
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist im Grunde ganz gut
Image
Nach außen hin ganz gut aber naja
Karriere/Weiterbildung
Schlecht
Gehalt/Benefits
Bezahlung könnte deutlich besser sein
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt der Kollegen untereinander ist schon sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut, man kann immer fragen stellen wenn man etwas hat
Vorgesetztenverhalten
Schlecht, würde zu lange dauern das alles zu erklären
Kommunikation
Die Kommunikation ist auf jeden fall noch ausbaufähig
Interessante Aufgaben
Vielfältige Tätigkeiten
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Bewertung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Bürokaufmann in Twistringen absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Siemers-Elektro durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 33% der Bewertenden würden Siemers-Elektro als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Siemers-Elektro als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.