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Siempelkamp
Bewertung

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Nicht empfehlenswert, schlechtes Management, dauernde Entlassungswellen

1,8
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Siempelkamp Maschinen- und Anlagenbau GmbH in Krefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Technisch interessante Firma, tolle Produkte, super Produktion mit Fertigung und Gießerei, weltweite Aktivitäten, vom Inhalt sehr anspruchsvoll.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Führung, die Kommunikation, die herablassende Art und Weise einiger Vorgesetzten, in der Unternehmensstruktur viele try & error Prozesse, einige Führungskräfte gehen wieder, bei denen die bleiben schlägt man die Hände über den Kopf zusammen.

Verbesserungsvorschläge

Die Arbeitnehmer mitnehmen bei den Entscheidungen, besseres Miteinander, mehr konstruktive Gespräche von oben nach unten, mehr Transparenz, nicht immer die Mitarbeiter opfern wenn es um problematische Situationen geht.

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte, vor allem Geschäftsführer, hauen nur drauf, keine konstruktiven Gespräche, kein Miteinander in der Hierarchie, unter den Kollegen ok, aber es ist kein Plan erkennbar trotz dauernder Umstrukturierungen vor und zurück.

Kommunikation

Die Vorgesetzten kommen nur auf einen zu, wenn Sie die Kollegen abbauen wollen und Aufträge nach draußen geben. Keine Übergabegespräche bei neuen Aufträgen, es muss sich alles mühsam erarbeitet werden.

Kollegenzusammenhalt

Die Atmosphäre untereinander ist gut, man hält zusammen, hilft aber nicht viel wenn die Geschäftsführung die Kollegen in einer großen Runde zusammenstaucht und sich keiner traut den Mund aufzumachen.

Work-Life-Balance

Ich kann nur Tarif empfehlen. Außertarif wird bis an das jeweilige, untere Ende ausgeschöpft. Aber Aktivitäten wird seitens Siempelkamp nicht aktiv angeboten.

Vorgesetztenverhalten

2 von den 5 Vorgesetzten, die ich kennen gelernt habe, waren gut. Desto weiter es nach oben geht desto schlimmer wird es. Ellenbogen Mentalität per excelenz, kein einziges konstruktives Gespräch gehabt, im Personalgespräch kann man froh sein, wenn der Vorgesetzte einmal den Kopf hebt und einen anschaut.

Interessante Aufgaben

Aufgrund der Ausrichtung der Firma für alle, die den Anlagenbau mögen, eine Klasse Firma, interessante Produkte, hohe Fertigungstiefe, aber leider durch die schlechte Führung zerstört. Aber dies einmal außen vor, daher diese Wertung.

Gleichberechtigung

Schwer zu beurteilen, ich kenne dazu zu wenig Details der Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht beurteilen.

Arbeitsbedingungen

Alte Gebäude, keine home office vor Corona, sehr altbacken, Gleitzeit sehr gut, Urlaubsanträge keine Probleme, wenn die beruflichen Belange ( Termine etc. ) berücksichtigt werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht mein Fachgebiet.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Tarifbereich alles gut, auch wenn Siempelkamp dort schon raus wollte. Außer Tarif nicht zu empfehlen.

Image

Wer sich interessiert, sollte alle Artikel, speziell Rheinische Post, lesen. Die hatten vor Jahren ausführlich berichtet. Die Presse stand sehr oft vor den Werkstoren, immer aufgrund schlechter Nachrichten!

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildung erhalten, Karriere ist möglich, einige bereuen es aber.

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